Нге Ан: Изменение чувства ответственности в работе на низовом уровне
Реализация решений по партийному строительству и реформированию, связанных с изучением и следованием идеологии, морали и образу жизни Хо Ши Мина, привела к заметным переменам в рядах партийных кадров. Это способствовало повышению ответственности за свою работу среди партийных кадров и членов партии на каждом уровне, в каждом секторе, ведомстве и подразделении.
«Локомотив» в деревнях, селах и коммунах
Кварталы, посёлки, деревни и коммуны не являются административными уровнями, но играют важную роль – место, где напрямую доносятся и воплощаются в жизнь политика и установки партии и государства. Успех или неудача этой работы определяется конкретными людьми, «локомотивами», ведущими движение к распространению в обществе. Реализация решений о партийном строительстве и исправлении ошибок, связанных с изучением и следованием идеологии, морали и стилю Хо Ши Мина в кварталах, посёлках, деревнях и коммунах, выявила множество типичных факторов, подобных этому.
В деревне Трунг Тхань, коммуна Чаутхань (район Куи Хоп), насчитывается 198 домохозяйств, все из которых являются этническими тайцами. Более 99% дорог в деревне забетонированы. Жители заботятся о чистоте окружающей среды: рядом с домами больше не строят загоны для скота; каждый дом огорожен, вокруг него растут цветы, декоративные растения и овощи, создавая чистый и красивый ландшафт.
Некоторые отсталые представления постепенно изживаются, дети в деревне всё больше интересуются учёбой, приобретением знаний, навыков и профессиональной подготовкой, а также поиском работы. Каждая семья знает, как ремонтировать амбары, поля и сады, применяя полученные знания для развития экономики. Благодаря этому за последние 5 лет число бедных семей в деревне сократилось с 98 (почти 50% семей) до 42 (21,21%).
В результате жители деревни Чунг Тхань признали роль секретаря партии Ло Тхань Тро в пропаганде, мобилизации и повышении осведомлённости о том, что людям следует делать, а что нет. Помимо того, что товарищ Тро напрямую ходил по домам, чтобы «медленно и постепенно» пропагандировать и убеждать, он также активно участвовал в движении за подражание, чтобы изменить «мышление и образ действий» людей.
Подавая пример «жить хорошо, прежде всего, делать» себе и своей семье, а также мотивируя своих братьев и сестёр по клану, секретарь партии Ло Тхань Тро стал примером для многих жителей деревни. В настоящее время семья товарища Тро ведёт хорошее хозяйство, используя модель «сад – пруд – сарай», выращивая рыбу, угрей и чёрных свиней. Его дети усердно трудятся, а сам секретарь партии Ло Тхань Тро был признан членом партии, блестяще выполнявшим задачи партийного комитета коммуны Чаутхань (район Куихоп) в течение трёх лет подряд, с 2021 по 2023 год.
В деревне Тан Кат коммуны Биньшон (район Аньшон) в 2023 году, в ответ на необходимость строительства новых сельских районов, секретарь коммуны товарищ Фан Ван Хонг, в качестве лидера, зарегистрировался, чтобы «следовать» стилю Хо Ши Мина в мобилизации социальных ресурсов. Соответственно, товарищ Хонг напрямую работал с организациями коммуны, чтобы проанализировать и пересмотреть невыполненные критерии; разработать планы, определить содержание необходимых работ, оценить бюджет каждого проекта и конкретных задач, а также представить их на обсуждение и согласование партийному комитету, партийной ячейке, массовым организациям и народным собраниям. Товарищ Хонг также написал письмо с призывом к поддержке со стороны партийных кадров, членов партии и населения, детей, живущих вдали от дома, организаций, отдельных лиц и предприятий коммуны, которое транслировалось через громкоговоритель коммуны и страницы Zalo и Facebook.
Семья секретаря партии деревни Фан Ван Хонг, а также партийные активисты и члены партии в деревне также подали пример заблаговременного вклада на более высоком уровне в распространение информации. По завершении каждого проекта работа публично согласовывалась с чёткими и прозрачными доходами и расходами. Благодаря этой целенаправленной и тесной работе в 2023 году деревня Бинь Сон завершила множество проектов, включая: строительство дорог, ворот для входа в деревню, строительство кампуса и закупку оборудования, столов и стульев для дома культуры.
Секретарь партийной ячейки и глава деревни Тан Лап, коммуны Тхань Суан (район Тхань Чыонг), товарищ Нгуен Динь То, также считается ответственным человеком, смелым думать, смелым действовать и образцовым пионером. Он и партийная ячейка руководили и руководили реализацией строительства деревни, которая достигла первой новой сельской финишной черты в этой местности, созданием сельских экологических ландшафтов, мобилизацией людей для обновления смешанных садов, создания садов в соответствии с новыми сельскими стандартами и повышения экономической ценности. Товарищ То также является пионером, инициировавшим движение выращивания летне-осеннего риса для жителей деревни; потому что в районе Тхань Суан люди раньше выращивали только один весенний урожай, а от летне-осеннего урожая отказались частично из-за страха наводнения, частично из-за идеи, что выращивания одного урожая достаточно, чтобы прокормиться весь год, поэтому они отказались от него.
Изменение стиля и чувства ответственности
Чувство ответственности в работе сотрудников и государственных служащих учреждений и подразделений в последнее время внедряется в соответствии с рабочим девизом «когда работа сделана, а не когда время истекло». Это ускоряет работу, предотвращает перегрузки, особенно в вопросах, связанных с режимом и политикой в интересах граждан, а также в вопросах проведения административных процедур в интересах граждан и предприятий...
В каждом коллективном учреждении, подразделении и населённом пункте установлены стандарты профессиональной этики, этики государственной службы, девизы и стили работы, которым должны следовать кадровые сотрудники и государственные служащие. На каждом уровне, в каждом секторе и населённом пункте определены ключевые задачи, сложные задачи и «узкие места», на которых необходимо сосредоточиться на разработке инновационных эффективных методов и способов их решения, повышая роль и ответственность лидеров за достижение прорывов.
Говоря о реалиях жизни в городе Тхай Хоа, товарищ Тран Кхань Сон, заместитель секретаря городского партийного комитета, отметил: «Чётко определив «узкое место» в инертности и застое среди ряда кадров, государственных служащих и работников сферы государственного управления, городской партийный комитет Тхай Хоа сосредоточился на проведении эффективной идеологической работы, пробуждая стремление и волю к самосовершенствованию кадров, самообучению и поиску решений для более эффективного выполнения работы. Город также чётко обозначил сложные и нерешённые «задачи» для руководства и руководства, возложив ответственность на руководителей отделов и управлений на районном и низовом уровнях. В результате было решено множество нерешённых и затянувшихся вопросов; расчищены площадки под многие проекты...»
Что касается города Хоангмай, городской партийный комитет рассмотрел и передал 23 нерешённых, давних и неотложных дела под надзор и руководство Постоянного комитета, а 20 дел – под ответственность партийного комитета и властей 10 коммун и районов города. Из 23 дел на уровне города 11 дел к настоящему моменту полностью решены, а 12 находятся в процессе разрешения. Из 20 дел на уровне коммун и районов, по состоянию на март 2024 года, ровно через год после начала реализации, 6 из 20 дел были решены.
Товарищ Нгуен Зуй Сюен, начальник канцелярии городского партийного комитета Хоангмая, сказал: «За каждое дело возлагается коллективная ответственность, и каждый руководитель отдела, офиса на городском и местном уровнях несёт её. Постоянный комитет городского партийного комитета ежеквартально заслушивает ход работы, чтобы напомнить и покритиковать коллективы и отдельных лиц, не проявляющих целеустремлённости и решимости в руководстве, и одновременно устранять трудности и препятствия в рамках своих полномочий».
После более чем трёх лет реализации Заключения Политбюро № 01 от 18 мая 2021 года о продолжении реализации Директивы Политбюро № 05 «Содействие изучению и следованию идеологии, морали и образу жизни Хо Ши Мина» партийные комитеты, органы власти, организации и подразделения всех уровней продолжают активно содействовать партийному строительству и реформированию, уделяя внимание решению прорывных задач и ключевых, актуальных вопросов на практике, способствуя тем самым повышению эффективности и действенности политической системы, укреплению доверия народа.