Запуск конкурса «Идеи и инициативы по цифровой трансформации деятельности государственных органов» в 2022 году

В конференции приняли участие товарищ Нгуен Тхи Ким Чи – член Постоянного комитета партии провинции, секретарь партийного комитета блока провинциальных агентств, руководители Федерации труда провинции, Союза молодёжи провинции, представители 48 низовых профсоюзов, входящих в Союз государственных служащих Нге Ан, 33 низовых профсоюзов, входящих в Союз молодёжи блока провинциальных агентств, а также многочисленные приглашённые делегаты из смежных организаций. Фото: DT

Реализация Программы действий Комитета провинциальных агентств партии по реализации Постановления № 05-NQ/TU от 14 декабря 2021 года Исполнительного комитета партии провинции о содействии административной реформе в провинции Нгеан на период 2021–2030 годов и реагирование на ПрограммуМиллион идей- «Усилия по преодолению трудностей, креативность, решимость победить пандемию COVID-19», инициированные Всеобщей конфедерацией труда Вьетнама, Профсоюзом государственных служащих и Молодежным союзом провинциальных агентств, в 2022 году совместно организовали конкурс «Идеи и инициативы по цифровой трансформации в деятельности государственных органов».

Цель конкурса — пробудить динамизм и креативность каждого кадра, государственного служащего и бюджетной организации в своей работе, предложить идеи и инициативы для выполнения задач, решения конкретных проблем, принесения практической пользы цифровой трансформации, электронному правительству, административной реформе, обществу и обществу.

Г-н Нгуен Конг Дань, председатель профсоюза государственных служащих Нге Ан, дал старт конкурсу. Фото: DT

Соответственно, партии, общественным организациям, объединениям и государственным органам управления необходимо сосредоточиться на совершенствовании рабочих процессов, повышении качества и эффективности консультационной работы, проведении административной реформы, повышении публичности, прозрачности, упрощении и сокращении сроков проведения административных процедур для граждан и предприятий. Одновременно с этим необходимо широко применять информационные технологии в своей деятельности, создавать цивилизованные и современные органы и подразделения.

Сектор государственных услуг фокусируется на внедрении инновационных организационных методов, повышении эффективности научно-исследовательской работы, качества обучения, качества обслуживания и эффективности бизнеса, консультировании и внесении предложений по повышению автономии, совершенствованию управления и предоставлению все более качественных государственных услуг.

В связи с этим я также предлагаю низовым профсоюзам мобилизовать профсоюзных активистов для активного отклика на инициативы, творческий подход и инновационные решения в организации и работе профсоюза, чтобы принять участие в конкурсе на премию имени Нгуена Ван Линя. Эта премия предназначена для профсоюзных активистов всех уровней и вручается каждые 5 лет в день основания Вьетнамского профсоюза (28 июля). Профсоюзы и низовые профсоюзы координируют свои действия для организации мероприятий в рамках Месяца трудящихся 2022 года, тема которого: «Солидарность, творчество, преодоление трудностей и развитие». Будьте активны и креативны в выборе мероприятий, подходящих для вашего подразделения, стремясь улучшить материальную и духовную жизнь членов профсоюза. Это создаст живую, радостную, захватывающую и сплоченную атмосферу, способствуя развитию творческого рабочего движения для достижения результатов.

Г-н Нгуен Конг Дань — председатель профсоюза государственных служащих Нге Ан

Профсоюз государственных служащих и Профсоюз провинциальных агентств призывают каждое агентство и подразделение представить как минимум одну идею.конкурсная запись.

Делегаты принимают участие в церемонии открытия конкурса «Идеи и инициативы по цифровой трансформации деятельности государственных органов» в 2022 году. Фото: DT

После церемонии запуска низовой профсоюз будет тесно координировать практические действия, оказывая широкое влияние на успех программы и конкурса. Тем самым, способствуя пробуждению стремления к самостоятельности и стремлению к развитию у каждого сотрудника, государственных служащих и работников государственных учреждений к активному внедрению инноваций и творческому подходу в своей работе, способствуя быстрому и устойчивому развитию Нгеана.

ДТ