Голосование

Тайное голосование — это форма демократии; избиратели могут выражать своё личное мнение при оценке и выражении доверия группе или отдельному лицу в соответствии с требованиями организации. Всякий раз, когда проводятся выборы или опросы доверия на определённую должность, люди часто организуют голосование, например, выборы делегатов Народного совета всех уровней, выборы Исполнительного комитета, выборы секретаря, председателя и т. д.

Помимо целей выборов и выдвижения кандидатур, организации также проводят голосование для проверки доверия избирателей к группам и отдельным лицам. Результаты этого голосования рассматриваются компетентными органами в качестве ориентира для оценки и расстановки кадров, а в последнее время – и для голосования по вопросам доверия на должности, избираемые Народным советом.

Иллюстрация: Интернет

Если голосование путем поднятия руки на конференциях легко поддается влиянию «эффекта толпы», уважения и страха конфликта, то тайное голосование является формой информационной секретности, предоставляющей избирателям право выражать свое личное мнение, не подвергаясь влиянию других.

Таким образом, каждый голос очень важен для тех, кто включен в избирательный список или принимает вотум доверия. Иногда результаты голосования «качественно меняются», создавая поворотный момент в трудовой жизни человека. В силу этого важного значения организация выборов или вотума доверия готовится очень тщательно, скрупулезно, с соблюдением строгих процедур... и представляет большой интерес для кадров, членов партии и народа.

В прошлом каждое голосование широко и с энтузиазмом рекламировалось, мобилизовывалось и разъяснялось различными способами. Важно было, как привлечь к голосованию как можно больше избирателей; как действовать «демократично, но целенаправленно», чтобы добиться результатов «в правильном направлении». Несмотря на низкий уровень образования, избиратели, приходившие на выборы, были полны энтузиазма и воодушевления, считая это честью и гордостью; каждый партийный деятель и член партии имел возможность проголосовать, внося свой вклад в создание сильной партии и правительства.

В наши дни, каждый раз, когда проходят выборы или вотум доверия, «лоббирование», также известное как лоббирование, проявляется во многих формах, кое-где это даже «мозговая битва» с целью «мобилизации голосов», «просьбы проголосовать»… С голосованием связано множество трагикомических историй. В деревне происходили «обмены» между кланами и департаментами, чтобы «поднять вопросы», «поставить задачи и дать указания» перед выборами; даже уход с небольшими подарками для участников! Встречаются и «вбросы бюллетеней» – чтобы посмотреть, проголосуют за вас или нет! Перед вотумом доверия проводятся тёплые «рукопожатия», чтобы воспользоваться «напоминанием» о благосклонности. Ещё более «необычно» то, что кто-то воспользовался возможностью «встретиться заранее», и все 11 членов парламента с радостью пообещали: «Не волнуйтесь! Если вы не представите меня, то кого вы представите!» После голосования все радостно рассмеялись. Однако при подсчёте голосов был только один голос «за доверие»! Есть бюллетени, в которых указано имя только одного человека. Согласные оставляют его в урне, несогласные — зачеркивают. Таким образом, получив бюллетень, тот, кто достаёт ручку, и обнаруживает, что зачёркнул имя! Существуют также опросы доверия, планы планирования и кадровые вопросы, на которые влияют ассоциации, компании или руководители более высокого уровня... Не поэтому ли кадровая работа всегда считается важной, проводится тщательно, тщательно и в соответствии с процедурами... но уже через половину срока многие чиновники её нарушают?

Эти печальные явления свидетельствуют о разрушении рациональных, эмоциональных и моральных связей между теми, чьи имена в бюллетене, и теми, кто держит этот бюллетень. Это показывает, что существуют печальные реалии среди людей, которых считают товарищами, коллегами и соратниками, но которые не честны, прямолинейны и искренни друг с другом. Они не способны честно критиковать и критиковать друг друга, помогать друг другу развиваться, а живут вместе, используя уловки, поддерживая мир и хвастаясь, но не довольствуясь тем, что, в конечном счёте, является индивидуализмом, направленным на собственную выгоду.

Пока сохраняются вышеупомянутые печальные явления, ценности «солидарности и единства» вызывают тревогу, а самокритика и критика не имеют смысла.

***

До сих пор, и, конечно, долгое время, не только в нашей стране, но и в развитых странах, выборы и вотумы доверия остаются необходимыми мероприятиями кадровой работы на всех уровнях партии и политической системы. Качество выборов или вотумов доверия зависит от качества каждого бюллетеня. Качественные бюллетени – это те, которые отражают объективно, точно и честно. Качественные бюллетени существуют только у тех, кто способен, сознателен, смел, ответственен, конструктивен... во многих случаях это голоса тех, кто представляет волю и стремления большинства народа, которого они представляют. Качество выборов и вотумов доверия может быть достигнуто только тогда, когда эта организация искренна, открыта, конструктивна, и всё это ради процветания и устойчивого развития страны и родины.

Господин Данг