义安省出国务工人数居全国第一。

April 17, 2017 17:24

(Baonghean.vn)——2016年,义安省出国务工人数继续位居全国第一,达近1.3万人。

4月17日下午,劳动荣军与社会部举行会议,总结2016年劳务输出工作并部署2017年任务。省委委员、省人民委员会副主席黎明统同志和各有关局、部门、领域的领导以及该地区专门从事劳务输出的企业代表出席会议。

劳动荣军与社会部部长阮邦全在总结会上汇报时表示,2016年,义安省共派遣近1.3万名合同工赴国外务工。主要市场集中在台湾(4556人)、马来西亚(1606人)、韩国(1312人)、日本(2244人)……义禄、杜良、南丹、兴原等地均有超过1000名合同工。去年出国务工的人员。

Toàn cảnh hội nghị. Ảnh: Tiến Hùng.
会议概况。摄影:Tien Hung。

凭借这一数字,义安省继续成为全国出国务工人数最多的省份。迄今为止,该省在外务工人员总数约为6.1万人。这批劳务人员每年带来的收入估计达2.55亿美元。“这还不包括通过汇款或其他非官方渠道汇回的资金。这些资金也是可持续减贫的重要收入来源,有助于稳定民生。”全先生说道。

然而,也存在一些局限性,例如一些地方,尤其是公社层面,尚未充分认识到劳务输出活动的作用和效益,政策的导向和落实力度仍然有限​​。技能型劳动力占比仅为35.4%。进入德国、英国、加拿大、澳大利亚等高收入市场的渠道有限。

Người lao động tìm hiểu, đăng ký xuất khẩu lao động tại Trung tâm Giới thiệu việc làm Nghệ An. Ảnh: Internet.
工人们在义安就业中心了解劳务输出事宜并进行登记。图片来源:网络。

去年,越南工人离岗、合同到期和非法居留的比例居高不下,尤其是在韩国,高达近43%。这给越南工人,尤其是义安省的工人带来了负面影响。这也是韩国近期未能继续签署EPS项目协议的主要原因。

此外,一些国家如安哥拉、日本、韩国等地存在着一些工人自愿或通过中介,在没有签订劳动合同的情况下,非法居留的现象,给工人自身和国家管理带来了很大损失。许多工人在外出务工时,仍然违反合同和所在国的法律。

许多企业在会上发言时表示,许多地方仍然限制招工。“地方政府并没有真正给予支持,要求繁琐的手续。在工作场所,他们创造了有利条件,但到了县里,就很难招到人了。”一家专门从事劳务输出的公司负责人说道。企业还担心,不公平竞争也是限制招工出国的一个因素。

Đồng chí Lê Minh Thông kết luận tại hội nghị. Ảnh: Tiến Hùng.
黎明统同志在大会上作总结发言。摄影:Tien Hung

黎明统同志在总结会议时强调:“义安省政府对劳务输出工作高度重视,因为这对消除饥饿、减少贫困具有重要意义。尽管去年面临诸多困难和挑战,但劳务输出工作仍然超额完成了既定计划,这令人欣慰。”

然而,省人民委员会副主席也指出了一些存在的限制,并建议在来年提出解决方案以克服这些限制,例如前往德国、加拿大等高收入市场的工人数量仍然很少;结果与拥有丰富人力资源的义安省的潜力不相称等。

: 18 tập thể nhận bằng khen trong công tác xuất khẩu lao động. Ảnh: Tiến Hùng.
18个劳务输出优秀集体荣获省人民委员会主席颁发的奖状。摄影:田雄

大会上,18个在劳务输出工作中成绩突出的集体获得了省人民委员会主席颁发的奖状。

天鸿

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