Nghe An : Développer un écosystème d'innovation basé sur le modèle de liaison « tripartite ».
Le matin du 12 juin, le Département des sciences et technologies, en collaboration avec l'Université de Vinh et l'Association provinciale des entreprises, a organisé un atelier intitulé : Développer l'écosystème d'innovation de la province de Nghe An grâce au modèle de liaison « État - Université - Entreprise » et à la signature d'accords de coopération entre les « trois parties ».
Ont participé à l'atelier des responsables du ministère des Sciences et de la Technologie, du ministère de l'Éducation et de la Formation, de l'Association nationale de l'entrepreneuriat ; des experts, des scientifiques, des représentants du monde des affaires et des responsables de plusieurs départements, agences, écoles et localités de la province de Nghe An.
Le professeur Dr Thai Van Thanh, membre du Comité provincial du Parti et vice-président du Comité populaire provincial, a participé à l'atelier et y a pris la parole.

De nombreuses solutions ont été proposées.
L'atelier a entendu une présentation sur le projet : « Développer Nghe An en un centre d'innovation basé sur le modèle de liaison État-École-Entreprise ».
La création du Centre d'innovation, fondé sur le modèle de partenariat « tripartite », vise à former un écosystème d'innovation ouvert doté d'un mécanisme de coordination efficace, centré sur les entreprises, avec les universités et les organismes scientifiques et technologiques comme noyau de connaissances, et l'État comme moteur du développement ; reliant les connaissances, les technologies, les ressources humaines, les entreprises et les autres ressources soutenant l'innovation.

Il s'agit d'une solution cruciale pour concrétiser les politiques du gouvernement central et de la province, créant une dynamique importante pour promouvoir l'innovation dans le modèle de croissance, améliorer la productivité du travail, la compétitivité et le développement rapide et durable de la province de Nghệ An dans la nouvelle période fondée sur la science, la technologie, l'innovation et la transformation numérique, faisant progressivement de Nghệ An un centre d'innovation dans la région du Centre-Nord, contribuant à la réalisation des objectifs de développement de la province d'ici 2030, avec une vision à l'horizon 2045.

Lors de cet atelier, des experts et des scientifiques ont partagé de nombreuses expériences et proposé des solutions pour développer l'écosystème d'innovation de Nghệ An dans cette nouvelle phase.
L'accent est mis sur les solutions permettant de construire l'écosystème d'innovation de Nghe An en s'appuyant sur des liens étroits entre l'État, les écoles et les entreprises.

Améliorer l'efficacité du lien « tripartite ».
S'exprimant lors de la conférence, le vice-président du Comité populaire provincial, Thai Van Thanh, a affirmé que, sous la direction du Politburo et du Comité central du Parti, et avec le soutien du ministère des Sciences et des Technologies, Nghe An rejoignait le mouvement d'innovation du pays.

Selon le camarade Thai Van Thanh, malgré de nombreuses difficultés, la province de Nghệ An enregistre des résultats positifs en matière de développement socio-économique. La croissance du PIB régional de la province au cours des premiers mois de l'année est restée élevée, aux alentours de 10 %, la plaçant au deuxième rang de la région Centre-Nord.
L'attraction des investissements directs étrangers demeure l'un des points forts du pays, constituant un fondement important pour la promotion de l'innovation, la transformation numérique et le développement d'une économie fondée sur la connaissance.
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Toutefois, pour réaliser son objectif de devenir un pôle scientifique, technologique et d'innovation dans la région du Centre-Nord, Nghe An doit rapidement mettre en place un écosystème d'innovation synchronisé capable de relier efficacement les agences de gestion de l'État, les institutions de formation, les instituts de recherche et le monde des affaires.

Le vice-président du Comité populaire provincial, Thai Van Thanh, a souligné que le lien « tripartite » ne devait pas se limiter à la mise en commun des ressources, mais viser également à créer des produits scientifiques et technologiques ainsi que de nouveaux modèles de développement pour favoriser la croissance économique, améliorer la productivité du travail et renforcer la compétitivité locale.
En conséquence, l’État joue un rôle de facilitateur dans le développement des institutions et des politiques ; les universités sont des centres de connaissances, de recherche scientifique et de formation des ressources humaines ; et les entreprises jouent un rôle central dans l’application, l’innovation technologique et la commercialisation des résultats de la recherche. Ce modèle est également adopté par de nombreux pays et territoires afin de réduire l’écart entre la recherche scientifique et les besoins concrets du marché.

Concernant la création du Centre provincial d'innovation, le vice-président du Comité populaire provincial, Thai Van Thanh, a déclaré : « Ce centre ne doit pas se limiter à un simple lieu de recherche scientifique, mais devenir un véritable carrefour d'échanges et de partage de connaissances, de technologies et de ressources pour le développement. Il doit être organisé de manière ouverte, capable de se connecter aux réseaux d'innovation nationaux et internationaux et de participer à des espaces de recherche multinationaux. »
En outre, des mécanismes et des politiques spécifiques visant à soutenir la recherche, les jeunes entreprises innovantes, la propriété intellectuelle, le transfert de technologie et la commercialisation des produits scientifiques et technologiques sont également identifiés comme des facteurs importants pour promouvoir le développement durable de l'écosystème d'innovation.

Il est essentiel que les universités et les établissements d'enseignement supérieur encouragent l'esprit d'innovation et d'entrepreneuriat dès le plus jeune âge. Au-delà de la simple transmission de connaissances spécialisées, les institutions éducatives doivent cultiver chez les étudiants la pensée novatrice, la capacité à prendre des risques et l'audace de penser, d'agir et de créer des entreprises.
Cela constituera une source cruciale de ressources humaines pour former une équipe d'experts, d'entrepreneurs technologiques et une main-d'œuvre de haute qualité afin de servir les objectifs de développement de Nghe An jusqu'en 2030 et sa vision jusqu'en 2045.

Dans le cadre de ce programme, huit accords de coopération ont été signés entre des organismes de gestion étatiques, des institutions de formation, des instituts de recherche et des entreprises, instaurant ainsi un mécanisme de coordination concret en matière de formation des ressources humaines, de recherche scientifique, de transfert de technologie et de développement de l'écosystème d'innovation de la province.
