工作日第二天：中央委员会讨论人事工作方案
中央认为，这是一个重大工程，在当前国情下，确实十分必要、十分紧迫。
5月8日上午，越共十二届七中全会继续召开第二个工作日，会议讨论了“关于集中建设素质、能力、威信高、能胜任各项任务的各级干部队伍，特别是战略级干部队伍”的提案。政府总理阮春福代表政治局主持会议。
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| 政府总理阮春福代表政治局主持讨论会。 |
项目筹备工作认真、科学、负责；施工过程井然有序、细致、民主，分步实施。项目提出的解决方案和任务切实可行……
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| 代表们在会场讨论人事工作事宜。 |
交通运输部长阮文世表示，委派非本地官员有利于更好地掌控权力，因为这位同志没有家族、宗族或兄弟姐妹关系。相反，人民对这位同志的监督也会更严格。这位同志本人在与人民打交道时也会更加谨慎。
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| 交通运输部长阮文世在讨论会上发表讲话。 |
“信息匮乏、对当地缺乏了解，可以通过个人努力学习来克服。但感情方面的问题很难克服。在这两种情况下，我选择委派非本地干部，”杜文建先生建议道。
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| 民族委员会主席杜文战表示，干部的安排和轮换需要注意地区特点。 |
讨论环节，众多意见集中在员工考核阶段，认为这是一个重要的阶段，是落实下一步员工工作的基础和依据，员工考核需要多维度、连续性，并根据产品、订单类型进行考核。
广治省委书记阮文雄结合地方实际，赞同这一考核形式，同时要求重点考核现有干部，因为他们是未来培养成为战略级干部的人才。
广治省委书记阮文雄表示：“省里会给各书记、县长和各部门负责人布置5至7项全省需要解决的任务。年底，还要对成果进行评估。这样更充实、更明确。”
关于权力斗争的问题，代表们表示，应该建立领导干部的监督机制。领导干部必须以身作则，不被他人追赶。此外，干部管理机构需要配备勤勉尽责、始终秉持公务员责任的干部。
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| 国防部副部长陈敦提出了防止买卖职位和权力行为的措施和制裁措施。 |
