Syndicat des employés du secteur public de Nghe An : Des activités innovantes, fortement axées sur le travail de terrain.
Dans l'après-midi du 4 octobre, une délégation du Syndicat provincial du travail a supervisé les activités du Syndicat des employés publics de Nghe An.
Étaient présents à la réunion des représentants du Comité permanent du Comité provincial du Parti du Bloc des agences provinciales; et des représentants de la direction de plusieurs syndicats de base affiliés.

Le contenu du suivi comprend la direction, l'orientation et la mise en œuvre de la résolution n° 02-NQ/TW du 12 juin 2021 du Politburo sur la réforme de l'organisation et du fonctionnement du Syndicat vietnamien dans la nouvelle situation ; l'étude et la compréhension des résolutions du 13e Congrès national du Syndicat vietnamien et du 8e Congrès du Syndicat de Nghe An ; et l'élaboration et la promulgation des règlements et des programmes de travail pour la période 2023-2028.
Au cours de la période écoulée, les activités du Syndicat des employés du secteur public de Nghệ An ont bénéficié de l'attention, du leadership et des orientations du Comité du Parti, ainsi que d'un soutien professionnel en termes d'infrastructures et de financement. La mise en œuvre de la résolution du Congrès provincial des syndicats de Nghệ An et de la résolution du Congrès du Syndicat des employés du secteur public a été réalisée rapidement et conformément au plan, le Comité permanent et le Comité exécutif ayant consulté le Comité exécutif comme prévu.



Les politiques et les tâches du Syndicat provincial des travailleurs ont été globalement mises en œuvre intégralement et rapidement. Outre ces réussites, compte tenu des caractéristiques spécifiques de la province,syndicat de baseDans les agences administratives étatiques et les services publics, où il n'existe pas d'échelon gouvernemental équivalent, les activités des syndicats de la fonction publique et des organisations syndicales de base se heurtent encore à certaines limitations, telles que : l'impossibilité d'organiser des conférences de dialogue à l'échelle des syndicats de la fonction publique ; l'impossibilité de contrôler la mise en œuvre des règlements et des politiques à l'égard des fonctionnaires et des employés du secteur public ; la difficulté d'organiser des actions militantes pendant les heures de travail…
Le Comité permanent du Syndicat des fonctionnaires, se fondant sur le programme et le plan établis, en a appliqué intégralement et sans délai les dispositions. L'élaboration des documents de travail a été rigoureuse, ciblée et pragmatique.

Suite au congrès des syndicats de base pour la période 2023-2028, le Syndicat des employés du secteur public a accompagné et encadré les comités exécutifs des syndicats de base dans l'élaboration de divers documents, conformément à la Charte syndicale vietnamienne. Il a également chargé les comités d'inspection des syndicats de base d'organiser le contrôle et de rendre compte au Syndicat des employés du secteur public. Chaque année, ce dernier supervise les syndicats de base dans l'élaboration de leurs programmes et plans d'action.
Dans le même temps, respectez scrupuleusement les réglementations relatives à l'organisation d'audits financiers annuels entre pairs et à la tenue de réunions du Comité permanent et du Comité exécutif conformément à la Charte des syndicats vietnamiens.
Conformément à la résolution 02-NQ/TW du 12 juin 2021 du Bureau politique, le Syndicat des employés du secteur public a pleinement mis en œuvre les politiques de la Fédération provinciale du travail. Les objectifs fondamentaux ont été atteints et les activités syndicales ont été étroitement alignées sur les réalités du terrain, s'adaptant à la situation et aux spécificités de chaque unité. Les activités administratives du syndicat ont été rationalisées et la transformation numérique a été mise en œuvre.

Au cours de la réunion, les dirigeantsSyndicat des employés du secteur publicLa province de Nghe An a formulé plusieurs recommandations et propositions relatives à l'évaluation de certaines caractéristiques spécifiques de l'unité, telles que : se concentrer sur l'évaluation du travail de direction des syndicats de base dans la mise en œuvre d'activités conformément aux fonctions et aux tâches de l'organisation syndicale, envisager des orientations sur l'organisation d'activités de prise en charge des enfants des membres du syndicat et demander au comité d'inspection d'étudier et d'organiser une formation professionnelle pour les membres travaillant dans l'inspection aux niveaux sectoriel et de district.

Appréciant vivement le travail préparatoire du Syndicat des fonctionnaires et les résultats obtenus, le camarade Thai Minh Sy, vice-président de la Fédération provinciale du travail, a affirmé que les activités syndicales étaient désormais plus approfondies et étroitement liées aux responsabilités du comité du Parti. Il a également souligné le caractère proactif, méthodique, responsable et créatif des responsables et de l'organisation du syndicat.
Outre les résultats positifs, le camarade Thai Minh Sy a suggéré que le Syndicat des fonctionnaires intègre sérieusement, dans les prochains mois, les directives et orientations du Comité permanent du Comité provincial du Parti du Bloc des agences provinciales et de l'organisation syndicale. Il a également insisté sur l'importance de se concentrer sur la mise en œuvre des objectifs et des avancées fixés en début de mandat, de poursuivre un travail de conseil et de coordination efficace, de tirer parti des atouts existants, de surmonter les obstacles, d'encourager activement le travail de terrain et de promouvoir les initiatives d'imitation.