Bất ngờ trong vụ hàng trăm giáo viên ở huyện Nam Đàn bị truy thu tiền bảo hiểm
Lãnh đạo UBND huyện Nam Đàn cho biết, sau khi tìm thấy biên bản làm việc xác nhận các trường học đã chuyển tiền cho Bảo hiểm xã hội, huyện đã yêu cầu các trường rà soát, tìm lại chứng từ nộp tiền.
Ngày 6/4, một lãnh đạo UBND huyện Nam Đàn cho biết, huyện vừa tìm thấy biên bản làm việc xác nhận các trường học đã chuyển tiền cho Bảo hiểm xã hội liên quan đến vụ hàng trăm giáo viên bị truy thu gần 4,6 tỷ đồng tiền nợ BHXH từ nhiều năm trước, trong đó có hơn 2,6 tỷ đồng tiền phạt chậm nộp.
Biên bản làm việc này được lập ngày 15/5/2012, với đầy đủ chữ ký của đại diện các phòng: Giáo dục, Nội vụ, Tài chính và BHXH huyện Nam Đàn.
Nội dung biên bản này nêu, số tiền truy thu bảo hiểm do chênh lệch trong quá trình chuyển xếp lại bậc lương đã được trích từ nguồn kinh phí sự nghiệp giáo dục của huyện để nộp vào cơ quan BHXH. Cụ thể, số tiền hơn 311 triệu đồng được tính toán theo mức lương tối thiểu từng thời điểm, từ tháng 8/2011 trở về trước. Số tiền này Phòng Giáo dục huyện Nam Đàn đã chuyển cho các trường học liên quan, sau đó các trường đã nộp vào BHXH huyện Nam Đàn.
Lãnh đạo UBND huyện Nam Đàn cho biết, sau khi tìm thấy biên bản này, huyện đã yêu cầu các trường rà soát, tìm lại chứng từ nộp tiền và Trường THCS Đặng Chánh Kỷ đã tìm được hóa đơn thể hiện đã nộp tiền cho BHXH huyện Nam Đàn. Hiện các trường khác đang rà soát, sau khi có kết quả sẽ làm việc và đối chiếu với cơ quan BHXH để xác định số tiền đã đóng.
Hiện nay, BHXH huyện Nam Đàn vẫn chưa có động thái sau khi có thêm tình tiết mới này.
Trong khi trước đó, trao đổi với báo chí, lãnh đạo đơn vị này cho biết, quyết định nâng bậc cho giáo viên hợp đồng của UBND tỉnh Nghệ An vào năm 2011 mang tính chất đặc thù do thiếu giáo viên và nhân viên trường học. Theo hướng dẫn liên ngành, các giáo viên này chỉ được truy lĩnh bậc lương chứ không được truy lĩnh tiền lương. Hướng dẫn cũng ghi rõ các đơn vị trực tiếp đến cơ quan tài chính và BHXH để được cấp kinh phí giải quyết chế độ BHXH cho các lao động này.
"Năm 2011, UBND huyện Nam Đàn có quyết định cho các lao động trong các cơ sở giáo dục vào biên chế được truy lĩnh bậc lương. Tại thời điểm này, lẽ ra các cơ sở giáo dục phải làm việc với phòng tài chính để có kinh phí giải quyết, đồng thời yêu cầu người lao động làm thủ tục hồ sơ gửi BHXH huyện để giải quyết, nhưng họ không làm. BHXH huyện không có trách nhiệm phải thông báo cho các cơ sở giáo dục. Theo Luật BHXH thì để giải quyết chế độ hưu trí và các chế độ liên quan khác thì phải truy thu mức tiền lương đóng BHXH", lãnh đạo BHXH huyện Nam Đàn nói.
Hơn 20 năm trước, trong bối cảnh thiếu giáo viên trầm trọng, UBND huyện Nam Đàn cũng như các huyện khác phải tự tuyển dụng hợp đồng giáo viên và nhân viên trường học để đáp ứng nhu cầu giảng dạy. Tuy nhiên, những giáo viên được huyện tuyển dụng này không được nâng bậc lương theo quy định.
Năm 2006, UBND tỉnh Nghệ An có văn bản chỉ đạo các sở, ngành xem xét, hướng dẫn để thực hiện nâng bậc lương. Tiếp đó, ngày 29/6/2007, Sở Nội vụ, Sở Giáo dục và Đào tạo, Sở Tài chính và BHXH tỉnh Nghệ An có văn bản liên ngành hướng dẫn việc xếp lại bậc lương.
Tại huyện Nam Đàn, năm 2011, những giáo viên này được nâng bậc lương theo kiểu "nhảy cóc" để bù cho thời gian trước đó chưa được nâng bậc lương. Nhiều giáo viên đã được nâng từ 1-4 bậc lương nhưng không được truy lĩnh tiền lương. Các giáo viên này cho biết, họ cũng không được thông báo để đóng bù tiền bảo hiểm cho khoản nâng bậc.
Đến năm 2024, 3 trong số những giáo viên này có quyết định nghỉ hưu, các trường học đã hoàn thiện hồ sơ gửi BHXH huyện Nam Đàn để trình giải quyết chế độ nghỉ hưu theo quy định. Tuy nhiên, BHXH huyện Nam Đàn sau đó phát văn bản cho biết, họ hiện vẫn chưa đóng phần chênh lệch (Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp) khi được chuyển xếp lại bậc lương.
Tiếp đó, Bảo hiểm xã hội huyện Nam Đàn đã rà soát và phát hiện hàng trăm giáo viên, nhân viên ở các trường học trên địa bàn huyện đã được xếp lại bậc lương nhưng chưa thực hiện đóng phần chênh lệch. Số tiền phát sinh chênh lệch tính đến thời điểm tháng 11/2024 là gần 4,6 tỷ đồng. Trong đó, số tiền gốc là gần 2 tỷ đồng, còn lại là tiền phát sinh. Có người nợ nhiều nhất lên đến hơn 65 triệu đồng. Phần lớn những người còn lại ở mức 50 triệu đồng. UBND huyện Nam Đàn đã phải tổ chức rất nhiều cuộc họp để có phương án xử lý sau khi nhận được thông báo từ Bảo hiểm xã hội.