Средняя школа Хоангмая обращается к молодежи в возрасте 20 лет

(Baonghean) — В 2017-2018 учебном году старшей школе Хоангмая исполнилось 20 лет. Прошедший путь был отмечен множеством достижений, благодаря которым школа вошла в число лучших школ провинции.

Вспоминая начало августа 2017 года, сразу после того, как Министерство образования и профессиональной подготовки объявило результаты Национального экзамена для старшеклассников, «центр внимания» всей страны оказался в старшей школе Хоангмая, поскольку именно здесь впервые появился ученик, ставший лучшим выпускником страны, набравший абсолютный балл 30. Обратившись к директору школы, учителю Нгуен Ба Винь, он сказал: «Это величайшее достижение школы за двадцать лет её существования. Мы очень рады, ведь это результат многолетних неустанных усилий и борьбы!»

Радость учителей и учеников старшей школы Хоангмая в день её основания. Фото: Хыонг Ха

Кроме того, на этом экзамене, помимо звания лучшего выпускника страны, старшая школа Хоангмая также показала два других успеха и вошла в число школ с наибольшим количеством учеников, набравших высокие баллы в провинции. В конце 2016-2017 учебного года старшая школа Хоангмая также была одной из школ, удостоенных чести быть представленной как образцовая на итоговой конференции, организованной Народным комитетом провинции. После краткой, но ёмкой речи учителя я также заметил, что многие учителя просили сфотографироваться для наглядности и опыта преподавания...

Старшая школа Хоангмая была основана в июне 1997 года на базе филиала старшей школы Куинь Лыу. Воспоминания о первых днях школы до сих пор живы благодаря старым цветным фотографиям, висящим в комнате традиций школы.

В то время трудности были неизбежны, поскольку после основания школы её главным активом стали 20 000 квадратных метров земли, оставленной ей коммуной Куинь Тьен. Оставшуюся часть, для строительства 10 классных комнат для 4-х классов и зала заседаний совета, власти соседних коммун, таких как Куинь Тьен, Май Хынг, Куинь Ди, Куинь Винь, Куинь Лок и Куинь Транг, должны были поддержать школу, выделив по 15 миллионов донгов каждая. Из-за нехватки помещений в первые годы, поскольку количество учеников в каждом классе было слишком большим, учителям и ученикам приходилось преподавать и учиться в двух местах одновременно, в две смены, и полагаться на расположение средней школы Куинь Ди, чтобы иметь достаточное количество классных комнат.

Однако, несмотря на трудности, энтузиазм преподавателей и студентов в отношении преподавания и учёбы не подвёл. К концу первого учебного года на провинциальном уровне было 10 отличников, 100% учащихся были признаны выпускниками, а 20 студентов сдали вступительные экзамены в университет.

Эти благоприятные начальные шаги создали предпосылки для будущего развития школы, особенно в области преподавания и обучения. Для достижения этого успеха школа уделяет особое внимание повышению квалификации педагогического состава. В учебном процессе школа создает все условия для развития способностей и творческого потенциала учителей, а также поощряет их к самостоятельной учебе и исследованиям. В настоящее время 100% преподавателей школы соответствуют стандартам, в том числе 18 преподавателей имеют степень магистра, 15 преподавателей имеют сертификаты качества преподавания провинциального уровня, а многие преподаватели имеют опыт работы и инициативы уровней A и B.

Учащиеся старшей школы Хоангмая в последний день учебного года 2016-2017. Фото: Архив.

В ходе своей деятельности школа также определила качество образования как внутренний фактор, определяющий устойчивый прогресс школы. Поэтому при любых обстоятельствах преподавание и обучение всегда являются главным приоритетом и считаются центральной и важной задачей как для учителей, так и для учеников. Для достижения этой цели школа предложила 10 решений, в которых основное внимание уделяется инновационным методам преподавания и обучения, считая это ключевым решением. Кроме того, школа уделяет особое внимание укреплению порядка и дисциплины в школе, внедрению мероприятий, способствующих внедрению инновационных методов обучения, и эффективной организации учебной деятельности и мероприятий в школе.

На самом деле, по сравнению со многими другими школами в регионе, набор в старшую школу Хоангмая сложнее, поэтому школа уделяет особое внимание классификации и воспитанию учеников с момента их поступления в 10-й класс. Благодаря этому ученики получают всестороннее образование, как в плане знаний, так и навыков, помогая им развивать свои способности... Школа также уделяет внимание репетиторству для слабых учеников и учеников, которые рискуют бросить школу, усиливая поощрение вместо критики; оказывая психологическую поддержку, когда ученикам приходится жить в неблагополучной семейной ситуации...

Учащиеся средней школы Хоангмая участвуют в агитационном занятии. Фото: Архив.

С вышеупомянутыми неустанными усилиями, из этой школы, после двадцати лет основания, вышло более 10000 выпускников средней школы; более 5000 студентов поступили в университеты. Что касается ключевых качеств, есть 1 национальный отличник, который занял 3-е место по географии, 4 студента выиграли бронзовую медаль, 7 студентов выиграли Национальную поощрительную премию по английскому языку через экзамен IOE; более 400 провинциальных отличников, многие студенты достигли высоких баллов на вступительных экзаменах в университет... Совсем недавно, в учебном году 2016-2017, школа заняла 2 вторых места по творческим наукам и технологиям, завоевав 1 первое место, 7 вторых мест, 12 третьих мест и 2 поощрительных приза на провинциальном конкурсе отличников и поднялась на 5-е место из 64 средних школ провинции.

Успешные результаты обучения также создают основу и доверие к школе со стороны правительства, народа и родителей. Это также «секрет» того, что школа на протяжении многих лет успешно ведёт социальную работу, призывая к строительству школ и мобилизуя школьное строительство, и внесла значительный вклад в достижение школой статуса школы национального стандарта в 2016 году. Невозможно выразить радость от того, что за короткое время, с первых 10 классных комнат для 4-х классов, количество классных комнат увеличилось почти в 5 раз, появились четыре просторных высотных здания, офисное здание с достаточным количеством помещений и помещений для работы организаций. Система функциональных кабинетов, таких как: иностранных языков, информационных технологий, библиотека, традиционный класс... полностью оборудована и закуплена, включая компьютеры, проекторы Protin для обучения, приложения для информационных технологий...

Школа не только уделяет внимание повышению уровня культуры, но и способствует развитию культурных, художественных и спортивных мероприятий, неизменно занимая высокие места в соревнованиях по безопасности дорожного движения, мужском и женском футболе, а также в художественных выступлениях на районном, городском и провинциальном уровнях. Благодаря достигнутым результатам школа получила высокую оценку руководства всех уровней и множество почетных грамот, получив звание «Культурный центр». Коммунистический союз молодежи имени Хо Ши Мина был награжден Почетной грамотой Центрального союза молодежи, а председатель Народного комитета провинции присвоил ей звание «Отличник труда» за 2015-2016 и 2016-2017 учебные годы.

Репетиция учеников старшей школы Хоангмая. Фото: Хыонг Ха

Оценивая работу школы, председатель Народного комитета города Хоангмай г-н Нгуен Хыу Туй также подтвердил: «Успехи молодой школы способствовали созданию ресурсов для всестороннего развития города Хоангмай во всех аспектах: от культуры и образования до экономики и политики... Это также место для создания ресурсов, чтобы в городе Хоангмай была команда молодых, динамичных, творческих, опытных и квалифицированных интеллектуалов».

Оглядываясь на пройденный путь, руководство школы, несмотря на взлёты и падения, отмечает, что каждый этап свидетельствует о зрелости школы. Главный урок заключается в том, что в процессе работы необходимо усилить руководящую и направляющую роль партийного комитета и партийных ячеек во всех видах деятельности школы. Инновации в управленческой работе: руководители должны быть активно вовлечены в свою работу, иметь научно-практический план, назначать нужных людей на нужные должности, регулярно контролировать и проверять работу для мотивации или оперативного решения существующих проблем. Необходимо провести предварительный анализ, чтобы извлечь конкретные уроки.

Кроме того, необходимо укреплять внутреннюю солидарность, в рамках которой руководители и управляющие школ должны быть преданными своему делу, демократичными, справедливыми и объективными в работе, контроле, оценке, соревновании и вознаграждении. В то же время необходимо пропагандировать чёткое понимание сотрудниками и учителями своих ролей и задач в новый период, чтобы они гордились своей профессией и относились к ней с энтузиазмом.

Директор школы, учитель Нгуен Ба Винь, поделился: «Двадцать лет развития – небольшой срок для старшей школы, но первые достижения оставили хорошее впечатление, укрепив позиции школы и завоевав доверие в сердцах людей и коллег, как близких, так и далёких. Мы также верим, что благодаря солидарности, усилиям и борьбе всего школьного коллектива, старшая школа Хоангмая продолжит развиваться, успешно выполнит свои политические задачи в последующие годы обучения и оправдает доверие и ожидания местных властей, а также большинства родителей и учеников».

Хыонг Ха