Роберто Де Зерби и революция стоимостью 237 миллионов фунтов стерлингов, призванная вывести «Тоттенхэм» из состояния, близкого к краху.

После катастрофического сезона, когда «Тоттенхэм Хотспур» находился на грани краха, под руководством тренера Роберто Де Дзерби команда переживает впечатляющую трансформацию. Итальянский стратег привил клубу из Северного Лондона упорный боевой дух и решительную трансферную стратегию, постепенно создавая новую династию.

От мрачного вопроса в Сандерленде до улыбок в Сиднее

Всего четыре месяца назад раздевалка «Тоттенхэма» на стадионе «Стэдиум оф Лайт» была полна отчаяния. Поражение со счетом 0:1 от «Сандерленда» в дебютном матче Роберто Де Дзерби стало сокрушительным ударом по моральному духу команды. В тот мрачный момент итальянский тренер с горечью воскликнул: «Мы уже обречены?» Этот вопрос положил начало изнурительной семиматчевой борьбе за сохранение места «шпор» в Премьер-лиге.

Примечательно, что нынешняя атмосфера во время предсезонного турне в Сиднее совершенно противоположна. Вместо унылых лиц игроки расслаблены, смеются и полны уверенности в себе в новой эре. Несмотря на то, что в прошлом сезоне «Тоттенхэм» занял унизительное 17-е место — несмотря на победу в Лиге Европы под руководством Анге Постекоглу — сейчас команда выглядит совершенно иначе.

«Акульий» инстинкт на трансферном рынке.

Помимо изменения менталитета, самым значительным поворотным моментом для «Тоттенхэма» стал рекордный бюджет в 237 миллионов фунтов стерлингов, потраченный на трансферный рынок. Де Зерби не скрывал своего стремления приобрести звездных игроков. За столом переговоров он называл себя «акулой» — агрессивным, быстро использующим возможности, чтобы перехитрить таких главных соперников, как «Манчестер Юнайтед» и «Манчестер Сити».

В основе этой кампании по перестройке команды лежали два дорогостоящих «блокбастерных» приобретения: Сандро Тонали, перешедший из «Ньюкасла» за 100 миллионов фунтов стерлингов, и Матеус Фернандеш из «Вест Хэма» за 85 миллионов фунтов стерлингов. Не полагаясь исключительно на финансовые ресурсы, Де Зерби принимал непосредственное участие в убеждении каждого из них. Он поговорил с родителями Фернандеша, пообещав стать для него «вторым отцом», и сразу же после обеспечения сохранения места в Премьер-лиге написал Тонали, даже прилетев в Брешию для личной встречи. Эта искренность сделала его ключевым фактором в привлечении талантов для этого амбициозного пятисезонного проекта.

Восстановление дисциплины и реструктуризация высшего руководства.

Наряду с качественными новыми приобретениями, такими как Ян Пол ван Хеке, Эндрю Робертсон и Мартин Дубравка, руководство «Тоттенхэма» также претерпело значительные изменения. Под руководством нового генерального директора Виная Венкатешама и технического директора Йохана Ланге «Тоттенхэм» работает более слаженно и профессионально. Ожидается, что приобретение Рафи Мёрсена и Дэна Левиндона из City Football Group позволит оптимизировать физическую форму игроков и минимизировать риск травм.

В частности, Де Зерби применял в раздевалке непреклонный принцип дисциплины. Он уважал желание ключевых игроков, таких как капитан Кристиан Ромеро и вратарь Гульельмо Викарио, покинуть клуб, но решительно искоренял негативные элементы, посылая им следующее: «Любой, кто говорит что-либо негативное, должен немедленно отправиться домой». Для итальянского тренера возрождение должно начинаться с взаимопонимания и радикального единства.

Шаг за шагом «Тоттенхэм» формируется в соответствии с личностью самого Де Зерби: упорным, проницательным и не лишённым доли мечтательности. Заложив прочный фундамент, «шпоры» готовы вернуться к былой славе.