Кто будет контролировать ситуацию?

(Баонгхеан) – Долгое время мы слишком много слышали об обязательствах Вьетнама в рамках зоны свободной торговли АСЕАН (ЗСТ), до реализации которых осталось всего несколько месяцев. Кажется, все внимание сосредоточено на обязательствах в отношении торговли товарами и вопросе тарифных барьеров… Время от времени на форумах все чаще появляются предупреждения о жесткой, но честной конкуренции, о возможности «проиграть на своей территории».

Однако, мы считаем, что необходимо также обратить внимание на рынок труда. В настоящее время общественное внимание привлекает отчет Института труда и социальных наук от 20 июля, содержащий обновленные данные о рынке труда за первый квартал 2015 года. Согласно этому отчету, за первые три месяца этого года по всей стране безработными были более 1,1 миллиона человек. Это шокирующая цифра для всех, кто обеспокоен этой сложной проблемой. Вызывает беспокойство то, что, несмотря на позитивные экономические показатели, число безработных увеличилось на 114 000 человек. Еще более удивительно, что почти 178 000 из этих безработных имеют высшее образование (степени бакалавра и магистра). Число безработных с высшим образованием увеличилось с 79 000 до более чем 100 000. Между тем, число неквалифицированных рабочих без формального образования также резко возросло с 630 000 до 726 000. Уровень неполной занятости также увеличился. Число людей, работающих менее 35 часов в неделю и желающих работать больше, составило 1,13 миллиона человек, что больше, чем в конце 2014 года, при этом число частично занятых работников в сельской местности почти вдвое превышает число занятых в городах.

Мы знаем, что в глобальном масштабе уровень безработицы является одним из индикаторов возможностей для роста. В США позитивные данные по безработице всегда приводят к росту фондового рынка, и наоборот. К сожалению, в нашей стране этому показателю иногда не уделяется должного внимания.

Как уже упоминалось выше, всего через несколько месяцев мы официально вступим в Экономическое сообщество АСЕАН. С позитивной точки зрения можно утверждать, что возможности трудоустройства для работников расширятся. Однако возможности также связаны с проблемами. Если мы не воспользуемся этой так называемой «свободой», риск потери рабочих мест для высококвалифицированных специалистов неизбежен. В соответствии с принятыми обязательствами, восемь профессий в странах АСЕАН будут иметь свободное передвижение благодаря соглашениям о взаимном признании профессиональной квалификации, включая: бухгалтеров, архитекторов, стоматологов, врачей, инженеров, медсестер, работников транспорта и работников туристической отрасли. В то же время прогнозируется дальнейший рост спроса на рабочую силу в перерабатывающей и обрабатывающей промышленности. Эффективное трудовое законодательство создаст правовую основу для более глубокой интеграции рынка труда со странами региона и на международном уровне.

Ситуация критическая, но многие работники остаются совершенно равнодушными. Среди недавно опубликованных данных по безработице нас особенно беспокоит положение 178 000 обладателей степеней магистра и бакалавра, которые в настоящее время бездействуют в обществе.

Давно существующая проблема, терзающая вьетнамское сознание, – одержимость академическими степенями? Неясно, когда и где возникло это убеждение, но оно глубоко укоренилось в мышлении многих вьетнамцев: университет – единственный путь к успеху в жизни. И поэтому они используют все средства, чтобы поступить в университет. Те, кто преуспевает в учебе, естественно, стремятся в престижные университеты. Другие поступают в второсортные или третьестепенные учебные заведения, а затем в частные… Если им не удается поступить на обычные очные программы, они записываются на открытые программы, заочные программы или программы дистанционного обучения. Хуже того, некоторые проходят профессиональную подготовку, а затем «пробираются» в университет через программы переподготовки.

Помимо группы академически сильных людей, продолжающих обучение в аспирантуре, остальные, кто еще не нашел работу,... учатся! Некоторые даже получают степень магистра, чтобы не тратить время зря. Таким образом, тенденция «все с магистерской степенью» незаметно поощряется, особенно в городах. Эти люди внесли, вносят и будут продолжать вносить свой вклад в помощь 1,1 миллиону безработных. Вспомните, как в прошлом году в социальных сетях распространилась история о пекарне, которая нанимала сотрудников для продажи сэндвичей, но требованием была степень магистра. Это было действительно смешно!

Нам необходимо немедленно изменить наше представление об образовании и трудоустройстве. Если пока оставить в стороне вопрос о высоком качестве этих эффектных дипломов, то какой смысл в образовании, если оно не соответствует потребностям общества? Спрос на высококвалифицированных специалистов по-прежнему существует, и студенты должны выбирать профессию, которая соответствует их сильным сторонам, способностям и практическим потребностям общества. Это мудрый поступок, это признак образования, и это наша ответственность.

Перед написанием этой статьи я получил информацию о том, что утром 18 июля в Профессиональном сельскохозяйственном и промышленном колледже Йен Тхань состоялась церемония вручения дипломов, на которой 100 выпускников были переданы отечественным компаниям и предприятиям. Во Вьетнамско-корейской школе, Вьетнамско-германской школе, профессиональном училище № 4 и профессиональном училище № 1 в провинции предприятия также неоднократно «принимали» выпускников у себя дома – вот это практический подход! Глубокая интеграция стремительно приближается, и в вопросах трудовых отношений мы не должны позволять нашим партнерам «занимать доминирующее положение», когда являемся центром профессионального обучения.

Нгуен Кхак Ан