Красота корпоративной культуры в Ань Сон

October 13, 2014 14:22

(Баонгхеан) – Поднятие флага и исполнение государственного гимна – это традиционный ритуал и источник национальной гордости. Для чиновников, членов партии и жителей района Аньшон поддержание церемонии поднятия флага также является первым шагом к созданию культурной рабочей среды, повышению осведомленности и ответственности каждого человека и увеличению эффективности работы…

Lễ chào cờ đầu tuần ở Công an huyện Anh Sơn.
Еженедельная церемония поднятия флага у полицейского участка района Аньшон.

Понедельничные утра всегда особенные для всех должностных лиц и членов партии в государственных учреждениях, правительстве и общественных организациях района Аньшон. Все приходят раньше обычного, чтобы подготовиться к церемонии поднятия флага. Церемония начинается в 7:45 утра, длится около 15 минут и проводится торжественно, в полном составе должностных лиц, членов партии и работников. Помимо ритуала поднятия флага, подразделения включили в программу важные мероприятия, такие как: оценка результатов работы прошедшей недели и определение ключевых задач на следующую неделю; реализация мероприятий ассоциаций и общественных организаций; и празднование дней рождения тех, кто родился на этой неделе. Тем, кто проявил безответственность в работе или не выполнил свои задачи, также напомнили о необходимости внести коррективы.

В полицейском управлении района Аньшон, где значительную часть составляют молодые офицеры и солдаты, церемония поднятия флага приобретает еще большее значение. Все понимают, что изображение красного флага с желтой звездой — священный символ Отечества. Стоя под флагом, каждый ясно видит ответственность сотрудника Народной полиции: «За нацию — самопожертвование; за народ — служение от всего сердца». Одновременно это воспитывает в офицерах и солдатах трудовую этику, дисциплину и соблюдение правил внутри подразделения, способствуя обновлению и развитию подражательных движений, соблюдению правил и культурной жизни внутри подразделения. Капитан Нгуен Хай Триеу, начальник отдела планирования, общих дел и логистики, заявил: «Участие в церемонии поднятия флага заставляет нас быть более внимательными к пунктуальности и строгому соблюдению рабочих процедур. В частности, все стремятся к совершенствованию и преданности своей работе, потому что никто не хочет получить выговор перед флагом». Полковник Мань Хунг, начальник районной полиции, заявил: «С момента начала кампаний в подразделении произошли значительные изменения: синхронизированы все учебные и показательные мероприятия, улучшены надзор, оценка, обмен опытом и оптимизированы административные процедуры. Заметно повысились боевой дух и чувство ответственности руководителей и ключевых офицеров. Кроме того, благодаря постоянным напоминаниям о духе, отношении и поведении в работе, повседневной жизни и взаимодействии с людьми, все офицеры подразделения продемонстрировали сильное чувство «служения народу».

Поднятие флага по понедельникам утром — одна из «срочных задач», поставленных районным комитетом партии Аньшон после принятия Центральной резолюции № 4 (11-го съезда), а также один из критериев для включения государственных учреждений в культурные структуры. После трех лет реализации наиболее очевидным и видимым для всех результатом стало воспитание в каждом человеке чувства национальной гордости и создание прекрасной культурной традиции. Товарищ Тай Доан Хуу, постоянный заместитель секретаря районного комитета партии Аньшон, сказал: «Еженедельная церемония поднятия флага способствовала изменению осведомленности, отношения и трудовой этики должностных лиц и служащих района. При введении церемонии поднятия флага район потребовал от всех должностных лиц в подведомственных ему учреждениях и коммунах прибывать на работу вовремя, в полном составе и в опрятной одежде. Это также день, когда руководители подразделений непосредственно выполняют работу и решают существующие проблемы; любые вопросы, которые можно решить, решаются незамедлительно, и работа выполняется эффективно и быстро. Что еще важнее, благодаря серьезному внедрению еженедельной церемонии поднятия флага, это повлияло на трудовую этику должностных лиц во все остальные дни недели. Проблемы «гибкого» рабочего времени и перерывов в рабочее время постепенно преодолеваются».

Параллельно с вышеупомянутыми мероприятиями, начиная с 2011 года, в районе также действует Директива № 12, строго запрещающая употребление алкоголя в рабочее время. Первоначально эта директива встретила некоторое сопротивление, но после многих лет ее применения должностные лица и члены партии в районе четко осознали вредное воздействие алкоголя на здоровье и работоспособность. Поэтому, когда была издана Директива № 17-CT.TU Провинциального комитета партии «Укрепление административной дисциплины и порядка в учреждениях и подразделениях провинции», район Аньшон серьезно и эффективно ее выполнил. Ситуация с употреблением алкоголя в рабочее время улучшилась; рабочее время и поведение на рабочем месте обеспечены… Во многих учреждениях района Аньшон можно увидеть портреты президента Хо Ши Мина, гордо выставленные в офисах, учреждениях и школах. Кроме того, во всех подразделениях одновременно внедрены правила «Этические нормы образа жизни, основанные на «изучении и следовании моральному примеру Хо Ши Мина»». Эти стандарты разработаны под девизом краткости, всеобъемлющего характера, легкости запоминания, простоты применения и соответствия специфическим характеристикам каждого ведомства, подразделения и организации, а также требованиям и задачам каждого сектора и области. Это помогло кадрам, членам партии и сотрудникам лучше понимать свою работу и стать более ответственными в построении все более цивилизованных организаций.

Благодаря результатам, достигнутым в исправлении методов работы и создании благоприятной культурной среды в учреждениях и подразделениях, в Аньсоне удалось сократить вялость, зависимость и неэффективность в работе, а также укрепить сплоченность внутри учреждений и подразделений. Это также является необходимым условием для успешной реализации других движений и кампаний, особенно кампании «Изучение и следование нравственному примеру Хо Ши Мина», способствующей экономическому, культурному и социальному развитию всего района.

Текст и фотографии:Мой Ха

0 0 0
х
Красота корпоративной культуры в Ань Сон
Google News
ПИТАТЬСЯ ОТБЕСПЛАТНОCMS- ПРОДУКТ ИЗНЕКО