Стоит ли мне ждать пенсию или сразу оформить социальное страхование?

(Баонхян) — В настоящее время, когда появилась информация о новых полисах социального страхования, многие люди в замешательстве, шепчась друг другу, говорят, что «забрать книжку социального страхования, чтобы получить деньги сразу, выгоднее, чем десятилетиями ждать пенсию». Однако работникам следует быть крайне бдительными и осторожными в отношении ложной информации и тщательно обдумывать решение о немедленном получении социального страхования.

Иллюстрация: Интернет

Прежде всего, необходимо понимать, что, единовременно оформив социальное страхование, работники потеряют возможность получать пенсию, не будут иметь никаких гарантий на жизнь в старости и станут обузой для своей семьи и общества.

Сумма, уплачиваемая в Фонд социального страхования, – это ценные личные «сбережения»: они не теряются, а, наоборот, по-прежнему управляются и инвестируются Агентством социального страхования для обеспечения роста. Работники могут полностью зарезервировать время для уплаты взносов в Фонд социального страхования, чтобы, когда позволят обстоятельства, продолжить участие в обязательном социальном страховании или в добровольном социальном страховании с частичной финансовой поддержкой государства (в размере 10, 25 или 30% от размера взносов, рассчитанного на основе черты бедности в сельской местности, в зависимости от субъекта).

В случае смерти работника в течение периода удержания из трудовой книжки семья также получит пособие на погребение в размере 10 месячных окладов. Родственники, в зависимости от обстоятельств, будут получать ежемесячное пособие на погребение (до 4 человек) до достижения совершеннолетия (если это дети) или до смерти (если это жены, мужья или родители, превысившие трудоспособный возраст и не имеющие дохода или имеющие доход ниже оклада); в случае получения единовременного пособия на погребение размер пособия рассчитывается как единовременное пособие по социальному страхованию.

Между тем, единовременное получение социального страхования означает принятие огромного недостатка:

- При ставке 22% от ежемесячной заработной платы, отчисляемой в пенсионный фонд и фонд страхования на случай смерти, общий годовой взнос составляет 2,64 месячной заработной платы; в то время как единовременная выплата по социальному страхованию за каждый год взносов в фонд социального страхования равна только 2 месячным зарплатам. Таким образом, работник теряет 0,64 месячной заработной платы и выплат из фонда. Снижение стимулов к получению единовременной выплаты по социальному страхованию также направлено на обеспечение устойчивого социального обеспечения населения.

- По сравнению со временем, потраченным на накопление пенсионных выплат, недостатки неоценимы. Пенсионеры, помимо самих пенсионных выплат, также вынуждены платить фонду полную стоимость приобретения полисов медицинского страхования (равную 4,5% от размера их пенсии).

Кроме того, периодически, исходя из индекса потребительских цен (инфляции), государство соответствующим образом корректирует повышение пенсий (с 2003 года по настоящее время государство корректировало повышение пенсий 15 раз, при этом величина повышения составляла от 7,5 до 9,3 раза в зависимости от целевой группы).

В случае смерти семья также получит пособие на погребение в размере 10-месячной базовой заработной платы. Родственники получат ежемесячное пособие в случае смерти, если имеют на него право, или единовременное пособие в размере не менее 3-месячной пенсии.

Уплата взносов социального страхования для получения пенсии также связана с медицинским страхованием после выхода на пенсию. Иллюстративное фото.

Что касается взносов на добровольное социальное страхование: 2008–2009 гг.: 800 000 донгов (16%); 2010–2011 гг.: 900 000 донгов (18%); 2012–2013 гг.: 1 000 000 донгов (20%); с 2014 года: 1 100 000 донгов (22%). При единовременном получении социального страхования размер пособия следующий:

- Каждый год выплаты по социальному страхованию до 2014 года рассчитывается как 1,5 месяца средней заработной платы.

С января 2008 года по декабрь 2012 года: 6 лет x 1,5 месяца = 9 месяцев.

- Каждый год выплаты по социальному страхованию с 2014 года рассчитывается как 2 месяца средней заработной платы.

С января 2014 года по декабрь 2027 года: 14 лет x 2 месяца = 28 месяцев.

- Общее количество полученных месяцев составляет: 9 месяцев + 28 месяцев = 37 месяцев.

Общая сумма единовременной выплаты по социальному страхованию:

7 137 500 донгов x 37 месяцев = 264 087 500 донгов.

* Общая сумма пенсионных выплат (включая деньги на покупку карты медицинского страхования, пособие на погребение, единовременное пособие в случае смерти при минимальном размере 3-месячной пенсии):

- Для работающих женщин эта сумма составляет 2 161 050 000 донгов, что на 1 896 962 000 донгов больше, чем при получении единовременного социального страхования (в 7,18 раза больше).

- Для работающих мужчин эта сумма составляет 1 786 019 000 донгов, что на 1 521 931 000 донгов больше, чем при получении единовременного социального страхования (в 5,76 раза больше).

Таким образом, по сравнению с получением пенсии, единовременное получение социального страхования для себя крайне невыгодно. Работникам необходимо тщательно оценить свою ситуацию, чтобы сделать правильный выбор.

ПВ