Какие права имеет низовой профсоюз в вопросах охраны труда и техники безопасности?

Отвечать:

Согласно статье 10 Закона об охране труда и технике безопасности, права и обязанности низового профсоюза в сфере охраны труда и техники безопасности определяются следующим образом:

1. Участвовать совместно с работодателями в разработке и контроле за выполнением планов, положений, правил, процедур и мер по обеспечению охраны труда и здоровья и улучшению условий труда.

2. Представление интересов коллектива работников при ведении переговоров, подписании и контроле за выполнением положений о безопасности и гигиене труда в коллективных трудовых договорах; оказание соответствующей помощи.рабочиеСотрудники могут подавать жалобы или иски в суд в случае нарушения их законных прав и интересов.

3. Вести диалог с работодателями для решения вопросов, касающихся прав и обязанностей работников и работодателей в области охраны труда и техники безопасности.

Профсоюз, действующий на низовом уровне, имеет право контролировать выполнение планов, положений, правил, процедур и мер по обеспечению охраны труда и техники безопасности. (Изображение приведено для иллюстрации.)

4. Участвовать в организации проверок охраны труда и техники безопасности, а также координировать действия с работодателями по их проведению; контролировать и требовать от работодателей соблюдения правил охраны труда и техники безопасности; участвовать в расследовании несчастных случаев на производстве и координировать действия с работодателями по их расследованию, а также контролировать выплату компенсаций, профессиональное обучение и трудоустройство лиц, получивших травмы или заболевания на производстве.работа.

5. Рекомендовать работодателям, компетентным органам и организациям внедрять меры по обеспечению охраны труда и техники безопасности, устранению последствий технических инцидентов, создающих угрозу для здоровья и техники безопасности на рабочем месте, а также несчастных случаев на производстве, и расследованию нарушений законодательства в области охраны труда и техники безопасности.

6. Содействовать и поощрять сотрудников и работодателей к соблюдению правовых норм, стандартов, правил, процедур и мер по обеспечению охраны труда и техники безопасности на рабочем месте. Координировать действия с работодателями для организации обучения по охране труда и технике безопасности для профсоюзных деятелей и сотрудников.

7. Обязать ответственных лиц незамедлительно принимать меры по обеспечению охраны труда и техники безопасности, включая временную приостановку деятельности в случае необходимости, если будет установлено, что рабочее место представляет опасность для здоровья и жизни работников.

8. Участвовать в работе группы по расследованию несчастных случаев на производстве на низовом уровне, как это предусмотрено пунктом 1 статьи 35 настоящего Закона; участвовать и координировать действия с работодателем по реагированию на технические инциденты, вызывающие угрозу безопасности и здоровью на рабочем месте, а также несчастные случаи на производстве, и устранению их последствий; в случаях, когда работодатель не выполняет обязательство по отчетности, предусмотренное статьей 34 настоящего Закона, профсоюз на низовом уровне обязан незамедлительно уведомить компетентный государственный орган управления, как это предусмотрено статьей 35 настоящего Закона, для проведения расследования.

9. Координировать действия с работодателями для организации инициативных и массовых движений в области охраны труда и техники безопасности, а также формирования культуры безопасности на рабочем месте; управлять и руководить деятельностью сети специалистов по охране труда и технике безопасности.

10. В производственных и коммерческих предприятиях, не имеющих низового профсоюза, права и обязанности, предусмотренные настоящей статьей, по запросу работников осуществляются вышестоящими профсоюзами, непосредственно возглавляющими данное предприятие.

Таким образом, управление и руководство деятельностью сети специалистов по технике безопасности и гигиене на предприятии является правом и обязанностью...низовой профсоюз.

ДЕПАРТАМЕНТ ПРАВОВОЙ ПОЛИТИКИ И ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ

NGHE ПРОВИНЦИАЛЬНАЯ ФЕДЕРАЦИЯ ТРУДА

(Тел.: 09 1974 2006; 0375 037 037)