乂安省合并后冗余村社干部支持等级详情

10月23日下午，省人民委员会继续召开2019年10月份例行会议，听取一些重要内容。

越共中央候补委员、省委副书记、省人民委员会主席泰清贵同志主持会议。省人民委员会副主席黎玉华同志出席会议。图片：Thanh Le

社乡合并后干部保障

会议上，省人民委员会听取了内务部提交的《关于对乂安省因乡级行政单位调整和合并乡、街、村而过剩的乡、坊、镇、村、村干部、公务员、非专业劳动者给予扶持政策的决议》草案并进行评论。

省人民委员会主席泰清贵在会议上发言。图片：Thanh Le

根据决议草案，对因行政单位调整而过剩的乡级干部和公务员，除按照政府2014年11月20日第108/NQ-CP号议定、2018年8月31日第113/2018/ND-CP号议定和法律规定规定的政策享受精简工资政策外，支持水平如下：

提前退休每年可获得 3 个月的当前工资支持：

公社级干部、公务员年龄男须55周岁以上、女须50周岁以上，并缴纳社会保险20年以上；

公社级干部、公务员任职年龄男须满50周岁，女须满45周岁，缴纳社会保险满20年，其中从事艰苦、有毒、危险等职业或工作满15年，或在地区津贴系数0.7以上的地方工作满15年。

内政部部长黎廷利汇报决议草案。图片：Thanh Le

资助期限计算原则为：1个月至6个月按半年计；6个月至12个月以下按1年计。

对于立即终止雇佣关系的，可获得相当于12个月工资的一次性补助。因乡镇、街道、村镇、街道因乡镇级行政单位调整、街道、村镇合并而导致冗余的非专业劳动者，可获得一次性补助，具体如下：

对在乡、坊、镇三级非全日制从业人员：除依法享受现行制度和政策外，每工作满一年，资助１个月生活费（连续工作时间，资助期限最长不超过１５个月）。

对村（镇、街道）非专业劳动者，除依法享受现行制度和政策外，还按岗位分别给予一定数额的扶持：

党支部书记、乡、街、村长：资助金额300万越南盾。

警官（兼副村长）的年薪为270万越南盾。

村长200万越南盾。

民防队队长（兼副区长）的薪酬为180万越南盾。

社区巡护队队员的工资为110万越南盾。

困难乡村组卫生保健经费为170万越南盾。

其余公社的村庄医疗保健费用为 110 万越南盾。

若持有多个仓位，则仅支持支持级别最高的仓位。

关于扶持政策实施时间：

对于乡级干部、公务员和兼职人员，应在国会常务委员会关于合并乡级行政单位的决议生效和主管部门决定后执行。

对于村、街、村的非专业工人，应在省人民议会关于合并村、街、村的决议生效和主管部门决定后执行。

实施该政策的总预计成本接近440亿越南盾。

通过一系列重要决议草案和项目

今天下午，省人民委员会听取并评论了“安排常规警察担任全省乡镇警察职务”项目的内容。

对于这一内容，Thai Thanh Quy同志表示，这是省政府的任务，因此要求整个政治系统参与其中。

一致批准该项目并力争在2025年之前在全省同步实施。为了实施该项目，Thanh Thanh Quy同志建议，省公安局需与内务部密切配合，对该项目进行全面审查和评估，制定实施路线图。

会议还听取了省人民委员会关于“规范义安省土地使用权拍卖、有偿划拨土地或租赁起拍价确定和批准机构及批准在确定起拍价时增加地价调整系数”的决定。

因此，该决定被委托给财政部，并在两年内（之前为一年）实施。

自然资源与环境部部长武维越（Vo Duy Viet）汇报土地问题解决结果。图片：Thanh Le

批准设立乂安省土地登记处的项目；决定授权县人民委员会批准具体土地价格，以计算补偿、分配安置土地和全省土地使用权拍卖起拍价。

新枝乡（Tan Ky）官员为民众办理行政手续。图片来源：Thanh Le

省人民委员会还听取、评论并通过了关于为特别困难乡公立幼儿园厨师劳动合同提供资金支持的决议草案。