Как применяется минимальная заработная плата в 2015 году?

В 2015 году региональный минимальный размер оплаты труда был скорректирован для субъектов с возросшими изменениями.

Согласно новым положениям Указа 103/2014/ND-CP, работники предприятий, кооперативов, кооперативных групп, ферм, домохозяйств, отдельные лица, а также учреждения и организации, нанимающие сотрудников по трудовым договорам... получат среднюю прибавку к минимальной заработной плате в размере 250 000–400 000 донгов в месяц в зависимости от субъекта.

В частности, минимальная заработная плата в размере 3 100 000 донгов на человека в месяц применяется к региону I (включая районы и некоторые уезды Хошимина, Ханоя, Хайфона и некоторые городские районы других населенных пунктов), что на 400 000 донгов на человека в месяц больше по сравнению с уровнем, применяемым с 2014 года.

Минимальная заработная плата для региональных работников существенно выросла с начала 2015 года.

Заработная плата в размере 2 750 000 донгов на человека в месяц распространяется на регион II, включающий оставшиеся районы Хошимина, Ханоя, Хайфона, а также некоторые города, посёлки и районы с высоким средним доходом на душу населения. По сравнению с 2014 годом эта заработная плата увеличилась на 350 000 донгов на человека в месяц.

Уровень заработной платы составляет 2 400 000 донгов на человека в месяц для региона III, включая остальные провинциальные города, за исключением провинциальных городов, упомянутых в регионах I, II, а также некоторых городов и районов с относительно высоким средним доходом на душу населения. Этот уровень на 300 000 донгов на человека в месяц выше уровня, действовавшего в аналогичный период 2014 года.

Работники региона IV, включая оставшиеся населенные пункты, будут получать минимальную заработную плату в размере 2 150 000 донгов на человека в месяц, что на 250 000 донгов на человека в месяц больше, чем раньше.

Кроме того, в соответствии с Постановлением 78/2014/QH13 Национальной ассамблеи о смете государственного бюджета на 2015 год, с 1 января 2015 года на 8% будут повышены оклады некоторых малообеспеченных групп населения, включая пенсионеров, лиц, получающих льготные пособия для заслуженных граждан, а также оклады госслужащих, бюджетников и военнослужащих с низкими доходами (коэффициент заработной платы от 2,34 и ниже).

Если вы являетесь военнослужащим (в звании лейтенанта и выше), ваша заработная плата не будет индексироваться с 1 января 2015 года, поскольку коэффициент к заработной плате превышает 2,34. Для военнослужащих и работников оборонных предприятий, если коэффициент к заработной плате составляет 2,34 или ниже, ваша заработная плата будет индексироваться в сторону увеличения.

Что касается домашних работников, то с января этого года минимальная заработная плата также будет изменена в соответствии с региональной минимальной заработной платой.

По данным Zing.vn