Il y a toujours une pénurie et une faiblesse des cadres travaillant dans le secteur ethnique.

(Baonghean.vn) - C'était l'opinion du camarade Hoang Viet Duong - Vice-président du Conseil populaire provincial lors de la cérémonie de signature du règlement de coordination entre le Comité ethnique du Conseil populaire provincial et le Comité ethnique provincial qui a eu lieu l'après-midi du 1er juin.

Étaient présents à la cérémonie de signature : Hoang Viet Duong, vice-président du Conseil populaire provincial ; Lo Thi Kim Ngan, chef du Comité ethnique du Conseil populaire provincial ; Luong Thanh Hai, chef du Comité populaire provincial, ainsi que des représentants des départements et bureaux concernés. Photo : Thanh Quynh

Afin d'améliorer la qualité et l'efficacité du travail dans le secteur ethnique, le Conseil ethnique du Conseil populaire provincial et le Conseil ethnique provincial ont convenu d'un règlement de coordination du travail basé sur trois principes principaux.

Plus précisément, les activités de coordination doivent garantir la bonne mise en œuvre des fonctions, des postes et des missions des deux agences. Parallèlement, il est nécessaire d'intensifier les échanges d'informations sur les activités de direction et d'exploitation ; et de créer les conditions nécessaires pour soutenir et coordonner la mise en œuvre des missions des deux agences. Enfin, la mise en œuvre des activités de coordination repose sur un plan commun élaboré annuellement et sur une période de cinq ans.

Le camarade Hoang Viet Duong, vice-président du Conseil populaire provincial, a pris la parole lors de la cérémonie de signature. Photo : Thanh Quynh

S'exprimant lors de la cérémonie de signature, M. Hoang Viet Duong, vice-président du Conseil populaire provincial, a hautement apprécié la coordination entre les deux organismes ces derniers temps. Celle-ci a contribué de manière significative au développement économique, social et culturel des minorités ethniques. Cependant, la compétence de nombreux fonctionnaires travaillant dans ce domaine reste limitée par rapport aux besoins pratiques. Certains d'entre eux n'ont pas approfondi leur compréhension de la vie des populations et n'ont pas mis en œuvre et déployé efficacement les politiques, programmes et objectifs fixés.

De plus, le nombre de personnes travaillant dans ce domaine étant encore faible, de nombreux programmes d'action se sont avérés inefficaces, notamment sur des sujets brûlants comme l'immigration clandestine, la traite des êtres humains et d'autres fléaux sociaux.

Face à ces lacunes et problèmes, le Comité ethnique du Conseil populaire provincial et le Comité ethnique provincial ont convenu des mesures à prendre pour les années à venir. Il s'agit notamment de promouvoir la coordination dans l'examen, l'élaboration et la mise en œuvre des politiques et des lois relatives aux affaires ethniques, d'améliorer l'efficacité des activités de surveillance et d'inspection, et de coordonner d'urgence la formation et le perfectionnement des cadres, l'échange et la diffusion d'informations, ainsi que les relations extérieures, afin d'améliorer les conditions de vie des populations ethniques de la province.

Thanh Quynh

Signature du règlement de coordination entre le Comité ethnique du Conseil populaire provincial et le Comité ethnique provincial. Photo : Thanh Quynh