30 000 компаний — от цели к действию
Цель по достижению от 30 000 до 32 000 действующих предприятий к 2030 году — это не просто показатель экономического развития провинции Нгеан. Это также мера способности провинции создавать благоприятную инвестиционную среду, ее способности привлекать социальные ресурсы и жизнеспособности частного сектора на этом новом этапе развития. От решительных действий на провинциальном уровне до движений на низовом уровне, Нгеан постепенно закладывает основу для того, чтобы бизнес стал важнейшей движущей силой быстрого и устойчивого роста.
Выполнять:Хуонг Джанг - Хуу Куан• 5 июня 2026 г.
Цель по достижению 30 000–32 000 действующих предприятий к 2030 году — это не просто показатель экономического развития провинции Нгеан. Это также мера способности провинции создавать благоприятную инвестиционную среду, ее способности привлекать социальные ресурсы и жизнеспособности частного сектора на этом новом этапе развития. От решительных действий на провинциальном уровне до движений на низовом уровне, Нгеан постепенно закладывает основу для того, чтобы бизнес стал важнейшей движущей силой быстрого и устойчивого роста.
Согласно плану, недавно опубликованному Народным комитетом провинции Нгеан, к 2030 году провинция планирует достичь показателя в 30 000–32 000 действующих предприятий. Это не просто количественная цель, но и отражение решимости превратить частный сектор в важнейшую движущую силу роста, способствующую реализации стремления провинции к быстрому и устойчивому развитию в новую эпоху.
Для достижения этой цели Нге Ан внедряет комплексный набор решений, направленных на улучшение инвестиционной и деловой среды, содействие инновациям, цифровой трансформации, а также повышение конкурентоспособности и устойчивости бизнес-сообщества.
В условиях, когда частный сектор все чаще признается одной из важнейших движущих сил экономики, цель Нге Ан не ограничивается увеличением числа зарегистрированных предприятий, но также направлена на создание современного, динамичного бизнес-сообщества, способного более активно участвовать в национальных и глобальных цепочках создания стоимости.
В настоящее время в провинции действует более 18 000 предприятий. Это также означает, что менее чем за 5 лет провинции Нгеан необходимо создать еще десятки тысяч новых предприятий, чтобы достичь поставленной цели. Задача состоит не только в быстром увеличении их числа, но и в необходимости повышения качества, конкурентоспособности и устойчивого развития существующего бизнес-сообщества.
Это сложная проблема, требующая скоординированных усилий всей политической системы, сотрудничества всех уровней власти и, особенно, высвобождения ресурсов для развития частного сектора.
Сразу после внедрения двухуровневой модели местного самоуправления в коммуне Донг Хьеу состоялся первый Конгресс Ассоциации малых и средних предприятий на период 2025-2030 годов. Это событие не только ознаменовало рождение новой профессиональной организации, но и продемонстрировало решимость местных властей создать бизнес-сообщество, которое станет одним из столпов экономического развития.
В настоящее время в коммуне насчитывается 626 индивидуальных предпринимателей и 58 действующих предприятий. С целью увеличения числа членов до 100 к 2030 году, Донг Хиеу стремится создать благоприятную инвестиционную и деловую среду, привлечь высокоразвитые взаимосвязанные отрасли и постепенно сформировать устойчивую бизнес-экосистему.
Г-н Нгуен Тхань Ту, заместитель председателя Народного комитета коммуны Донг Хьеу, заявил: «В настоящее время коммуна Донг Хьеу получает в наследство подходящие проекты строительства и планирования землепользования для привлечения инвесторов. В то же время мы координируем свои действия с Департаментом строительства для разработки общего и детального планирования; ориентируем приоритетные отрасли на связи и взаимную поддержку в производстве, максимально используя местные преимущества. Местные власти также оказывают максимальную поддержку инвестиционным процедурам в рамках своих полномочий и эффективно проводят работы по расчистке земель».
В действительности, благоприятная инвестиционная среда создается не только благодаря масштабной политике на провинциальном уровне, но и начинается с того, как местные власти сотрудничают с гражданами и бизнесом в решении административных процедур, устранении препятствий и обеспечении доступа к ресурсам развития.
Во многих населенных пунктах провинции поддержка семейного бизнеса и малых предприятий осуществляется более активно и практично.
В частности, в коммуне Куйхоп заместитель председателя Народного комитета коммуны г-н Ви Хоанг Ха отметил: «В резолюции съезда партии коммуны это определено как ключевая задача, на которой необходимо сосредоточиться. Правительство систематически инвестирует как в человеческие ресурсы, так и в физическую инфраструктуру для центра обслуживания «единого окна»; в прием и обработку заявлений и процедур для физических и юридических лиц; в пересмотр земельных ресурсов для создания пространства для инвестиций в инфраструктуру, особенно в инфраструктуру для промышленных кластеров; и в то же время, учитывая проблемы и стремления предприятий, оперативно решает возникающие трудности».
Согласно плану развития на период 2026-2030 годов, ожидается, что частный сектор будет вносить 50-60% валового регионального продукта провинции и создавать рабочие места примерно для 85% рабочей силы. Поэтому, помимо привлечения крупномасштабных проектов, провинция Нгеан определяет развитие малых и средних предприятий (МСП) и стартапов в качестве ключевой задачи для расширения основы роста с самого низа.
Позитивные действия, предпринятые местными властями, получают признание со стороны делового сообщества.
Генеральный директор компании Hi-Tex Co., Ltd. г-н Ким Су Чул отметил: «Мы очень благодарны за поддержку, которую нам оказывали власти на уровне провинций и коммун в течение всего прошедшего времени. В частности, партийный комитет и народный комитет коммуны Донг Хьеу всегда проявляли заинтересованность и оперативно решали трудности и препятствия в нашей деятельности».
Между тем, г-н Дао Суан Нуой, заместитель директора компании Trung Hai Mineral and Trade Joint Stock Company, заявил: «После перехода к двухуровневой модели местного самоуправления муниципалитет продолжает уделять пристальное внимание предприятиям, деятельность которых поддерживает производство; организует программы обучения по пожарной безопасности и охране труда; и обеспечивает безопасность и порядок, чтобы предприятия могли развиваться спокойно».
Если улучшение инвестиционного климата является необходимым условием, то повышение конкурентоспособности предприятий — достаточным условием для достижения цели в 30 000 предприятий к 2030 году.
В условиях быстро меняющейся глобальной экономики предприятия, стремящиеся к устойчивому выживанию и процветанию, не могут полагаться исключительно на традиционные преимущества. Технологические инновации, улучшенные управленческие возможности, цифровая трансформация, «зеленая» трансформация и более глубокое участие в цепочке создания стоимости становятся важнейшими требованиями.
Однако большинство предприятий в Нгеане в настоящее время остаются малыми и микропредприятиями. Ограничения в финансовых ресурсах, технологиях, управлении и связях с рынком являются основными препятствиями для их развития.
Таким образом, цель в 30 000 предприятий заключается не просто в увеличении числа зарегистрированных предприятий, а в создании бизнес-сообщества с более высокой конкурентоспособностью, способностью адаптироваться к рыночным колебаниям и устойчивым долгосрочным развитием.
По словам заместителя директора департамента финансов Нгеана г-на Хо Фи Триеу, синхронизированное выполнение Постановления 68 Политбюро, наряду с изменениями в механизмах и политике, создало позитивный импульс для развития делового сообщества. Только за первые пять месяцев 2026 года в Нгеане было создано 2407 новых предприятий, что почти на 48% больше по сравнению с аналогичным периодом прошлого года; и 662 предприятия возобновили свою деятельность, что более чем на 35% больше. Это свидетельствует о том, что инвестиционная и деловая среда продолжает улучшаться.
Для достижения цели в 30 000–32 000 действующих предприятий к 2030 году Министерство финансов рекомендует Народному комитету провинции сосредоточиться на трех ключевых направлениях: дальнейшее улучшение инвестиционного и делового климата, снижение процедурных издержек и затрат на соблюдение нормативных требований для предприятий; приоритетное направление инвестиционных ресурсов на стратегическую инфраструктуру, индустриальные парки, логистику и цифровую трансформацию; и одновременное создание целенаправленных механизмов поддержки бизнеса, привлечение крупных инвесторов и оперативное решение проблем в производственной и коммерческой деятельности.
Согласно дорожной карте, период 2026-2027 годов будет сосредоточен на создании основы и ускорении первоначального роста. Основное внимание будет уделено совершенствованию политических механизмов, устранению препятствий в процедурах, земле, капитале и инфраструктуре, а также поддержке бизнеса в его восстановлении и развитии. Период 2028-2030 годов будет направлен на повышение качества роста, развитие крупных предприятий, инновационных компаний и более глубокое участие в национальных и международных цепочках создания стоимости, тем самым достигнув целевого показателя провинции в 30 000-32 000 действующих предприятий.
В своей предстоящей стратегии развития провинция Нгеан определяет науку и технологии, инновации и цифровую трансформацию в качестве ключевых факторов повышения конкурентоспособности своих предприятий.
Это не только способствует оптимизации затрат и повышению эффективности производства и бизнеса, но и служит основой для формирования ведущих предприятий, постепенно позволяя им все глубже вовлекаться в национальные и международные цепочки создания стоимости.
Согласно первому в истории Индексу эффективности частного сектора (BPI), опубликованному Вьетнамской торгово-промышленной палатой (VCCI), провинция Нгеан набрала 4,75 балла, заняв 7-е место из 34 провинций и городов. Примечательно, что в категории «Инновации» провинция получила 5,61 балла, что ставит ее в число ведущих провинций страны.
Этот результат показывает, что частный экономический сектор провинции Нгеан претерпевает позитивные изменения в сторону более современного и динамичного развития. Эта тенденция также сопровождается мощной волной инвестиций в перерабатывающую, производственную и высокотехнологичную отрасли провинции.
Однако, согласно отзывам представителей бизнес-сообщества, стремление к инновациям по-прежнему сталкивается со многими препятствиями, особенно связанными с земельными процедурами, планированием и доступом к производственным площадям.
Генеральный директор компании KS Long Anh Co., Ltd., г-н Данг Ван Нга, заявил: «Компания желает, чтобы власти всех уровней создали благоприятные условия для быстрого и эффективного осуществления правовых процедур, особенно процедур аренды земли для строительства заводов и инвестиций в новые технологии. В настоящее время у компании много планов по расширению производства и инвестициям в современные производственные линии, но она по-прежнему сталкивается с трудностями, связанными с планированием, расчисткой земли и земельными процедурами».
Постановка цели по наращиванию числа предприятий до 30 000–32 000 к 2030 году считается для Нгеана решающим шагом в создании нового импульса для местной экономики.
Однако для того, чтобы эта цель стала реальностью, необходимы не только немедленные меры поддержки, но и долгосрочная стратегия развития, действительно привлекательная инвестиционная и деловая среда, а также синхронизированная экосистема поддержки бизнеса.
По словам вице-президента Вьетнамской ассоциации экономического и торгового консалтинга доктора Нгуен Минь Фонга, провинция Нгеан обладает огромным потенциалом для развития сильного бизнес-сообщества. Он считает, что ключевым решением для устойчивого достижения цели в 30 000–32 000 предприятий к 2030 году является продолжение следования инновационному духу партии и государства, решительный переход от управленческого подхода к подходу, ориентированному на развитие; от подхода «если не можешь управлять, запрети» к подходу, направленному на создание условий для высвобождения ресурсов, особенно инновационных ресурсов бизнеса и населения.
Для увеличения числа предприятий и повышения качества экономического роста Нгеану необходимо ускорить экономическую перестройку, перейдя от экстенсивной к интенсивной модели роста; уделяя приоритетное внимание развитию вспомогательных отраслей, цифровой экономики, зеленой экономики и экономики замкнутого цикла.
Кроме того, необходимо укреплять связи между предприятиями внутри провинции и предприятиями за ее пределами, а также предприятиями с иностранными инвестициями; создавать условия для более активного участия бизнеса в глобальных цепочках создания стоимости и производственных сетях.
По мнению экспертов, устойчивое развитие бизнес-сообщества может быть построено только на основе гармоничного сочетания роли государства, рыночных механизмов и социальной ответственности, с конечной целью согласования интересов и служения общим интересам развития региона.
Параллельно необходимо продолжать повышать осведомленность об устойчивом развитии и охране окружающей среды; укреплять подготовку кадров, инвестировать в инфраструктуру и совершенствовать институты, которые помогают предприятиям работать более эффективно.
Можно утверждать, что 30 000 предприятий — это не просто цифра или показатель экономического развития. Это также отражает ожидание более динамичной, современной и высококонкурентной экономики.
Начиная с решительных действий на провинциальном уровне и заканчивая инициативами на низовом уровне, Нге Ан постепенно закладывает основу для того, чтобы частный сектор действительно стал ключевым двигателем роста на новом этапе развития.
