Получив режим по Указу 178, будучи избранным секретарем партийной ячейки, должен ли я вернуть деньги?

После двух недель работы аппарата по двухуровневой модели местного самоуправления многие кадры и государственные служащие направили в Министерство внутренних дел множество вопросов, связанных с Указом 178 о политике и режимах для кадров, государственных служащих, государственных служащих, рабочих и военнослужащих при осуществлении реорганизации аппарата политической системы.

«Должны ли государственные служащие общинного уровня, вышедшие на пенсию до наступления пенсионного возраста в соответствии с Указом 178 и Указом 67, а затем избранные секретарями партийных ячеек, возвращать деньги?» — задала вопрос г-жа Фам Тхи Туен Министерству внутренних дел.

Относительно вопроса г-жи Фам Тхи Туен Министерство внутренних дел заявило, что на основании положений Указа 178 (измененного и дополненного Указом № 67) кадры общинного уровня и государственные служащие, вышедшие на пенсию до достижения пенсионного возраста и впоследствии избранные секретарями партийных ячеек деревень и жилых групп, не обязаны возвращать полученные ими пособия.

Таким образом, такие люди, как г-жа Туен, могут со спокойной душой продолжать выполнять свои обязанности, не беспокоясь о выплате задолженности установленному режиму.

«В настоящее время при расчете текущей заработной платы для установления режима в соответствии с Указом 178 для кадровых работников и государственных служащих, выполняющих ключевые функции в районном комитете партии, учитываются ли льготные надбавки в зависимости от профессии?», - задался вопросом г-н Во Тхань Бинь.

Относительно данного содержания Министерство внутренних дел ответило следующим образом: Пункт 6 статьи 5 Указа № 178 (измененный и дополненный пунктом 3 статьи 1 Указа № 67) предусматривает, что текущая месячная заработная плата для расчета политик и режимов включает надбавки.

В частности, виды надбавок включают в себя: надбавку за руководящую должность; надбавку за выслугу лет; надбавку за выслугу лет; надбавку за государственную службу; льготную надбавку по профессии; надбавку за ответственность по профессии; надбавки за партийные и общественно-политические организации; специальные надбавки для военнослужащих.

Соответственно, иные надбавки не включаются в текущую месячную заработную плату для расчета политик и режимов согласно положениям Указа № 178 (измененного и дополненного Указом № 67).

Имеют ли право на новые надбавки государственные служащие, переведенные в коммуны, испытывающие особые трудности после объединения?

Г-н Нгуен Ван Ан, также интересуясь режимом и политикой в ​​отношении государственных служащих, задался вопросом: «Я являюсь государственным служащим районного уровня (региональная надбавка 0,3), работающим в особо сложной коммуне (региональная надбавка 0,5). Имею ли я право на надбавку за привлечение в соответствии с Указом 76/2019 (о политике в отношении кадрового состава, государственных служащих, государственных служащих, рабочих и наемных работников вооруженных сил, работающих в районах с особо сложными социально-экономическими условиями), а также на новый уровень региональной надбавки с июля 2025 года?»

Министерство внутренних дел заявило, что в статье 13 Постановления № 76 Постоянной комиссии Национальной ассамблеи об упорядочении административных единиц в 2025 году говорится: «Люди, кадры, государственные служащие, государственные служащие, рабочие и лица, получающие заработную плату в вооруженных силах в административной единице после урегулирования, будут продолжать пользоваться особыми режимами и политикой, применяемыми по регионам, по территориям или по административным единицам, как и до урегулирования, до тех пор, пока компетентный орган не примет иного решения».

В то же время сохранить объем, субъекты и содержание режимов и политик в соответствии с постановлениями центральных и местных органов власти, применяемыми к административным единицам, как и до соглашения, до тех пор, пока не будет принято иное решение компетентным органом.

Постановление Премьер-министра № 759 от 14 апреля 2025 года об утверждении проекта упорядочения и реорганизации административных единиц всех уровней и создания модели организации двухуровневого местного самоуправления также предусматривает: сохранение действующего порядка оплаты труда, политики и должностных надбавок (при наличии) для кадрового состава, государственных служащих и государственных служащих, направленных на работу в новую административную единицу провинциального уровня после урегулирования, на срок 6 месяцев. По истечении этого срока порядок оплаты труда и должностные надбавки будут применяться в соответствии с новыми положениями закона.

Соответственно, в отношении кадрового состава, государственных служащих и работников бюджетной сферы, которые до 1 июля 2025 года пользовались районными коэффициентами надбавок в соответствии с действующими нормативными актами, при организации административно-территориальных единиц и органов местного самоуправления на двух уровнях с 1 июля 2025 года они продолжат пользоваться районными коэффициентами надбавок, которые они применяли, до принятия решения компетентным органом.

В пункте 2 статьи 1 и статье 2 Постановления Правительства № 76 от 8 октября 2019 года «О политике в отношении кадров, государственных служащих, работников бюджетной сферы, рабочих и наемных работников вооруженных сил, работающих в местностях с особо сложными социально-экономическими условиями» определены местности с особо сложными социально-экономическими условиями и субъекты, на которые распространяется политика Постановления № 76.

Соответственно, при формировании административных подразделений кадровый состав, государственные служащие и работники бюджетной сферы, работающие в центрах коммун и деревень, находящихся в особо трудном положении, имеют право на получение полисов, предусмотренных Декретом № 76. В случае работы в центрах коммун и деревень, находящихся в особо трудном положении, они не имеют права на получение полисов.

Цитадель Хюэ