省总工会荣获“典型文化达标机关单位”称号

出席仪式的有省委书记、省劳动联合会主席卡文心同志，荣市人民委员会代表以及全体干部、公务员。

仪式现场。摄影：Cong Khang

经过两年的登记和党委决议及工会计划的落实，省劳动联合会的面貌发生了很大变化。值得注意的是，该机构的传统房间已经翻新；该机构的走廊绿化了数百种观赏植物和花盆；羽毛球场和排球场等体育设施继续得到维护；午餐厨房继续实施……

义安省劳动联合会传统活动室。图片：Cong Khang

该机构的业绩已经发展，2021年该单位荣获政府颁发的竞赛旗帜；2022年被省人民委员会评为优秀，并授予模拟标志最重要的是，对干部公务员的文化生活方式和集体的关心、共享精神始终认真落实。

这是因为常委会、党委、工会有系统的工作方法，从发布党委决议、制定计划、确定需要做的事情，到机关干部和公务员的支持。

荣市人民委员会代表向省劳动联合会领导颁发“文化典型单位、机关”表彰证书。图片：孔康

基于上述成果，2023年1月27日，荣市人民委员会颁发第297/QD-UBND号决议，表彰乂安省劳动联合会为“2022年度优秀文化标准机构和单位”。

值此之际，劳工联合会该省开展为期60天的高峰竞赛活动，为2023年至2028年任期的第十九届义安省工会代表大会做好准备。

省劳动联合会还启动“教母”计划，组织资助MLB TENERGY公司（安城县）工人阮氏香女士的5个孩子，阮氏香女士的丈夫已去世。5个孩子的单亲家长

省劳动联合会干部和公务员为阮氏香女士的五个孩子捐款。图片：孔康

省委常委、省劳动联合会主席卡文心同志在仪式上发表讲话，要求省劳动联合会干部、公务员增强责任感，不断创新、发挥创造力、展现专业精神，维护和发扬“2022年达到典型文化标准的机关、单位”称号。

这是高峰期，干部们，公务员要弘扬高度的备战责任感。乂安省工会第十九次代表大会。“教母”计划的实施需要尽快实施，确保有效性并体现人性……

孔康