Fiers de représenter la marque « Con Cuong Forestry Farm »

(Baonghean)Ce n’est qu’à l’occasion du 65e anniversaire de l’« Appel à l’émulation patriotique » du président Hô Chi Minh (11 juin 1948 - 11 juin 2013) que j’ai pu réaliser mon souhait de visiter la ferme forestière de Con Cuong du héros du travail Nguyen Ngoc Lai, où le mouvement d’émulation patriotique a brillé de mille feux au cours des 50 dernières années.

Sous le soleil de plomb de Con Cuong, véritable fournaise de la région, le directeur adjoint de la station forestière, Nguyen Ngoc Lam, nous a conduits revisiter la forêt qui, jadis, fascinait les habitants et tout le pays. Quatre générations de professionnels de la foresterie nous accompagnaient : le directeur Nguyen Duc Son, le directeur adjoint Nguyen Ngoc Lam, le jeune ingénieur Ngoc Anh, et, à l’avant, l’ancien directeur, doublement décoré de la médaille du Travail, Nguyen Ngoc Lai.

Le soleil tapait fort, mais notre voiture glissait en douceur à travers l'ombre luxuriante des mangroves, des arbres Terminalia catappa et des Rhus chinensis. Le directeur Nguyen Duc Son désigna la route au loin et me dit : « Cette route relie la ville de Con Cuong à la cascade de Khe Kem, l'un des sites touristiques les plus réputés de Nghe An et du centre du Vietnam. Auparavant, on l'appelait la Route forestière car, grâce aux efforts humains, le poste forestier l'avait construite lui-même dans cette région reculée afin d'exploiter et d'améliorer les ressources forestières, et de planter de nouvelles forêts. »

La voiture glissait en douceur sur les virages serrés, et j'avais l'impression de rêver dans un paradis verdoyant. Soudain, la voix de M. Lai résonna à l'avant du véhicule : « Arrêtez ! » Il s'avéra que M. Lai souhaitait admirer la forêt de vangas, l'espèce même qu'il avait cherchée pendant des mois au cœur de la forêt, avant de décider de la rapporter pour la cultiver et la propager. Cet arbre devint par la suite l'une des espèces clés qui permirent de reboiser rapidement la région. Cette initiative, d'une grande valeur économique et forestière, valut à l'entreprise forestière Con Cuông le titre de Héros du Travail durant la période de rénovation (đổi mới), et M. Nguyen Ngoc Lai reçut ce titre pour la deuxième fois des mains de l'État (en 2002).



Le héros du travail Nguyen Ngoc Lai (au premier plan) et le conseil d'administration de Con Cuong Forestry Company Limited visitent la forêt plantée.

Le directeur Nguyen Duc Son, accompagné de jeunes collaborateurs, a fait visiter la forêt à son prédécesseur, Nguyen Ngoc Lai. Ce dernier, après avoir présenté son prédécesseur, un homme qui avait grandement contribué à la préservation de la forêt locale et à la station forestière de Con Cuong, a déclaré : « Monsieur, votre travail et vos idées ont été fidèlement perpétués et développés par la jeune génération. » Contemplant les forêts de Terminalia catappa, de Terminalia arjuna et d’autres arbres sur le point d’être récoltés, M. Lai a souri avec joie. Il a ensuite déclaré lentement : « Sans notre courage et notre conviction, la station forestière de Con Cuong n’existerait plus, et l’on peut se demander si cette zone mériterait encore le nom de forêt. »

De simple ouvrier forestier à chef d'une équipe de travailleurs socialistes, puis à chef de l'équipe de travailleurs socialistes Trung Chinh, M. Nguyen Ngoc Lai a reçu l'insigne Ho Chi Minh (en 1973) et s'est vu décerner pour la première fois le titre de Héros du Travail par l'État (en 1985).

De retour au siège de la station forestière, le directeur Nguyen Duc Son a déclaré : « Le travail forestier est semé d’embûches, et les mécanismes de gestion évoluent si rapidement que parfois, avant même que nous ayons pu mettre en œuvre une politique, une autre surgit. La station est submergée par ces changements de politiques, de mécanismes et de réglementations. Mais face à chaque difficulté, nous nous souvenons toujours des années précédentes, lorsque M. Nguyen Ngoc Lai dirigeait la station forestière. Les difficultés étaient alors dix, voire cent fois plus importantes, mais grâce à une direction ferme et à la confiance des employés, nous avons progressivement fait progresser la station forestière. »

La jeune génération continue d'étudier et d'appliquer les leçons tirées de ses prédécesseurs. Avant tout, elle s'attache à renforcer l'unité et la solidarité au sein du comité du Parti, dans chaque section et dans l'ensemble de l'unité, en veillant au bien-être des travailleurs sous tous ses aspects. Se souvenant des jours de labeur acharné dans le froid glacial, le directeur Nguyen Ngoc Lai a demandé à l'équipe logistique de prévoir suffisamment d'eau chaude pour que les travailleurs puissent se doucher chaque soir. Aujourd'hui, la direction de l'unité prend en charge tous les besoins, des repas au logement, et les familles disposent de jardins et de forêts pour produire de la nourriture et améliorer ainsi leurs conditions de vie.

L'expérience de la station forestière nous enseigne qu'il est indispensable de lancer régulièrement des initiatives similaires, chacune avec des critères précis liant intérêts collectifs et droits individuels, et assortie d'un système strict de récompenses et de sanctions. De nombreux incidents passés prennent aujourd'hui une résonance encore plus forte : certaines personnes sanctionnées plus tard dans leur vie ont même remercié le directeur après leur retraite, car cette sanction leur avait permis de mieux comprendre le rôle de la propriété collective et leur avait valu par la suite de nombreuses récompenses.

En particulier, le directeur Nguyen Ngoc Lai s'est infligé à deux reprises des sanctions plus lourdes que celles imposées aux employés. Selon lui : « Lorsque les dirigeants commettent des erreurs, les conséquences sont plus importantes, et leur responsabilité doit donc être accrue. » Ces dernières années, la direction de l'exploitation forestière a continué d'apprendre et d'appliquer cette méthode, obtenant des résultats positifs : « Unité et cohésion internes, développement de la production et de l'activité, et préservation et amélioration continues des ressources forestières. » Un enseignement important est l'application rapide des progrès scientifiques et technologiques à la gestion, à la production et à l'activité. Actuellement, l'exploitation forestière compte plus de 70 hectares d'essences d'arbres variées sous la marque « Exploitation forestière Con Cuong ». La plupart des plants sont issus d'arbres indigènes, sont de bonne qualité, adaptés à l'environnement et résistants aux ravageurs et aux maladies.

Malgré les difficultés et les défis rencontrés, la ferme forestière de Con Cuong a constamment affirmé sa position d'unité de production et d'exploitation rentable, assurant le reboisement des terres arides et des collines, et protégeant et améliorant continuellement les 8 423 hectares de forêts qui lui sont attribués. Son chiffre d'affaires moyen des cinq dernières années a atteint 10 à 11 milliards de VND par an ; ses contributions fiscales annuelles se situent entre 1,6 et 2,2 milliards de VND, et les conditions de vie de ses employés sont stables et s'améliorent régulièrement. La ferme forestière a été évaluée par le projet LEAF (Belgique) comme possédant 90 % de forêts de qualité moyenne à élevée, confirmant ainsi son engagement en faveur de la préservation et de la gestion des ressources forestières.

Dans un avenir proche, la ferme forestière de Con Cuong obtiendra la certification carbone, une certification internationale de qualité forestière. Les produits de la ferme forestière de Con Cuong auront une valeur ajoutée sur les marchés nationaux et internationaux. L'unité a reçu à plusieurs reprises de prestigieuses distinctions du Parti, de l'État et de la province de Nghệ An : Collectif de travail héroïque pendant la période de rénovation (2002), Médaille du travail de première classe (2007), Médaille de l'indépendance de troisième classe (2011), et, de 2000 à nos jours, elle a reçu le label d'Unité modèle d'excellence décerné par le Comité populaire de la province de Nghệ An.

Le personnel et les ouvriers de la ferme forestière Con Cuong sont toujours fiers de leur titre collectif de Héros du Travail pendant la période de rénovation (đổi mới), fiers du directeur Nguyen Ngoc Lai, qui a reçu à deux reprises le titre de Héros du Travail décerné par l'État, et fiers de la marque « Ferme forestière Con Cuong », où le mouvement d'émulation patriotique brille toujours.

Mausolée de Hong Quang (district de Yen Thanh)