越南中北部各省工会：拨款超过3250亿越南盾用于照顾工人
今年前几个月，中北部六省工会努力照顾工会成员和工人，同时精简组织机构。
6月17日上午，在荣市，中北部各省市劳动联合会示范集群召开会议，回顾今年上半年的工作，并部署2025年下半年的任务。
代表越南劳动总联合会出席会议的同志有：副主席阮春雄；主席团成员、办公厅主任阮德盛；表彰奖励部部长黎光俊。此外，还有来自越南中北部地区六个省份的工会领导代表。
同志们：顺化市劳动联合会主席、竞赛组组长黎明仁同志；省委执行委员会委员、省劳动联合会主席、竞赛组副组长卡文谭同志主持了会议。
2025年上半年，中北部地区6个省市的工会会员总数为843,246人，比2024年底增加33,858人；基层工会总数为11,627个。企业员工人均月收入约为650万越南盾。然而，部分企业仍面临经营困难，被迫减产裁员。劳动关系总体稳定，共发生17起集体罢工和29起工伤事故，造成9人死亡。该地区各级工会为841,771名处于困境中的工会会员和员工提供了支持，总预算超过3250亿越南盾。
尤其值得一提的是，今年的“春节感恩党”活动由省级到基层各单位组织开展了许多实际活动，其口号是“所有工会成员和工人过春节”。
以“越南工人是迈入新时代的先锋”为主题，2025年劳动节暨职业安全健康行动月在越南中北部6个省市的各级工会积极开展，举办了许多精彩而有意义的活动，例如向处境困难的工会成员赠送礼物、设立“工会庇护所”、探望并慰问发生工伤事故的工人和劳动者……
在工会成员发展工作方面，全集群已成立基层工会90个，发展了工会成员26573人。全集群向党输送优秀工会成员4751人，其中1871人已加入党；组织了43期培训班，对各级工会干部6657人进行了工会事务方面的培养和指导；为2万余名女工提供了制度政策方面的法律咨询……宣传工作、监察委员会活动、财务资产管理、对外事务等工作均得到重视并有效开展。
除了取得的成果外，会议也坦诚地承认了一些不足和局限性，例如：对工会成员和工人的思想发展和诉求把握有时在某些地方不够准确；发展工会成员和建立基层工会的宣传工作仍然面临诸多困难，新发展工会成员的数量不多。此外，会议安排也存在一些问题。组织结构行业工会和地区工会的解散影响了专职工会干部的心理。
为完成2025年“聚焦工会成员发展，参与建设廉洁强大的党”主题，2025年下半年，中北部各省市劳动联合会将重点开展以下工作：继续整顿精简各级工会机构；推进工会成员发展宣传动员工作，为党引进和培养优秀工会成员；重点关注维护工会成员和工人的合法权益，切实组织“2026春节快乐”活动。
在会议上，与会代表讨论、提出建议并澄清了合并后的工作安排、组织和布局、精简以及未来一段时间的目标和任务等一系列问题。
会议结束时，黎明仁同志评价说，这是工会组织在推行精益革命过程中一次重要而具有历史意义的回顾。同时，他肯定了集群工会干部过去一段时间以来的贡献和努力。他相信，在未来，工会干部将继续发扬优良传统，履行职责，不断创新活动，并保持自身地位。工会组织在新形势下。