Акционерное общество по инвестициям и развитию резиновой промышленности Nghe An: важная веха за один срок.

June 15, 2015 08:07

(Баонгхеан) – Под палящим июньским солнцем каучуковые плантации остаются пышными и зелеными. За последние четыре года с момента завоза каучуковых деревьев в холмистые районы Куэфонг, Аньшон и Тханьчуонг, несмотря на сильные ветры, невыносимую жару и наводнения, они доказали свою пригодность для этой земли. Несмотря на сложный срок, партийный комитет компании «Нгеан Резиновые инвестиции и развитие» добился замечательных результатов, что стало важной вехой в истории партии.

В солнечный день в коммуне Тхань Дык (район Тхань Чуонг). Холмы, которые еще год назад были бесплодными или засаженными акациями, теперь покрыты зеленью каучуковых деревьев. Г-н Фам Ван Хиеу (директор молодежной волонтерской фермы № 2) с радостью поделился: В настоящее время на ферме работает около 70 человек, в основном местные рабочие, рабочие и дети рабочих из бывшей молодежной волонтерской команды № 2, а также сотни сезонных рабочих во время расчистки земли и посадки. Передав более 3000 гектаров земли, всего за год было посажено почти 700 гектаров каучуковых деревьев в коммунах Тхань Дык и Хань Лам, причем первые деревья уже достигли почти 3 метров в высоту и прекрасно растут.

Нгуен Конг Куонг был принят на работу с самого начала и назначен ухаживать за 10 гектарами каучуковых деревьев. «Я зарабатываю более 5 миллионов донгов в месяц, и у меня есть страховка. Я воспользовался возможностью и начал выращивать междурядья из ароматных корнеплодов на более чем 5 гектарах в ноябре прошлого года, и рассчитываю собрать урожай к концу этого года», — с гордостью поделился молодой человек 1993 года рождения. Известно, что большинство семей рабочих здесь поощряются к выращиванию междурядий с другими культурами, такими как ароматные корнеплоды, картофель и различные виды бобовых, чтобы увеличить свой доход. В настоящее время на всей плантации выращивается более 50 гектаров ароматных корнеплодов; в 2014 году, после вычета всех расходов, каждый гектар принес прибыль в размере 35-40 миллионов донгов.

Công nhân Nông trường 12/9 chăm sóc vườn ươm tại Anh Sơn.
Рабочие на ферме 12/9 ухаживают за питомником в Аньшоне.

Спустя два года, вернувшись в район каучуковых плантаций компании «Нге Ан» в четырех коммунах Тьенфонг, Ханьдич, Куэ Сон и Муонг Нгок района Куэфонг, я увидел, что представление о высоких холмах, усеянных белыми пятнами от подсечно-огневого земледелия местных жителей, исчезло. Вместо этого передо мной раскинулись пышные зеленые каучуковые плантации, деревья которых гордо тянулись к вершинам. Вернувшись в этот высокогорный регион, я услышал много трогательных историй о каучуковых деревьях. Среди них были истории о трудных обстоятельствах: мужья, страдавшие наркотической зависимостью и впоследствии умершие, маленькие дети и жизни, которые когда-то были нестабильными, но после того, как их наняли на плантации в качестве рабочих, стали намного стабильнее, со средним доходом в 4,8 миллиона донгов на человека в месяц, не считая доходов от междурядных посевов под каучуковыми деревьями. Это история молодых рабочих из тайской этнической группы, которые всего за несколько лет жизни здесь, не имея стабильной работы, накопили значительный капитал, стали владельцами фруктовых садов, получили стабильный доход и удостоились чести вступить в партию в очень молодом возрасте, как Ви Ван Хоа и Ло Ван Дуен (Команда 1).

Это также история Луу Дык Вана (Команда 2), который, имея всего 5,73 гектара каучуковых деревьев, выращивал лемонграсс в качестве смешанной культуры. В 2013 году, импортируя свежий лемонграсс из Винь по цене 12 000 донгов/кг, он заработал более 160 миллионов донгов на его продаже; в 2014 году он заработал почти 100 миллионов донгов благодаря более низким ценам, а в этом году, менее чем за полгода, его семья уже заработала более 70 миллионов донгов на лемонграссе. Г-н Ле Хуу Хуй (Директор фермы) сказал: В настоящее время на предприятии работают 140 штатных сотрудников, в том числе 114 детей из этнических меньшинств тай и кхму в районе Куэфонг, а также около 500 сезонных рабочих, которые регулярно нанимаются на работу.

Lãnh đạo Tập đoàn cao su Việt Nam kiểm tra sự phát triển của vườn cao su tại Thanh Chương.
Руководители Вьетнамской резиновой группы инспектируют развитие каучуковых плантаций в Тханьчуонге.

Г-н Тран Нгок Тханг, секретарь партийного комитета и генеральный директор компании «Нге Ан Рабин Инвестиции и развитие каучуковой промышленности», заявил: «В настоящее время мы засадили 4000 гектаров каучуковыми плантациями, обеспечив работой более 600 человек со стабильной занятостью и доходом, 84% из которых — представители этнических меньшинств. Средний доход всей компании за весь период достиг более 5 миллионов донгов на человека в месяц, и 100% сотрудников охвачены социальным страхованием и получают все льготы и пособия в соответствии с Трудовым кодексом. Деятельность предприятия также способствовала сокращению бедности и развитию населенных пунктов, строительству инфраструктуры, такой как дороги, и созданию новых сельских районов».

Можно сказать, что под руководством партийного комитета компании прошедший срок стал важной вехой в деятельности предприятия. Компания внесла в государственный бюджет более 1,6 миллиарда донгов, полностью оплатила социальное страхование, медицинское страхование и страхование по безработице для более чем 600 сотрудников; и скоординировала действия с земельными советами 3 районов для поддержки и компенсации расходов на расчистку земель на площади 4700 гектаров. Предприятие также успешно защитило 3256 гектаров охраняемого леса (полученного от 7-й молодежной добровольческой бригады – экономического развития Нгеана), предотвратив пожары и вырубку лесов. По состоянию на апрель 2015 года площадь каучуковых плантаций компании составляла 4279,08 гектаров, из которых более 3629 гектаров были засажены новыми деревьями за период работы, что составляет 120% от запланированного объема.

Одним из ключевых факторов, способствующих достижениям партийного комитета компании, является эффективное внедрение положений о демократии на низовом уровне. Подразделение разработало положения о демократии на рабочем месте и положения о регулярном диалоге на рабочем месте. После первого партийного съезда компании «Нге Ан» (срок полномочий 2012-2015 гг.) партийный комитет компании разработал оперативные положения для партийного комитета и инспекционного комитета, реорганизовал и разделил партийный комитет на пять подчиненных подразделений, каждое из которых связано со своими функциями, профессиональными обязанностями и сферой управления. Это также обеспечило своевременное укрепление стиля работы и поведения, серьезное отношение к заседаниям, содействие демократии и образцовое руководство внутри партийного комитета и партийных комитетов подчиненных подразделений.

Управление персоналом осуществлялось в соответствии с надлежащими процедурами, демократически, открыто и прозрачно, с акцентом на обновление кадрового состава, обеспечение морального облика и компетентности, а также с приоритетом на женщин-кадровых кадров. Комитет партии уделял пристальное внимание развитию членов партии; за прошедший срок 15 выдающихся членов профсоюза прошли курсы повышения квалификации для членов партии, и 8 товарищей были приняты в партию, в результате чего общее число членов партии достигло 50. Также уделялось должное внимание и эффективно реализовывалось национальное оборонное дело, безопасность, социальная политика, а также политико-идеологическая работа. В результате повысилась политическая сознательность кадров, членов партии и рабочих, их идеология укрепилась, они сплочены и всегда доверяют руководству и реформаторской политике партии.

Текст и фотографии:Фу Хуонг

0 0 0
х
Акционерное общество по инвестициям и развитию резиновой промышленности Nghe An: важная веха за один срок.
Google News
ПИТАТЬСЯ ОТБЕСПЛАТНОCMS- ПРОДУКТ ИЗНЕКО