Chiều 8/4, Bảo hiểm xã hội - Liên đoàn Lao động - Sở Lao động, Thương binh và Xã hội đã tổ chức hội nghị đánh giá kết quả chương trình phối hợp công tác năm 2021 và triển khai nhiệm vụ năm 2022.
NHIỀU KẾT QUẢ ĐÁNG GHI NHẬN
Trong năm 2021, căn cứ chức năng, nhiệm vụ và tình hình thực tế, LĐLĐ tỉnh, Sở LĐ-TB&XH và BHXH tỉnh đã tham mưu cho Tỉnh ủy, HĐND, UBND tỉnh ban hành 8 văn bản chỉ đạo nhằm tăng cường công tác quản lý Nhà nước về lĩnh vực lao động, việc làm, đào tạo nghề, thực hiện chế độ chính sách tiền lương, BHXH, BHYT, BHTN đối với người lao động.
Trước những ảnh hưởng nặng nề của dịch Covid-19 đối với đời sống nhân dân, người lao động, tình hình kinh doanh sản xuất, trong bối cảnh đó, LĐLĐ tỉnh, BHXH và Sở LĐ-TB&XH đã nỗ lực phối hợp để triển khai thực hiện Nghị quyết số 68/NQ-CP và Nghị quyết số 116/NQ-CP nhằm hỗ trợ cho đơn vị sử dụng lao động và người lao động gặp khó khăn do đại dịch Covid-19 một cách khẩn trương, kịp thời, chính xác. Ngoài ra, công tác giải quyết chế độ cho lao động F0 điều trị tại nhà trong thời gian gần đây cũng là một điểm nhấn đáng ghi nhận.
 |
| Tham dự hội nghị có các ông, bà Kha Văn Tám - Ủy viên Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh; ông Hoàng Văn Minh - Giám đốc BHXH tỉnh; bà Hồ Thị Châu Loan – Phó Giám đốc Sở LĐ-TB&XH tỉnh, cùng lãnh đạo các phòng, ban liên quan của 3 đơn vị. Ảnh: D.T |
Năm 2021, 3 ngành đã phối hợp thanh tra liên ngành việc chấp hành các quy định của pháp luật về Lao động - An toàn lao động - BHXH tại 3 công trình xây dựng trên địa bàn thành phố Vinh, rà soát về tình hình nợ đọng BHXH, BHTN trên toàn tỉnh, tham mưu UBND chỉ đạo việc quyết nợ tiền lương và BHXH của người lao động tại Công ty cổ phần 423, tổ chức làm việc với 92 đơn vị sử dụng lao động nợ đóng BHXH, BHTN, BHYT với số tiền nợ lớn, thời gian nợ kéo dài, phối hợp trong việc giải quyết các đơn khiếu nại liên quan đến chế độ, chính sách của người lao động trên địa bàn, điều tra, giải quyết chế độ cho 28 vụ tai nạn lao động chết người…
|
Rất nhiều chương trình phối hợp giữa BHXH, LĐ-TB&XH, LĐLĐ tỉnh đều hướng về mục tiêu xây dựng môi trường lao động hài hòa, đảm bảo lợi ích cho người lao động. Điều này được thể hiện rõ nét trong phối hợp kiểm tra, giám sát thực hiện pháp luật Lao động, Luật BHXH và giải quyết đơn thư khiếu nại, tố cáo của công dân, xây dựng, đăng ký nội quy lao động và ký kết Thỏa ước lao động tập thể. Phối hợp trong công tác rà soát quản lý đối tượng hưởng chế độ trợ cấp thất nghiệp và giải quyết các vướng mắc về chế độ cho người lao động, an toàn vệ sinh lao động, thực hiện quy chế dân chủ và phòng ngừa, giải quyết đình công...
NỖ LỰC GIẢI QUYẾT VẤN ĐỀ TIỀN LƯƠNG CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG
Năm 2022, các ngành sẽ tiếp tục căn cứ chức năng, nhiệm vụ và tình hình thực tế tại từng thời điểm để phối hợp tham mưu cho Tỉnh ủy, HĐND, UBND tỉnh ban hành các văn bản chỉ đạo nhằm tăng cường công tác quản lý Nhà nước về lĩnh vực lao động, việc làm, đào tạo nghề, thực hiện chế độ chính sách tiền lương, BHXH, BHYT, BHTN đối với người lao động và thành lập, phát triển tổ chức công đoàn trong doanh nghiệp.
|
|
| Ông Nguyễn Chí Công - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh nêu thực trạng về vấn đề lương tối thiểu vùng tại Nghệ An. Ảnh: D.T |
 |
| Tình trạng nợ đọng BHXH được nhiều đại biểu quan tâm. Trong ảnh, ông Ông Hoàng Quang Phúc - Trưởng pòng Quản lý thu BHXH tỉnh Nghệ An phát biểu tại hội nghị. Ảnh: D.T |
 |
| Ông Kha Văn Tám - Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh trao quà Tết cho công nhân có hoàn cảnh khó khăn của Công ty EM-tech. Ảnh tư liệu: Đình Tuyên |
