Народный комитет провинции Нгеан подверг критике 34 департамента, отделения, района и инвестора.

В 2024 году Народный комитет провинции сосредоточил усилия на руководстве провинциальными департаментами, отделениями и секторами, народными комитетами районов, городов и посёлков, советами по управлению проектами и инвесторами в целях ускорения освоения государственных инвестиционных средств. Ведомства и подразделения взяли на себя обязательства по обеспечению хода освоения средств по каждому проекту.

Однако по состоянию на 31 января 2025 года результаты освоения концентрированного государственного инвестиционного капитала в 2024 году по всей провинции достигли лишь 91,37% по сравнению с планом, установленным премьер-министром в начале года, и лишь 84,31% по сравнению с общим установленным планом.

В частности, некоторые источники капитальных расходов находятся на низком уровне, например: Национальная целевая программа по устойчивому сокращению бедности достигла 48,84%; Национальная целевая программа социально-экономического развития в районах проживания этнических меньшинств и горных районах достигла 75,2%; Национальная целевая программа нового сельского строительства достигла 77,62%; Капитал ОПР достиг 83,35%.

Столкнувшись с этим результатом, 28 февраля 2025 года заместитель председателя Народного комитета провинции Нгеан Буй Тхань Ан подписал официальное заявление с критикой четырех районов, выплаты в которых оказались ниже среднего показателя по провинции, в том числе: Ки Сон (53,57%); Туонг Зыонг (65,06%), Куе Фонг (72,35%), Хунг Нгуен (79,78%).

Раскритикованы 5 районов за выделение средств выше среднего уровня по провинции, но все еще не достигшие установленного целевого показателя (ниже 95%): Куи Чау (85,94%), Куи Хоп (89,95%), Кон Куонг (92,35%), Тхань Чыонг (92,85%), Нги Лок (93,49%).

Народный комитет провинции также раскритиковал 18 департаментов, отделений и инвесторов за то, что они выплатили меньше, чем в среднем по провинции: Департамент информации и коммуникаций (2,14%), средняя школа Туонг Дуонг 2 (11,53%), Профессиональный колледж экономики и технологий Бак Нге Ан (15,1%), Phu Quy Irrigation Company Limited (37,29%), Tay Bac Nghe An Irrigation Company Limited (57,63%), Провинциальный центр службы занятости (59,47%), Провинциальный комитет партии предпринимателей (60,77%), Провинциальная средняя школа-интернат для этнических меньшинств (61,79%), Онкологическая больница Нге Ан (63,4%), Nam Nghe An Irrigation Company Limited (64,6%), Департамент труда, инвалидов и социальных дел (72,9%), Департамент здравоохранения (73,12%), Средняя школа Мыонг Куа (73,23%), Провинциальный совет по управлению проектами по инвестициям в строительство гражданских и промышленных объектов (78,22%), Департамент туризма (78,46%), Департамент культуры и спорта (79,95%), Средняя школа Куй Хоп 3 (81,67%), Вьетнамско-немецкий колледж (82,7%).

Подвергнуты критике 7 подразделений за выделение средств выше среднего уровня по провинции, но все еще не достигшие установленного целевого показателя (ниже 95%): Вьетнамско-Корейский промышленный технический колледж (86,26%), Совет по управлению юго-восточной экономической зоной (87%), Bac Nghe An Irrigation Company Limited (89,2%), Средняя школа Dien Chau 4 (90,08%), Департамент сельского хозяйства и развития сельских районов (90,81%), Средняя школа Do Luong 3 (92,91%), Департамент развития сельских районов (93,98%).

Руководство провинциального народного комитета обратилось с просьбой к директорам департаментов, начальникам управлений и филиалов провинциального уровня, председателям районных народных комитетов, а также руководителям вышеуказанных инвестиционных подразделений незамедлительно выяснить объективные и субъективные причины, организовать проверки и принять строгие меры в отношении организаций и лиц, допустивших замедление хода освоения средств.

Отчет о результатах должен быть передан в Провинциальный народный комитет для осуществления контроля и руководства, а также направлен в Министерство внутренних дел в качестве основы для оценки и классификации качества работы учреждений, организаций и подразделений.

Народный комитет провинции также подверг критике агентства и подразделения, которые не завершили план распределения капитала на 2025 год: Народный комитет района Нгилок и средняя школа Аньшон 3 не завершили подготовку документов и процедур для утверждения инвестиционных решений до 31 декабря 2024 года, как было обещано, что замедлило ход распределения капитала в соответствии с нормативными актами.

Департамент здравоохранения и Совет по управлению проектами по инвестициям в строительство гражданских и промышленных объектов не осуществляли активной координации и пристального контроля за центральными министерствами и отраслями по внедрению процедур по продлению сроков распределения капитала для проектов, что замедлило ход распределения капитала в соответствии с нормативными актами.

Народный комитет района Туонгзыонг не провел своевременную экспертизу проекта, не провел консультации и не внес коррективы в список проектов в рамках национальной целевой программы социально-экономического развития районов проживания этнических меньшинств и горных районов, что привело к превышению среднесрочных и годовых планов.

Центр службы занятости Нге Ан своевременно не рассмотрел содержание реализации и не отчитался о корректировках Плана реализации работ по Проекту 4 и Подпроекту 3 Национальной целевой программы по устойчивому сокращению бедности, что привело к перевыполнению среднесрочных и годовых планов.

Провинциальный народный комитет поручает директорам департаментов, начальникам управлений и отделений провинциального уровня, председателям районных народных комитетов и руководителям вышеупомянутых подразделений выяснить объективные и субъективные причины, организовать проверки и принять меры в отношении соответствующих лиц и групп. Доложить о результатах в провинциальный народный комитет для мониторинга и направления, а также направить в Министерство внутренних дел в качестве основы для оценки и классификации качества работы учреждений, организаций и подразделений.