Социальное страхование Нге Ан – провинциальная федерация труда координирует работу по обеспечению льгот для рабочих и служащих

Содействовать пропаганде в защиту прав рабочих и служащих

Наиболее выдающимся результатом координации между двумя подразделениями является своевременное распространение и популяризация политики и законов поСоциальное страхование, Медицинское страхование для сотрудников, способствующее повышению осведомленности сотрудников в вопросах защиты своих законных прав.

Одновременно с этим необходимо поддерживать и направлять предприятия к строгому соблюдению положений законодательства о труде и социальном страховании. Пропагандистская работа ведется в различных формах и содержаниях, например, через отраслевые информационные каналы и местные печатные агентства. Кроме того, активно проводится прямая пропагандистская деятельность на ярмарках вакансий, пропагандистских конференциях, в диалогах с подразделениями и работниками по вопросам социального страхования, медицинского страхования, страхования по безработице...

Заместитель директора социального страхования Нге Ан Ле Тхи Зунг ответила на вопросы работников конференции. Фото предоставлено Минь Куаном.

В частности, 27 апреля 2023 года Служба социального обеспечения Вьетнама организовала конференцию для диалога и консультаций по вопросам политики социального и медицинского страхования с работниками и работодателями в промышленных парках и экспортно-производственных зонах провинции Нгеан. В конференции приняли участие более 200 должностных лиц, отвечающих за кадровые ресурсы, социальное страхование и представителей низовых профсоюзов. В мае 2023 года Служба социального страхования провинции Нгеан и Федерация труда провинции приняли участие в конференции для связи с избирателями перед 5-й сессией Национального собрания 15-го созыва, в которой приняли участие 200 рабочих и служащих провинции.

Консультирование жителей района Ле Лой (город Винь) по вопросам социального и медицинского страхования. Фото: Тхань Хиен

На конференциях были даны ответы на многочисленные вопросы и трудности, связанные с реализацией политики социального страхования, медицинского страхования и страхования по безработице подразделений и сотрудников; были выработаны многочисленные предложения и рекомендации для дальнейшего направления на рассмотрение компетентным органам.

Будучи организацией, которая всегда сопровождает Агентство социального страхования в защите прав работников, в последнее время Провинциальная федерация труда также получила множество отзывов от работников о политике социального обеспечения. Стоит отметить, что в настоящее время жалоб от работников на агентство, реализующее эту политику, и на саму политику в целом крайне мало. Благодаря форумам межотраслевая организация надеется и впредь выступать связующим звеном в защите прав предприятий и работников.

Г-н Нгуен Чи Конг — вице-президент Федерации труда провинции Нгеан

Г-н Нгуен Чи Конг также предположил, что «предприятиям необходимо уделять больше внимания своим сотрудникам, поскольку они являются основной движущей силой развития бизнеса. В частности, им следует поощрять сотрудников ограничивать единовременное снятие средств с социального страхования, поскольку это существенно влияет на будущую жизнь сотрудников...».

Координация инспекционной и надзорной работы

Для максимальной защиты прав работников оба сектора определили инспекционную деятельность как эффективный инструмент мониторинга и поддержки подразделений в реализации положений закона о социальном и медицинском страховании. Фактически, помимо подразделений, успешно внедривших политику социального и медицинского страхования, существуют и такие, которые не в полной мере её реализовали, что серьёзно ущемляет права работников. В частности, по-прежнему имеют место случаи уклонения от уплаты взносов социального страхования и задолженности по ним.

Люди узнают о преимуществах и размерах пособий, участвующих в добровольном социальном страховании. Фото: Тхань Хиен.

Помимо реализации программы регулярных проверок в каждом секторе, в 2022 году под руководством Народного комитета провинции была создана междисциплинарная инспекционная группа по вопросам выплат по социальному страхованию, страхованию по безработице и медицинскому страхованию. Целью этой работы было усиление контроля и стимулирование взыскания задолженности по социальному страхованию, страхованию по безработице и медицинскому страхованию в 15 организациях провинции, имеющих крупные и длительные долги. В ходе проверок и проверок была выявлена ​​и взыскана задолженность по социальному страхованию, медицинскому страхованию и страхованию по безработице на сумму около 2,3 млрд донгов.

Сотрудники провинциального отдела социального страхования отвечают на вопросы жителей района Хунгфук (город Винь) о социальном и медицинском страховании. Фото: Динь Туен

В соответствии с планом, была создана междисциплинарная инспекционная группа по соблюдению законодательства о социальном страховании, страховании по безработице и медицинском страховании в 25 организациях, использующих труд, под руководством Управления социального страхования провинции. В результате была взыскана задолженность по социальному страхованию, медицинскому страхованию и страхованию по безработице на сумму около 7,3 млрд донгов. Было выявлено, что 11 работников не вносили взносы или вносили их в меньшее количество раз, чем требовалось для участия в социальном страховании, при этом сумма задолженности превысила 66 млн донгов.

После проверки многие предприятия полностью погасили задолженность и полностью выплатили образовавшуюся за этот период задолженность. Некоторые предприятия, имевшие значительную и длительную задолженность, также постепенно её погашали, что способствовало урегулированию платёжной документации, обеспечению прав работников на участие и пользование социальным страхованием, медицинским страхованием и страхованием по безработице, а также минимизации нарушений законных прав и интересов работников.

Тем не менее, координация между двумя секторами все еще имеет некоторые недостатки, такие как: Координация пропаганды в отдаленных районах по-прежнему ограничена; Не принимаются меры по полному преодолению большой и долгосрочной задолженности по социальному страхованию на некоторых предприятиях; Координация, предоставление и обмен информацией об использовании рабочей силы на предприятиях нерегулярны и неэффективны; Информация об использовании рабочей силы на предприятиях далека от действительности, не является достаточной основой для управления и эксплуатации развития участников обязательного социального страхования.

Товарищ Хоанг Ван Минь, директор провинциального управления социального страхования, вручил карты медицинского страхования жителям района Бен Туй (город Винь), находящимся в затруднительном положении. Фото предоставлено Конгом Киеном.

Г-н Хоанг Ван Минь, директор провинциального управления социального страхования, подчеркнул: «Для продолжения эффективной реализации положений о межсекторальной координации между двумя агентствами в ближайшее время необходимо сосредоточиться на следующем:

Координировать консультирование по вопросам местной политики и механизмов поддержки взносов социального страхования для участников добровольного социального страхования, стремясь обеспечить прогресс и выполнение целевых показателей охвата социальным страхованием и медицинским страхованием, изложенных в резолюции 19-го съезда партии провинции Нгеан на период 2020–2025 гг.

Продвигать и уделять особое внимание распространению новых политик и законов по вопросам занятости, заработной платы, социального страхования, медицинского страхования и страхования по безработице.

Увеличить как минимум в 2 раза по сравнению с 2022 годом количество проверок или подразделений, проверенных и обследованных междисциплинарно по вопросам реализации трудового законодательства, законодательства о социальном страховании, законодательства о медицинском страховании и законодательства о занятости.

Проверять, обрабатывать и обеспечивать, чтобы 100% информации о субъектах каждого сектора, непосредственно управляемых и подлежащих обязательному медицинскому страхованию, была очищена и аутентифицирована в национальной базе данных населения, а также оперативно и эффективно внедрять важнейшую государственную услугу «Решение вопросов пособий по безработице» в соответствии с положениями Постановления № 06/CP-TTg от 6 января 2022 года Премьер-министра об утверждении Проекта по разработке приложений демографических данных, идентификации и электронной аутентификации для обслуживания национальной цифровой трансформации в период 2022–2025 годов с перспективой до 2030 года.

Тхань Хиен