义安省稻米种植区将与各公社和城镇举行在线会议。

清黎 August 13, 2019 12:52

(Baonghean.vn)- 安城县人民委员会主席潘文选表示,2019年,该县将完成与该地区各乡镇连接的在线会议系统,以开展行政改革,减少成本和出行时间,提高工作效率。

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8月13日上午,由省委常委、省人民议会副主席高氏显同志率领的省委第九检查组到安城县举行工作会议,就2016-2020年期间推进行政改革、提高干部、公务员和公务员素质项目实施结果进行汇报。省各厅局、行业、部门和安城县领导代表出席会议。图片:Thanh Le

改革工作方法

安城县人民委员会主席潘文选向检查组汇报时表示:“安城县对行政改革的主张是改革政治体系、每位干部、公务员和公职人员的工作方式,以满足人民的需求。因此,公务员道德是重中之重,从严格遵守工作时间、每位干部、公务员和公职人员的办公室文化等方面入手。

该区将工作重心下放到各厅、局、单位和地方,指导各机关、厅、局制定岗位工作方案,特别是强化领导干部责任,推动领导干部履职尽责,创造行政改革工作高效率。

Chủ tịch UBDN huyện Yên Thành Phan Văn Tuyên phát biểu tại cuộc làm việc. Ảnh: Thanh Lê
安城县人民委员会主席潘文选在会上讲话。图片:Thanh Le

此外,安城县已减少会议数量,改为线上举行。该县已投资45亿越南盾,为辖区内75所学校建成线上系统。因此,该县教育局与学校的会议均已线上举行。

安城县人民委员会主席表示:“2019年,该县将投资约30亿越南盾,完成连接39个乡镇的在线会议系统。这将有利于节省组织成本,节省差旅时间和精力,保障参会人员安全,提高保密性,提高工作效率,确保决策和内容能够及时、准时地传达到各个环节。”

Giải quyết TTHC tại Bộ phận Một cửa của UBND huyện Yên Thành. Ảnh: Thanh Lê
在安城县人民委员会一站式服务部门办理行政手续。图片:Thanh Le

此外,安城县指出,项目实施中还存在一些不足和局限性,如:许多乡镇和单位的文件发放格式不正确、越权;一站式办事和一站式互联互通机制的实施还停留在形式上,不够实质;一些机关和单位的行政纪律执行情况不够严肃等。

同时,安城县提出要解决机构、流程、精简人员、合并组织机构等方面的不足。

安城县在县级受理和结果发放部门及县电子信息门户网站公布并张贴了216项县级行政规章;在乡级受理和结果发放部门公布了64项乡级行政规章。

2019年安城县行政审批结果:县级共收到21,013件新申请,乡级共收到33,286件新申请。所有申请按时归还,占比100%。

安城县人民委员会主席潘文选向检查组阐明了所关注的问题,他肯定道:在实施行政改革过程中,安城县选择了两项突破:实现行政体系现代化和提高干部、公务员和公务员队伍素质。

选择突破

会上,督查组成员要求区明确的内容涉及:精简行政环节,处理逾期未办事项;“一站式”和“一站式”联动机制实施难点,满意度测评;督查处理干部情况;落实领导责任;提高会务质量;将行政改革作为年度考核分类标准,选择行政改革突破口……

Kiểm tra việc giải quyết TTHC tại huyện Yên Thành. Ảnh: Thanh Lê
检查安城县行政手续办理情况。图片:Thanh Le

会议结束时,高氏显同志建议安城县应重点清理和简化行政手续,特别是涉及投资、土地、建设、自然资源和环境等涉及人员和企业的手续;有效落实从县到乡一级的“一站式”和“一站式”机制。

同时,该区要注重培训和培养符合任务要求的干部、公务员和公务员队伍;加大信息技术在国家行政机关活动和公共服务中的应用,提高为人民办理行政手续的质量;加强行政纪律建设;尽快将区、乡网上会议系统投入使用……

清黎