更新《竞赛表彰法》新规
为义安省各级干部更新了多项竞赛奖励工作内容,为2022年《竞赛奖励法》的顺利实施做出贡献。
8月6日上午,省竞赛奖励委员会为竞赛奖励委员会主席、办公室主任、内务部竞赛奖励监督公务员、县级教育培训局领导和专家、义禄、兴原、南丹、演州、杜良、安城、琼琉等县、门罗市、黄梅市、荣市等乡级领导和公务员以及省竞赛奖励委员会公务员举办了2024年竞赛奖励培训班。

内务部副部长、省竞赛奖励委员会主席阮成仁同志在会议开幕式上讲话时强调,近年来,从全省到基层的爱国竞赛运动和奖励工作出现了许多积极变化,在广度和深度上都有强劲发展。
许多单位在指导组织竞赛活动上创造性地创新做法,激发了干部职工完成各项任务的积极性。奖励工作日益规范化、制度化,确保了及时性、准确性、公开性、公平性、透明性和依法性。
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2024年是竞赛奖励工作的过渡年,2003年《竞赛奖励法》和修改、补充《竞赛奖励法》若干条款的法律将被统一的2022年《竞赛奖励法》所取代。
省竞赛奖励委员会要求与会代表要重点学习吸收传达精神,发扬积极交流研讨的精神,就突出问题和不足问题,就新规的认识和贯彻落实达成共识。
同时,各单位、地方领导继续注重组织开展竞赛奖励内容宣传,广泛普及到本单位广大公务员、公职人员和职工,统一认识,切实抓好落实。

特别是对承担组织实施竞赛奖励工作指导工作的公务员,要继续深入调研,确保指导单位领导准确有效地组织实施本单位和地方竞赛奖励工作。
在为期一天的培训中,代表们学习了2022年《竞赛表彰法》的基本内容和新要点以及根据政府第98号令和内政部第01号通知中央政府关于竞赛表彰工作的文件和规定。
除此之外,练习培训有关省人民委员会第14/2024号决定关于颁布《义安省竞赛奖励条例》和中央竞赛奖励委员会第419号批示的基本内容;指导组织各级先进典型代表大会的计划;指导根据数字化转型和基层奖励工作进行奖励记录的程序。
