22-12 Акционерное общество «Кирпич и черепица»: Непрерывное укрепление бренда и репутации.

Акционерное общество «Кирпич и черепица 22-12» является первым предприятием в отрасли производства строительных материалов провинции Нгеан. За более чем 62 года строительства и развития компания постоянно стремилась создать авторитетный и высококачественный бренд среди своих клиентов; она является ведущим предприятием по инвестициям в оборудование и технику для производства, активно способствуя снижению загрязнения и защите окружающей среды.

Акционерное общество «22-12 по производству кирпича и черепицы», ранее известное как Строительная площадка № 55 в составе 22-й строительной бригады IV военного округа, зародилось в пламени войны. Первыми рабочими на площадке были солдаты со всей страны, сыновья и дочери, сражавшиеся и погибшие в двух войнах сопротивления против Франции и Соединенных Штатов, перебравшиеся с Юга на Север, чтобы помочь в строительстве тыловой базы.

В первые годы своего существования на строительной площадке работало около 1000 офицеров и солдат, в основном раненых и больных ветеранов, которые одновременно участвовали в боевых действиях. За это время здесь ежегодно производилось 3,5 миллиона кирпичей ручной работы, главным образом для проектов национальной обороны.

Акционерное общество «Кирпич и черепица 22-12» располагает современной производственной линией с туннельной печью, способной выпускать 18-20 миллионов кирпичей/черепицы в год. Фото: Нгок Ань

К 1961 году строительная площадка № 55, находившаяся в ведении 22-й строительной бригады IV военного округа, была преобразована в государственное хозяйственное подразделение, переименованное в «Кирпично-черепичное предприятие 22-12». В 1962 году предприятие переехало из Кау Дуока в коммуну Хунг Чинь (Хунг Нгуен).

К 1968 году американские бомбардировки Северного Вьетнама усилились. В ответ на призыв партии и президента Хо Ши Мина многие бывшие кадры и солдаты, а также сотни молодых людей с завода, отправились на юг воевать. В это время завод был вынужден переехать в коммуну Нгиа Чунг (район Нгиа Дан), а часть его территории — в коммуны Хунг Тай и Хунг Ми (район Хунг Нгуен). В конце 1969 года завод вернулся на свое первоначальное местоположение в коммуне Хунг Чинь (район Хунг Нгуен).
Одновременно производя и сражаясь, офицеры и солдаты Строительной площадки № 55 — Кирпично-черепичного завода № 22-12 — постоянно поддерживали дух солдат дяди Хо, их сильные руки, привыкшие держать оружие, неустанно трудились, несмотря на солнце или дождь, производя высококачественный кирпич и черепицу; в 1960 году они произвели 2,5-3,5 миллиона кирпичей и черепицы, а в 1964 году этот показатель увеличился до 7 миллионов, для нужд строительства казарм и проектов национальной обороны и безопасности IV военного округа.

Значимым событием для предприятия стал визит заместителя премьер-министра До Муои в конце 1973 года. Заместитель премьер-министра высоко оценил достижение предприятием трех «лучших результатов»: наименьшие капиталовложения, максимальный объем производства, высочайшая производительность использования оборудования и лучшее качество продукции.

Акционерное общество «Кирпич и черепица 22-12» в настоящее время обеспечивает работой более 100 человек, предлагая стабильную заработную плату в размере от 5,5 до 6,5 миллионов донгов в месяц на человека. Фото: Нгок Ань

В этот период предприятию пришлось столкнуться с вызовами исторического наводнения 1978 года и тайфуна 1982 года, превысившего 12-й уровень, а также с трудностями начального периода национальных реформ 1986 года. Но благодаря интеллекту и профессионализму руководители и сотрудники предприятия умело провели «корабль» через бурные воды рыночного механизма, внедряя инновационные технологии для развития и продвижения вперед.

Предприятие «22-12» стало первым местным предприятием в стране, смело применившим болгарскую технологию туннельных печей – передовую технологию обжига, появившуюся еще в начале 1990-х годов, позволяющую экономить 40-45% рабочей силы, 30-40% топлива и 20% сырья. Кроме того, это снизило загрязнение окружающей среды и производственные затраты. Успешное внедрение туннельной печи положило начало широкому движению в более чем 60 провинциях и городах по всей стране. Это демонстрирует новаторский и правильный подход предприятия.

В настоящее время в компании «22-12 Brick and Tile Joint Stock Company» работает много пенсионеров, которые, несмотря на проблемы со здоровьем, хотят остаться в профессии, чтобы увеличить свой доход. Фото: Нгок Ань

2003 год ознаменовал собой важную веху в истории развития кирпично-черепичного завода «22-12», когда он перешел из государственного предприятия в акционерное общество. Это был подходящий шаг для продвижения инициатив компании. Компания инвестировала десятки миллиардов донгов в строительство теплицы площадью 10 000 м2 для сушки сырого кирпича, модернизацию и замену оборудования и инструментов для производства сырого кирпича с целью перехода на полуавтоматическое и автоматическое производство; а также ремонт туннельной печи для удовлетворения производственных потребностей в 17-20 миллионах кирпичей в год.

На сегодняшний день Акционерное общество «Кирпич и черепица 22-12» располагает современной линией по производству кирпича и черепицы с туннельной печью мощностью 18-20 миллионов кирпичей в год. Ежегодно сотрудники и рабочие также предлагают множество инициатив по улучшению и рационализации производства и управления, таких как: создание опор для кирпича, способных компенсировать неисправности непрерывной печи; усовершенствование вала для перемешивания щебня, замена сверленного отверстия на квадратный вал для уменьшения поломок; усовершенствование стола для резки, увеличение/уменьшение его размеров для облегчения работы рабочих; изготовление и ввод в эксплуатацию линии для добавления угля в сырьевой кирпич, что обеспечивает высокую эффективность; добавление 100% угля в сырьевой кирпич для стабилизации качества продукции и улучшения условий труда...

Благодаря активизации исследований, инноваций и технических усовершенствований, деятельность компании в сфере бизнеса и производства всегда была стабильной, а выручка росла из года в год; если в 2010 году выручка достигла 16 миллиардов донгов, то в 2018 году она выросла до 26 миллиардов донгов; доходы сотрудников в 2018 году удвоились по сравнению с 2011 годом. Компания постоянно уделяет внимание социальному страхованию, медицинскому страхованию, материальному и духовному благополучию, социальным акциям, противопожарной безопасности и охране труда; налоговые обязательства перед государством всегда выполняются на 100% в соответствии с планом.

Внедрение технических инноваций стало активным движением подражания внутри компании, от руководителей и сотрудников до рабочих; инновации присутствуют во всех процессах и областях. В результате компания собрала множество полезных инициатив и решений для применения в производстве, что помогает улучшить качество продукции, одновременно освобождая рабочую силу для рабочих и создавая безопасные и здоровые условия труда. В связи с быстрым развитием общества и спросом на экологически чистые «зеленые материалы», будущее направление развития компании будет заключаться в изучении и изменении технологий производства необожженного кирпича и других строительных материалов с использованием собственных ресурсов или посредством совместных предприятий и партнерств для диверсификации и улучшения качества продукции.

Г-н Нгуен Тхиен Лок — директор компании «22-12 Brick and Tile Joint Stock Company».

В наши дни оживленная рабочая атмосфера на кирпично-черепичном комбинате «22-12» еще раз подчеркивает «динамичный рост» компании после более чем 60 лет строительства и развития. В настоящее время компания обеспечивает работой более 100 человек со стабильной заработной платой от 5,5 до 6,5 миллионов донгов в месяц на человека.

62-я годовщина со дня основания компании – это возможность для Акционерного общества «22-12 Brick and Tile Joint Stock Company» оглянуться на свой непростой, но славный путь; в то же время, в духе открытости и честности, компания признает свои трудности и недостатки и стремится к дальнейшему устойчивому развитию. Очевидно, что как в прошлом, так и в настоящем компания всегда сохраняла позитивный, инициативный и творческий подход ко всей своей работе, по праву заслужив место ведущей компании в строительной отрасли провинции Нгеан.

В знак признания значительного вклада сотрудников и рабочих кирпично-черепичного комбината «22-12 Нге Ан» на протяжении многих лет, партия, государство и различные уровни власти присвоили им множество престижных званий, таких как:Трудовые награды второй и третьей степени; 6 золотых и серебряных медалей за качество продукции; Золотой кубок на Вьетнамской ярмарке высококачественных товаров; в 2000 году удостоен звания «Золотое предприятие и предприниматель». Премьер-министр наградил коллектив и отдельных лиц 2 Почетными грамотами; Народный комитет провинции наградил Почетными грамотами, флагами-поощрениями и многими другими призами; Всеобщая конфедерация труда Вьетнама наградила 5 Почетными грамотами за творческий труд...