Предложение решений по созданию рабочих мест для работников, пострадавших от эпидемии COVID-19

РЕШЕНИЕ ПРОБЛЕМЫ ЗАНЯТОСТИ РАБОТНИКОВ

Выступая на дискуссионной сессии 2-й сессии 18-го провинциального Народного совета, делегат Ло Тхи Ким Нган (округ Тхань Чыонг) выразила свое мнение: «В ситуации серьезного воздействия пандемии COVID-19 большое количество рабочих Нге Ан, возвращающихся домой из населенных пунктов по всей стране, серьезно повлияет на социально-экономическое развитие и стабилизирует жизнь населенных пунктов, особенно в горных районах, где существует множество трудностей».

«Провинция должна дополнить план на последние 6 месяцев 2021 года мерами по созданию рабочих мест и источников дохода для репатриированных работников, особенно из районов проживания этнических меньшинств, чтобы обеспечить «двойную» цель: как предотвращение эпидемии, так и обеспечение экономического роста», — предложила делегат Ло Ти Ким Нган.

Делегат Ло Ти Ким Нган предложила найти решения для создания рабочих мест и поддержки средств к существованию для работников, пострадавших от пандемии COVID-19. Фото: Тхань Кыонг

Объясняя мнения делегатов и избирателей, обеспокоенных решениями по решению проблемы занятости и создания источников дохода для работников, пострадавших от пандемии COVID-19, и работников в районах проживания этнических меньшинств, директор Департамента труда, инвалидов войны и социальных вопросов Доан Хонг Ву подтвердил: «В последнее время провинция всегда уделяла особое внимание созданию рабочих мест для работников.

После того, как Национальная Ассамблея приняла Резолюцию 88 об общем социально-экономическом развитии этнических меньшинств и горных районов, провинция активно исследовала и опубликовала проект на период 2021–2025 годов, включая предложения по политике в области обеспечения средств к существованию, создания условий для кредитования, поддержки занятости и экспорта рабочей силы...

По данным статистического обследования районов с 27 апреля по 5 августа число лиц, свободно вернувшихся в родные места, составило 72 тыс. человек, из них число работающих — более 9 тыс. человек.

Согласно статистике, за первые 6 месяцев года во всей провинции около 10 000 человек потеряли работу и получили пособие по безработице на сумму 140 миллиардов донгов; увеличилось число людей, которым пришлось прекратить работу, потерять работу или столкнуться с сокращением рабочих мест.

Чтобы решить проблему занятости, представители отрасли рекомендовали Народному комитету провинции принять более эффективные меры по увеличению численности рабочей силы в провинции. Согласно проекту, в течение следующих 5 лет провинция увеличит численность рабочей силы с 37% до 66%, сократит число рабочих, приезжающих из других провинций, сократит число рабочих, вывозимых из страны, и увеличит количество рабочих мест, созданных на месте.

Решение проблемы занятости и создание источников дохода для работников, пострадавших от пандемии COVID-19. Фото: Тхань Ле

Директор Департамента труда, инвалидов войны и социальных вопросов предложил 6 решений по созданию рабочих мест для работников:

Один из них,Информация усиливает связь между предложением и спросом на рабочую силу.

Понедельник,Повысить качество труда, тем самым увеличивая производительность труда и доход работников, в том числе сельских и горных районов. Ожидается, что производительность труда увеличится примерно на 15%.

Вторник,поддержка развития бизнеса, молодежи и студентов для открытия бизнеса

Среда,Обратите внимание на модели жизнеобеспечения, особенно на государственные проекты, ориентированные на экономическое развитие.

Четверг, поддержка капитала, политика и режимы, такие как профессиональная подготовка и расходы на экспорт рабочей силы.

Пятница, укрепить лидерские решения.

Директор Департамента труда, инвалидов войны и социальных вопросов Доан Хонг Ву разъяснил и прояснил мнения делегатов и избирателей, предлагающих решения по созданию рабочих мест. Фото: Тхань Кыонг

СВОЕВРЕМЕННАЯ РЕАЛИЗАЦИЯ ПОЛИТИКИ ПОДДЕРЖКИ

Во исполнение Резолюции 68 и Решения 63 о поддержке работников и работодателей, столкнувшихся с трудностями, вызванными последствиями эпидемии COVID-19, после Постановления премьер-министра № 23 от 7 июля 2021 года, Народный комитет провинции принял План № 386 от 15 июля 2021 года и Решение № 22 от 9 августа 2021 года о решении вопросов, связанных с девятью группами работников, имеющими право на поддержку в связи с последствиями эпидемии COVID-19. В соответствии с этим, провинция четко распределила и децентрализовала задачи и обязанности, передав их из провинции в деревни, поселки и коммуны.

Директор Департамента труда, инвалидов и социальных вопросов выразил надежду, что в ближайшее время всем уровням и секторам необходимо будет усилить распространение информации и пропаганду среди населения, предприятий и бенефициаров.

При этом декларирование и утверждение должны быть быстрыми, а оплата – своевременной. Кроме того, необходимо усилить контроль и надзор за процессом реализации, чтобы обеспечить публичность, прозрачность, точность, своевременность и корректность для субъектов, а также своевременную отчетность о ходе реализации.

Тхань Ле