Усилия по созданию цивилизованного и инновационного городского ландшафта.

(Баонгхеан) – Признавая роль и ответственность подразделения в деле возрождения родины, кадры, члены партии и сотрудники общества с ограниченной ответственностью «Городская среда провинции Нгеан» всегда придерживались духа солидарности, стремились преодолевать многочисленные трудности и были полны решимости на протяжении многих лет безупречно выполнять все поставленные задачи.

В последние годы, несмотря на то, что утвержденные целевые показатели финансового плана на каждый год не превышают показатели предыдущего года, а условия труда большинства работников в основном ночные, тяжелые, опасные и низкооплачиваемые, компания «Нгеан Провинциальная городская экологическая компания» уделяет приоритетное внимание своим профессиональным обязанностям и успешно достигает поставленных целей и задач, таких как сбор уличных и бытовых отходов в городе Винь, погрузка и транспортировка бытовых отходов, переработка отходов на комплексе по переработке твердых отходов Нги Йен (Нги Лок) и сбор строительных отходов. Годовой доход от контрактных услуг с городом и других услуг увеличился. По сравнению с 2010 годом, общий доход в 2014 году достиг более 53,8 млрд донгов, увеличившись на 30%, при среднем темпе роста более 61%, что составляет 3,5-кратное увеличение. В результате доходы работников неуклонно росли: 100% рабочей силы были заняты, а средний доход на душу населения составил 4,2 миллиона донгов на человека в месяц, что на 30% больше по сравнению с 2010 годом. Производственный и сервисный сектор заключил многочисленные контракты с отечественными и зарубежными клиентами, в том числе из районов Хунг Нгуен, Нги Лок, Куинь Луу, города Куа Ло, города Хоанг Май и провинции Ха Тинь...

В секторе капитальных инвестиций компании достигнуты значительные успехи; компания скоординировала действия с подрядчиками и поручила Правлению ускорить темпы строительства и ввести в эксплуатацию комплекс по переработке твердых отходов Нги Йен в 2013 году. Здание головного офиса компании было завершено и введено в эксплуатацию в 2011 году, его общая стоимость составила более 14,8 млрд донгов. Завершены инвестиционные процедуры, началось строительство полигонов 2А и 2Б комплекса по переработке твердых отходов Нги Йен, а также планирование строительства малых и средних крематориев в городе Винь (Нги Ким, Нги Лиен, Хунг Хоа). Благодаря этим усилиям компания коренным образом решила нерешенные проблемы и узкие места в управлении, сборе, транспортировке и переработке твердых отходов в городе Винь и окрестностях.

Рабочие компании Nghe An Urban Environment Company Limited убирают мусор на улице Фан Данг Луу (город Винь). Фото: LM

Признавая сбор платы за санитарную обработку окружающей среды ключевой задачей, партийный комитет компании ежегодно разрабатывает планы реализации для обеспечения точного и полного сбора этих платежей. С 2013 года Народный комитет города Винь поручил сбор платы непосредственно районам и коммунам, а также организовал сбор мусора по всему городу, охватив даже отдельные домохозяйства и жилые районы. На сегодняшний день сбор мусора осуществляется в 375 из 378 кварталов, поселков и жилых районов города (три особых поселка еще не охвачены), что составляет 99% охвата. Для обеспечения более эффективного управления санитарной обработкой окружающей среды и повышения качества сбора мусора, а также увеличения доходов работников, компания разработала и внедрила план постепенной замены работников санитарной службы в кварталах и поселках собственным персоналом. Эта модель перехода была внедрена с первого квартала 2014 года и в настоящее время охватывает 193 квартала из 378, что составляет 42%. В частности, компания в сотрудничестве с Комитетом Отечественного фронта города Винь мобилизовала более 90% домохозяйств и предприятий на подписание обязательств по обеспечению санитарно-гигиенических условий, а также 100% учреждений и подразделений, расположенных в городе, на выполнение этих обязательств.

Для достижения положительных результатов в выполнении своих профессиональных задач компания ежегодно устанавливает внутренние ставки заработной платы и удельные цены на основе контрактного плана Народного комитета города Винь, а также распределяет объемы работы между производственными бригадами и рабочими. Эффективно внедряется система распределения и корректировки заработной платы в соответствии с различными периодами и производственными бригадами. В результате доходы рабочих ежегодно растут; сотрудники чувствуют себя в безопасности и мотивированы на успешное выполнение поставленных задач.

Комитет партии сосредоточил свои усилия на обеспечении национальной обороны и безопасности, построении безопасного и самодостаточного сообщества; в настоящее время в подразделении работают 6 сотрудников, призванных на военную службу, завершивших службу и вновь принятых на работу. Усилена противопожарная защита и борьба с пожарами. Обеспечена безопасность на комплексе по переработке твердых отходов Нги Йен. Компания уведомила Народный комитет города Винь о выделении поддержки 42 семьям, связанным с проектом, с обеспечением выплаты им надбавок за работу в опасных условиях (приблизительно 4 миллиарда донгов в год). Организована работа по переработке отходов на комплексе в соответствии с утвержденными процедурами. С 2012 года подразделение разработало правила управления полигоном, охраны труда и техники безопасности, а также порядка на рабочем месте, что вызвало высокий уровень согласия среди персонала, рабочих и местного населения.

Один из ключевых подходов к созданию прочной основы для всей деятельности Компании заключается в сосредоточении внимания на формировании всеобъемлющей и практичной системы низовой демократии, обеспечивающей высокую эффективность. Партийный комитет поручил массовым организациям разработать рабочие регламенты, уделить приоритетное внимание работе с общественностью и эффективно внедрять низовую демократию внутри подразделения. Это включает в себя прозрачное раскрытие сотрудникам содержания, программ и методов; публичное выявление трудностей, чтобы сотрудники понимали и могли оперативно находить способы решения проблем, особенно в отношении законных прав. Партийный комитет Компании также запустил движение «прислушиваться к мнению народа и тех, кому мы служим, и ставить их интересы на первое место во всех действиях»; тем самым создавая консенсус и единство среди большого числа кадров, членов партии и сотрудников.

Кроме того, партийный комитет компании всегда уделяет внимание политическому и идеологическому воспитанию, организуя изучение и тщательное понимание резолюций вышестоящего руководства. Проводится кампания по сбору средств среди кадров и членов партии с целью оказания поддержки бедным и отдаленным общинам; кадры компании и члены партии совместно поддерживают две бедные общины Нхон Май и Май Сон (район Туонг Дуонг) в участии в новой программе развития сельских районов с годовым бюджетом в 40 миллионов донгов. Была проведена комплексная реструктуризация, пересмотр и реформирование кадровой структуры. В настоящее время компания имеет 2 завода, 6 специализированных отделов и 6 производственных и мусороперерабатывающих бригад, в основном удовлетворяя поставленные задачи. Помимо работы по подбору кадров, компания создала возможности для 12 человек получить высшее образование для повышения квалификации и 5 человек пройти обучение политической теории. Что касается партийного строительства, компания ежегодно демонстрирует хорошие результаты в оценке и классификации партийных организаций и членов партии, а также в обучении и приеме новых членов партии. За последние четыре года в организацию было принято 37 новых членов (на 29 больше, чем целевой показатель, установленный в резолюции). Следует отметить, что компания провела четыре проверки в пяти партийных отделениях на предмет выполнения резолюции партийного комитета и устава партии; а также рассмотрела петиции и жалобы с целью очищения руководящего и управленческого аппарата внутри компании…

Санитарная обработка окружающей среды в городе Куа-Ло. Фото: Сюань Нхуонг.

Благодаря своим усердным усилиям по выполнению поставленных задач, партийный комитет компании «Нгеан Провинциальная городская охрана окружающей среды» на протяжении многих лет неизменно носил звание «Чистый и сильный». В частности, в 2012 и 2013 годах он был признан «Выдающимся партийным комитетом за чистоту и силу», а в 2014 году — три года подряд. Провинциальный партийный комитет наградил его Почетной грамотой, а Народный комитет провинции — Знаменем отличия за выдающиеся достижения на протяжении многих лет. Примечательно, что в 2014 году компания в целом и директор Хоанг Ван Кхань были удостоены Почетной грамоты от премьер-министра за выдающиеся достижения в деле национального строительства и обороны.

Опираясь на уже достигнутые успехи и гордость, в предстоящий период партийный комитет и все сотрудники компании будут продолжать играть ведущую роль в обеспечении того, чтобы город становился все более чистым, красивым и цивилизованным. Они будут консультировать по вопросам планирования и обработки отходов для обеспечения санитарно-гигиенического состояния окружающей среды в провинции и городе. Они сосредоточатся на успешной реализации программы приватизации предприятия, расширении различных секторов услуг для увеличения доходов сотрудников и увеличении инвестиций во внутренние проекты, способствующие минимизации загрязнения окружающей среды. Одновременно они будут сотрудничать и создавать совместные предприятия с отечественными и международными партнерами для выполнения больших объемов работы…

Хоанг Ван Кхань(Директор компании Nghe An Urban Environment One-Member Limited Liability Company)