“必须立即把那些怕犯错、不敢干事的官员从体制内清除出去”

在刚刚召开的十五届国会第三次会议上，一些官员和党员在履行公职时害怕承担责任的现象在国会持续发酵。国会司法委员会副主席、南定代表团成员梅氏芳花表达了不少官员的感受，她说道：“现在做任何事都怕出错。做完后，不知道自己错没错；错的时候，也不知道错在哪里。什么都不做，也有可能出错。”

国会司法委员会副主席（南定省国会代表团）代表梅氏芳花于6月2日在国会大厅发表讲话。（图片：国会）

这并不是什么新鲜事。此前，在第二次会议上，国会请愿委员会副主任、太原省代表黄英功也提到，在防疫期间，许多地方都不敢采购医疗设备、机械和物资，因为担心出错。

阮春福总理在任期间也曾警告过这种情况，并称之为“害怕责任的病毒”。在5月份和新年前5个月的政府例会上，总理范明政也指出，国家面临的困难有很多原因，其中主观原因之一是一些机关、单位和领导没有真正下定决心，根据各自的职能、任务和权限主动解决工作。

前国会国防安全委员会常务委员阮梅卜先生就此事发表看法，他表示，这些官员应该被从国家机关中除名。

怕犯错误的官员，就应该放下。

光伏：很多官员都有“做任何事都怕出错，什么都不做也会出错……”的心态，您怎么看？

阮梅波先生：官员懂得敬畏是好事，这样就不会有几百名官员受到纪律处分和起诉；但如果他们因为害怕做错事、害怕承担责任而不敢做任何事；因为不知道对错而不敢做任何事，那么这些官员就应该被从国家机器中除名。

接到任务，谁也不答应全力以赴。《公务员法》和专门法律也对公务员的职责、义务和权限做了明确的规定，但官员说怕担责任、“不作为就会犯错”或“不知道自己错在哪里”是不行的。官员在晋升管理岗位前100%都是行政管理专业毕业的，只要为民办事，为民谋福利，怎么能做错事呢？

在反腐败斗争中，阮富仲总书记曾明确指出：“如果有人感到受阻或灰心，就应该退出，让别人来做。”同样，在履行公职时，我认为也必须深刻领会总书记的这一信息。

排球运动员转行成为足球运动员并非偶然，这意味着这些运动员是在足球领域成长起来的。在我看来，这个故事是故意被忽略的。

官员不敢做、保持沉默，也就是缺乏责任感，可以理解为不做、不按法律规定去做，而不是不懂法律。这里的法律，是指对职责、任务、程序、必须完成的任务等规定，这些规定都体现在法律文件中，与官员的职责、任务、权力是分不开的。所有法律文件都对各个岗位的职责、任务、权力有所规定，而且，你们是从基层成长起来的。

根本原因还是干部道德问题。

光伏：关于这件事的起因，有很多观点。您个人认为根本原因是什么？

阮梅波先生：这个故事的根源，来自于一些不道德的公务员的故事，他们利用自己的职位和权力，保护他人、牟取利益，甚至做违法的事情。你做错了，所以你害怕。

我同意记者、《共产主义杂志》前副主编Nhi Le的观点，他认为一切都源于道德败坏。诚然，没有人能够理解一切，但这并不意味着没有法律可以规范，也没有专门的部门可以提供帮助。问题的根源在于后院，在于集团利益。就阮光俊先生而言，据说他是一位不懂经济法的医生，那么他的副手在哪里？协助他的财务和会计部门又在哪里？

另一个原因，我认为是人们不敢做事，害怕表现出自己不符合资格、能力、专业知识和职业素养的标准，但因为太渴望名声，有些人为了获得这个头衔而奔走，所以当他们被任命时，他们不知道该说什么，不得不保持沉默，这导致了下属操纵的故事。

阮梅甫先生——前国会国防安全委员会常务委员

光伏：一个机关、一个单位、一个地方，如果领导怕犯错误，不敢发展，那这个机关、一个单位、一个地方的前途又在哪里呢？

阮梅波先生：这种情况非常令人担忧。在机关层面，更广泛地说，在地方层面，甚至在全国范围内，如果每个干部都害怕犯错，不敢有所作为，那么，在领导班子停滞不前、停滞不前的情况下，这些机关、单位和地方的未来又将何去何从？现实中，虽然不是全部，但很多干部在地方轮岗两三年后，什么也不做，不处理违规问题，不提出任何新建议，尽量不与任何人发生冲突，然后安然退出。

这样的干部会给社会发展带来很大阻碍。我们在组织和运作上都有法律体系，在具体操作上也有非常严格的规定，但背后的原因就是被集团利益操纵，导致一些建议被忽视。

团体兴趣在高尔夫球场上交流。

光伏：有观点认为，官员之所以害怕犯错、不敢做事，是因为机制，这个机制可能是对的，但是换个时间，可能就错了？

阮梅波先生：政策机制的本质是正确的，但不正确的是有人利用机制去做一些见不得光的事情，为个人利益、集团利益服务。

如今，集团利益在高尔夫球场上交换，官员们通过贵宾票和会员卡获得的赞助也来自高尔夫球场。许多官员去高尔夫球场，有吃有喝，但必须用项目来回报。如果你想给一个人，当然就得把其他人排除在外。这就是犯罪的因果。

所以，我们不能怪机制。如果是机制，为什么很多公务员宁愿贫穷也不愿腐败？不能说他们不懂法，但他们有道德，有自尊。而有些手握大权的高官，却没有廉洁，又怎么能做正确的事呢？

光伏：从最近很多官员的遭遇来看，很多观点认为，在我们国家，只要有人在业务上表现优秀，就会被提拔到管理岗位，任命的人这么认为，被任命的人也喜欢，所以才会出现这种情况？

阮梅波先生: 事实上，党员被认为无所不能，因此指派干部去做与其专业能力不符的工作，这种说法是真的。例如，一些委员会的专职国会代表既不了解国会的活动，也没有勇气在委员会专职工作，导致许多人五年来一言不发，因为他们不知道该说什么。

因此，认为党员无所不能的想法需要重新审视，安排必须符合他们的知识和能力水平。例如，我是司法专家，却被分配到财务部门工作，所有债务和收益都由我负责。或者，财务专家被分配到法官职位；在协会参与运动的人，却被分配到地方担任书记，他的知识是否足以胜任这份工作？

任用方式不注重专业知识，容易因专业知识的缺乏而导致失误，因为有专业知识的人不会做决策，而有决策权的人又不具备专业知识。在我国，不具备专业知识的官员任用并不少见。

光伏：谢谢您，先生。

清河