Nghe An relie environ 37 000 emplois en attente de travailleurs

Le matin du 4 août, le Comité permanent du Conseil populaire provincial de Nghe An a tenu une réunion pour examiner les rapports, les soumissions et les projets de résolution en préparation de la deuxième session du 18e Conseil populaire provincial, mandat 2021-2026.

Aperçu de la réunion. Photo : Thanh Duy

Français Le camarade Nguyen Nam Dinh - membre du Comité permanent du Parti provincial, vice-président permanent du Conseil populaire provincial a présidé la conférence. Étaient également présents les camarades : Le Hong Vinh - membre du Comité permanent du Parti provincial, vice-président permanent du Comité populaire provincial ; Nguyen Nhu Khoi - membre du Comité exécutif du Parti provincial, vice-président du Conseil populaire provincial ; Thai Thi An Chung - membre du Comité exécutif du Parti provincial, chef adjoint de la délégation de l'Assemblée nationale provinciale, chef de bureau de la délégation de l'Assemblée nationale provinciale - Conseil populaire provincial ; représentants des dirigeants des départements et branches concernés.

Lors de la réunion, évaluant les rapports et les propositions liés à la situation socio-économique au cours des 6 premiers mois de l'année et les tâches pour les 6 derniers mois de l'année, de nombreux avis ont porté sur la clarification des résultats du travail de prévention et de contrôle du Covid-19, les solutions pour la période à venir, y compris la création d'emplois pour les travailleurs.

Concernant l'avis du Comité culturel et social du Conseil populaire provincial sur le faible taux de vaccination dans la province, M. Nguyen Huu Le, directeur adjoint du Département de la santé, a déclaré que Nghe An compte environ 2 millions de personnes âgées de 18 à 65 ans éligibles à la vaccination. À ce jour, la province a déployé 80 000 vaccins de différents types, dont deux doses ont été entièrement administrées pour environ 23 000 cas.

Le camarade Nguyen Huu Le, directeur adjoint du ministère de la Santé, a pris la parole lors de la réunion. Photo : Thanh Duy

Expliquant la raison du faible taux de vaccination, le chef du ministère de la Santé a déclaré qu'en raison de la récente situation de pénurie d'approvisionnement en vaccins, la priorité est donnée à leur distribution dans certaines grandes zones épidémiques du pays ; tandis qu'à Nghe An, parce que c'est l'une des localités avec une bonne prévention et un bon contrôle de base des épidémies, le vaccin est arrivé plus tard.

Dans un avenir proche, davantage de vaccins seront distribués à Nghe An. Actuellement, la province a reçu 55 000 doses du vaccin AstraZeneca ; et recevra ultérieurement 30 000 doses supplémentaires du vaccin Pfizer.

Concernant l'orientation des 6 derniers mois de 2021, le directeur adjoint du département de la santé a évalué qu'il existe 2 sources d'infection au Covid-19 à Nghe An ; à savoir l'intérieur (actuellement essentiellement sous contrôle) et la source d'infection de l'extérieur en raison des fluctuations de population des zones épidémiques ; par conséquent, il est nécessaire de prêter attention à une prévention et un contrôle efficaces de l'épidémie de l'extérieur.

En conséquence, la stratégie de prévention et de lutte contre l'épidémie de Covid-19 demeure une lutte de longue haleine ; la devise est de mettre en œuvre efficacement le vaccin 5K+. En particulier, dans la période à venir, il est nécessaire de renforcer le travail de communication étroitement lié à la pratique afin de continuer à mobiliser l'ensemble de la population et de consolider le réseau de prévention et de contrôle de l'épidémie, en particulier les équipes Covid communautaires.

Français Un autre sujet qui intéresse beaucoup le Comité permanent du Conseil populaire provincial est la mise en œuvre des politiques de sécurité sociale et d'emploi dans le contexte de l'impact de la pandémie de Covid-19. Le camarade Doan Hong Vu - directeur du département du travail, des invalides et des affaires sociales de Nghe An a déclaré que Nghe An met actuellement très bien en œuvre le plan de soutien aux travailleurs et aux employeurs confrontés à des difficultés en raison de la pandémie conformément à la résolution 68 du gouvernement.

Actuellement, 145 personnes dans toute la province bénéficient d'une aide financière, notamment des guides touristiques, des artistes et certains travailleurs ayant temporairement cessé de travailler, notamment des personnes élevant de jeunes enfants. Le secteur de l'assurance sociale a également aidé les entreprises à réduire leurs primes d'assurance, à suspendre temporairement leurs cotisations aux fonds de pension et à verser des prestations de décès.

Le camarade Doan Hong Vu, directeur du Département du Travail, des Invalides et des Affaires sociales, a pris la parole lors de la réunion. Photo : Thanh Duy

Concernant la création d'emplois pour les travailleurs, en particulier les travailleurs revenant des zones épidémiques, le directeur du département du travail, des invalides et des affaires sociales de Nghe An a également déclaré qu'en plus de mettre en œuvre des solutions pour soutenir les citoyens, notamment l'accueil des citoyens des provinces du sud par avion, l'unité s'est coordonnée pour saisir la situation des personnes et des travailleurs ayant leur résidence permanente à Nghe An en provenance des localités de tout le pays et retournant dans leurs villes d'origine pendant cette épidémie.

Le Département du Travail, des Invalides et des Affaires sociales travaille activement avec les districts et les villes pour réévaluer la situation de l'emploi, les besoins en matière d'emploi et la sécurité sociale. Récemment, le Comité populaire provincial a également examiné et approuvé le projet de création d'emplois pour les cinq prochaines années, lié à l'évolution de la pandémie de Covid-19, afin qu'un plan spécifique pour l'emploi soit élaboré chaque année.

En ce qui concerne la création d'emplois pour les travailleurs, le camarade Doan Hong Vu a déclaré que grâce aux liens avec les entreprises, il y a actuellement environ 37 000 postes vacants à l'intérieur et à l'extérieur de la province, dont environ 27 000 emplois dans la province attendent des travailleurs et le Centre provincial de services d'emploi dispose actuellement d'informations très détaillées.

En raison de la pandémie de Covid-19, les salons de l'emploi n'ont pas pu être organisés, mais le Département a ordonné la mise en place de consultations et de salons de l'emploi mobiles dans les communes et les hameaux afin de diffuser l'information auprès de la population. De plus, le Centre provincial de services pour l'emploi dispose d'un site web, d'une page Facebook et d'une page fan pour mettre en relation les travailleurs et les entreprises.

Thanh Duy