Центральный организационный комитет: численность руководителей департаментов по всей стране сокращена на 172 человека.

В Нгеане заседание проходило под председательством товарищей Нгуен Ван Тхонга – заместителя секретаря провинциального комитета партии и Хо Фук Хопа – члена Постоянного комитета и руководителя организационного отдела провинциального комитета партии, с участием руководителей организационных отделов городов, поселков и подведомственных партийных комитетов.

Были уволены 172 руководителя на уровне департаментов.

В декабре и четвертом квартале 2018 года весь сектор консультировал партийные комитеты по вопросам выполнения выводов и положений, касающихся партийного строительства и организационной работы по итогам 8-го заседания Центрального комитета 12-го созыва, включая Положение об ответственности за подачу примера для кадров и членов партии, в первую очередь для членов Политбюро, членов Секретариата и членов Центрального комитета. Партийные комитеты всех уровней консультировали по вопросам разработки и реализации программ работы подкомитетов, занимающихся подготовкой партийных съездов всех уровней на период 2020-2025 годов.

Товарищ Фам Минь Чинь — член Политбюро, секретарь Центрального комитета партии, начальник Центрального организационного отдела. (Иллюстративное фото: baoquangninh.vn)

Весь сектор также сосредоточился на подведении итогов и оценке двухлетней реализации Резолюции № 4 12-го Центрального комитета по укреплению партийного строительства и исправлению ошибок, предотвращению и противодействию идеологической, политической, моральной и бытовой деградации, а также проявлениям «саморазвития» и «самопреобразования» внутри партии; и реализации Резолюции № 26-НЦ/ТВ, направленной на формирование контингента кадров на всех уровнях, особенно на стратегическом уровне, обладающих достаточными качествами, возможностями и престижем, соизмеримыми с поставленными задачами...

Этот сектор также сосредоточил свою деятельность на проведении регулярной работы в таких областях, как: организация, структура, штатное расписание и должностные позиции; кадровая работа; работа с низовыми партийными организациями и членами партий; а также работа по обеспечению внутренней политической безопасности.

Согласно оценке Центрального организационного комитета, реализация политики по оптимизации организационной структуры политической системы для обеспечения ее эффективного и результативного функционирования принесла весьма позитивные результаты.

К 31 октября 2018 года центральные ведомства сократили 7 подразделений на уровне общего управления, 202 подразделения на уровне департаментов и 14 834 подразделения на уровне подразделений; 11 руководителей на уровне общего управления, 178 руководителей на уровне департаментов и 881 руководителя на уровне подразделений, что привело к сокращению 933 сотрудников в результате реструктуризации. На уровне провинций и городов произошло сокращение 65 организаций на уровне департаментов, 5120 подразделений на уровне подразделений; 172 руководителей на уровне департаментов, 8351 руководителя на уровне подразделений и сокращение 59 726 сотрудников.

Общий вид конференции в Нгеане. Фото: Тхань Дуй.

Весь сектор активно и эффективно проводил пропагандистскую работу по партийному строительству. В частности, для 3-й Национальной премии прессы по партийному строительству «Золотой молот и серп» в 2018 году предварительное жюри провело заседание и единогласно отобрало 101 работу для финального тура. Церемония награждения запланирована на 25 января 2019 года в Ханое.

Борьба с коррупцией при назначении, продвижении по службе и планировании кадровых ресурсов.

В заключение конференции товарищ Фам Минь Чинь оценил, что в четвертом квартале и декабре 2018 года сектор партийной организации и строительства достиг относительно всеобъемлющих результатов и в основном завершил намеченные проекты, способствуя повышению лидерского потенциала и боевой готовности партийных организаций и членов партии, особенно в части предотвращения и отражения негативных явлений в планировании, вотумах доверия и другой соответствующей кадровой работе.

На заседании в Нгеане председательствовали товарищи Нгуен Ван Тхонг — заместитель секретаря провинциального комитета партии; и Хо Фук Хоп — член Постоянного комитета, руководитель организационного отдела провинциального комитета партии. Фото: Тхань Дуй

В первом квартале 2019 года весь сектор продолжал консультировать и эффективно реализовывать Центральные резолюции 4, 6, 7 и 8 (12-й съезд партии) и Центральную резолюцию 4 (11-й и 12-й съезды партии) о партийном строительстве и исправлении ошибок; реализовывать резолюции и программы действий по инновациям и оптимизации организационных структур для эффективной и действенной работы; внедрять положения о подаче примеров в связи с выполнением Директивы 05 Политбюро и борьбой с негативом и коррупцией…

Товарищ Фам Минь Чинь также отметил, что весь сектор реализует план и направление работы на 2019 год. Организационные комитеты партийных комитетов всех уровней консультируют по вопросам создания подкомитетов для подготовки партийных съездов всех уровней на период 2020-2025 годов, в преддверии 13-го Национального партийного съезда.

Ключевой задачей для сектора партийной организации и строительства является продолжение пересмотра и оценки кадров в соответствии с духом Центральной резолюции № 7 и вновь изданных партийных уставов, а также тщательное отслеживание положения кадров под их управлением на всех уровнях. На основе этого они должны консультировать партийные комитеты того же уровня по вопросам укрепления и пополнения партийных комитетов.

«Особенно необходимо бороться с коррупцией при назначении, продвижении по службе и планировании кадрового состава», — подчеркнул руководитель Центрального организационного управления. «В последнее время мы добились хороших результатов, и в будущем должны работать еще лучше».

Делегаты из филиала в Нгеане следят за ходом конференции. Фото: Тхань Дуй.