公务员录用必须实行职称标准。

公务员必须参加通用知识、专业知识、外语和信息技术方面的考试。

内政部发布第15/2012/TT-BNV号通函，对公务员招聘、签订劳动合同、培训发展费用补偿等作出指导，共4章20条。

因此，公务员录用报名条件按照《公务员法》第22条和政府2012年4月12日第29/2012/ND-CP号关于公务员录用、使用和管理的规定第4条规定执行。

根据第15/2012/TT-BNV号通知，公务员录用考试通过以下科目进行：常识；专业知识；外语和办公信息技术。

公务员录用考试专业技术考试内容的规定，应当以拟录用职位对应的专业技术职务标准为依据。

公务员录用主管机关、单位的负责人应当自核准录用结果的决定作出之日起15日内，以书面形式通知考生本人核准录用结果。

通知还规定，下列情形，可以不按照公务员录用顺序和程序进行特殊录用：连续从事与拟录用岗位相适应的工作满36个月的；大学本科以上学历，具有硕士、博士学位的；具有特殊才能和能力的……。

据 (Hanoimoi.com.vn) - LT