Налоговое управление провинции Нге Ан направляет 38 государственных служащих для усиления работы местных налоговых управлений.
Во второй половине дня 26 ноября в налоговом управлении провинции Нгеан состоялась церемония, на которой были представлены решения о перераспределении государственных служащих в 2025 году. Это важный шаг в реализации политики реорганизации организационной структуры и формирования команды государственных служащих, отвечающей требованиям модернизации и профессионализации на новом этапе.
На церемонии присутствовали товарищ Нгуен Банг Тханг – секретарь партийного комитета и начальник налогового управления провинции Нгеан, руководители налогового управления провинции Нгеан, представители специализированных ведомств и местные налоговые органы.
.jpg)
Мероприятие было направлено на реализацию Постановления № 48-НК/ДУ Провинциального комитета партии по налогообложению от 8 октября 2025 года о кадровой организации работы после реструктуризации организационного аппарата.
Согласно Постановлению № 48, Налоговое управление Нгеана стремится сформировать команду государственных служащих, обладающих высокими качествами, компетенциями и профессиональным поведением, отвечающих требованиям модернизации и интеграции; и одновременно создать долгосрочный источник преемников среди руководителей и менеджеров.
Перераспределение и ротация государственных служащих также предоставляют им возможности для обучения и получения опыта в различных условиях, способствуя повышению их политической проницательности, профессиональной квалификации и практических навыков. В то же время этот процесс осуществляется прозрачно и открыто, связан с предотвращением коррупции и негативных практик, а также тесно связан с подготовкой и развитием человеческих ресурсов.
Для достижения этой цели 31 октября 2025 года Налоговое управление провинции Нгеан издало Постановление № 1789/QD-NAN, утверждающее план перераспределения и ротации кадров в 2025 году. Согласно плану, 38 государственных служащих, не занимающих руководящие должности, будут переведены в местные налоговые подразделения для продолжения обучения и развития своих навыков в новой среде.
На церемонии руководители налогового управления провинции Нгеан и представители местных налоговых управлений вручили решения о назначении 38 переведенных государственных служащих. Это конкретный шаг в реализации политики формирования высококвалифицированного кадрового состава государственных служащих для удовлетворения потребностей периода реформ.
Выступая на конференции, товарищ Нгуен Банг Тханг, секретарь партийного комитета и начальник налогового управления провинции Нгеан, поздравил переведенных сотрудников и призвал местные налоговые органы создать благоприятные условия для быстрой адаптации 38 сотрудников к новым рабочим местам. Он также подчеркнул необходимость распределения задач, соответствующих способностям и сильным сторонам каждого сотрудника. Подразделения налогового управления провинции Нгеан должны регулярно отслеживать ситуацию, понимать ее и оказывать своевременную поддержку, чтобы сотрудники могли спокойно работать и успешно выполнять поставленные задачи.
Глава провинциального налогового управления также выразил надежду, что переведенные сотрудники продолжат совершенствоваться, сохранят чувство ответственности, будут активно развивать свои навыки в новых условиях и внесут позитивный вклад в общие результаты работы налогового управления Нгеана.
Представители местных налоговых органов и руководители выступили с благодарственными речами, подтвердив свою решимость добросовестно выполнять возложенные на них обязанности и вносить вклад в повышение эффективности местной налоговой системы.
