В период Тет (Лунный Новый год) люди могут получить пенсионные выплаты за два месяца одновременно.
Постановление Правительства № 233/2025 о финансовом механизме социального страхования, медицинского страхования и страхования от безработицы предусматривает, что в некоторых особых случаях получатели могут получить единовременную выплату в размере двухмесячной пенсии или пособия по социальному страхованию.
Принимать платежи через банковский счет, ужесточить порядок обработки просроченных платежей и случаев уклонения от уплаты платежей.
Правительство недавно издало Указ № 233/2025, регулирующий финансовый механизм социального страхования, страхования от безработицы и медицинского страхования. Важным нововведением является централизация сбора страховых взносов через специальный счет для сбора пособий, средства с последующим перечислением в систему социального страхования Вьетнама, что призвано повысить прозрачность и согласованность управления.
Финансовые ресурсы системы страхования включают Фонд социального страхования (в который входит часть государственного бюджета, выделяемая на выплату пенсий и пособий получателям, охваченным бюджетом), Фонд страхования от безработицы, Фонд медицинского страхования и другие законные финансовые источники. Органы социального страхования всех уровней, а также Военное социальное страхование и Социальное страхование общественной безопасности несут ответственность за организацию сбора и периодического перечисления средств в систему социального страхования Вьетнама в соответствии с установленными правилами.
В указе также четко изложены принципы распределения взносов и штрафов за нарушения. После получения взносов от работодателей агентство социального страхования будет в приоритетном порядке производить своевременные выплаты соответствующим работникам. Оставшаяся сумма будет распределяться в следующем порядке: медицинское страхование, страхование по безработице, а затем в составные фонды агентства социального страхования. Следует отметить, что все штрафы за несвоевременные или неуплаченные платежи будут напрямую добавляться в фонды для увеличения платежных ресурсов.
Руководитель Вьетнамской системы социального обеспечения заявил, что все фонды социального страхования, медицинского страхования и страхования от безработицы управляются централизованно и единообразно на центральном уровне. Местные власти, после сбора взносов с работников и работодателей, перечисляют их в центральный фонд и не имеют права оставлять их себе. Расходы из этого фонда также осуществляются на основе годовых бюджетов и распределяются только по решению центрального правительства.
«В конце года доходы за вычетом расходов сформируют профицит фонда, который будет по-прежнему централизованно управляться», — заявил представитель Вьетнамской системы социального обеспечения.
Что касается инвестиционной прибыли фондов, в основном инвестированных через государственные облигации, то она учитывается отдельно для каждого фонда. В частности, проценты по Фонду социального страхования добавляются к самому Фонду социального страхования; проценты по медицинскому страхованию или страхованию от безработицы также добавляются к соответствующему фонду. Все фонды учитываются независимо и прозрачно. Инвестиционная прибыль не используется в целях, выходящих за рамки установленных правил.
Что касается процентов за просроченные платежи, то доходы от штрафов за просрочку уплаты взносов на социальное страхование, медицинское страхование и страхование от безработицы также поступают в соответствующие фонды и затем используются в соответствии с правилами для выплаты пособий, пенсий, пособий по болезни, пособий по беременности и родам и т. д.
«Никаких потерь или нецелевого использования средств не было», — подчеркнул представитель системы социального обеспечения Вьетнама.
В случаях, когда одновременно выплачиваются пенсия или пособие по социальному страхованию за два месяца.
Особое внимание общественности в рамках Декрета № 233 привлекла политика единовременной выплаты пенсий и пособий по социальному страхованию за два месяца подряд.
Соответственно, в особых случаях, таких как совпадение периода выплаты с празднованием Нового года по лунному календарю, а также в случаях, когда процесс выплаты затруднен из-за стихийных бедствий, эпидемий, форс-мажорных обстоятельств или по указанию компетентных органов, Генеральный директор системы социального обеспечения Вьетнама рассмотрит и примет решение о переводе средств для осуществления единовременной выплаты получателю за два месяца.
По словам одного из руководителей системы социального обеспечения Вьетнама, выплата пособий за два месяца будет осуществлена только при наличии государственной политики по поддержке получателей.
Предоставление единовременных выплат в размере двухмесячной суммы в особых обстоятельствах — это гибкое решение, предлагающее множество преимуществ для населения. Во-первых, пенсионеры и получатели пособий социального страхования получат дополнительные своевременные финансовые ресурсы для покрытия расходов во время празднования Китайского Нового года — периода повышенного спроса. Во-вторых, в случае стихийных бедствий, эпидемий или непредвиденных обстоятельств единовременные выплаты помогают снизить риски, облегчить трудности для получателей и гарантировать, что их права не будут нарушены.
Это не просто финансовая поддержка, но и демонстрация заботы и гибкости в управлении и выплате пособий по социальному страхованию, с приоритетом интересов и душевного спокойствия людей.
Операционные расходы вычитаются из процентов, полученных инвестиционным фондом.
Примечательно, что операционные расходы сектора социального страхования, включая заработную плату персонала, покрываются за счет небольшой части инвестиционной прибыли в соответствии с ставкой, утвержденной Национальным собранием. Таким образом, взносы граждан не используются для покрытия операционных расходов системы. Все зарплаты и пособия сотрудников системы социального страхования покрываются за счет небольшой части инвестиционной прибыли, не затрагивая при этом права участников социального и медицинского страхования.
