Против отходов, практикуйте бережливость по мысли Хо Ши Мина
Борьба с расточительством и бережливостью — очень важная задача, не менее важная, чем борьба с коррупцией, бюрократией и негативом.
Расточительность, коррупция и бюрократия напрямую угрожают безопасности нации и существованию режима. Поэтому дальнейшее изучение идей Хо Ши Мина о предотвращении и борьбе с расточительством, о бережливости и последовательном творческом применении их на практике имеет сегодня огромное значение для революционного дела в нашей стране.
Президент Хо Ши Мин выявил, раскритиковал и боролся с расточительством.
Президент Хо Ши Мин – основатель, лидер и наставник нашей партии. Его идеология, мораль и стиль являются идеологической основой и руководством для всех действий партии. С первых дней победоносной революции президент Хо Ши Мин регулярно обучал кадры и членов партии, стремясь к совершенствованию революционной этики, бережливости, борьбе с коррупцией, расточительством и бюрократией...
ВПисьмо в Народные комитеты областей, районов и сел(17 октября 1945 г.),Письмо северным товарищам(март 1947 г.),Письмо товарищам из Центра(1947) и в таких работах, какИзмените свой подход к работе(октябрь 1947 г.),Трудолюбие, бережливость, честность, порядочность(июнь 1949 г.),Революционная этика(декабрь 1958 г.),Продвигать революционную этику, искоренить индивидуализм(февраль 1969 г.),Завещание(Май 1969 г.... Он много раз говорил о воспитании революционной этики, бережливости, трудолюбии, честности, беспристрастности и критике хищений, коррупции, бюрократии и расточительства.
Борьба с расточительством и соблюдение принципов бережливости являются одними из основных положений системы революционных этических взглядов президента Хо Ши Мина.

Расточительность, как он указал, — это беспорядочное потребление, растрата труда, времени, денег и материальных благ народа и страны.
По его словам, напрасная трата труда — это выполнение работы, которую могут выполнить немногие, но при этом задействовано много людей; мобилизация сотен людей на стройку из-за небрежного расчета, но работы нет или ее слишком много, а работы слишком мало; неправильная расстановка кадров, в результате которой слишком много управленцев и слишком мало непосредственных производителей.
Тратить время впустую можно за один день или сессию, но это занимает несколько дней; тратить деньги, тратить материальные активы государства, учреждений и подразделений; тратить личные средства «напрасно, ходить по вечеринкам, по магазинам, тратить деньги как воду», расточительно использовать принадлежности и материалы.
Например, банки неумело используют деньги, что приводит к их застою, что не способствует росту производства; экономические агентства разрабатывают нецелесообразные планы, которые далеки от реальности, из-за чего правительство теряет капитал, совершает действия, противоречащие закону, и вынуждено уничтожать их, а затем переделывать заново... Таким образом, мы видим, что расточительство — это неразумные траты, расточительство — это болезнь «показухи», влекущая за собой ненужные расходы.
Расточительство порой может нанести больший материальный ущерб, чем хищение, поэтому президент Хо Ши Мин отметил: «Хотя расточительство и не забирает государственные деньги, его последствия всё равно очень пагубны для народа и правительства. Иногда оно даже более пагубно, чем хищение».(1).
Поэтому он призвал к решительной борьбе с расточительством в государственных учреждениях и в повседневной жизни каждого человека; необходимо бороться с расточительным потреблением народного и государственного богатства. Борьба с расточительством тесно связана с бережливостью, и, по словам президента Хо Ши Мина, чтобы внести вклад в дело революции, необходимо экономить труд, время, деньги...; соответственно, каждый человек и каждое учреждение должны быть бережливыми.
Люди считают сбережение законом прогресса страны, методом функционирования экономического режима; сбережение практикуют не только бедные страны, но и богатые страны вынуждены это делать. На самом деле, если вы экономите, вы не должны тратить, а тратить — значит не экономить.
По словам президента Хо Ши Мина, чтобы внести вклад в дело революции, необходимо экономить рабочую силу, экономить время, экономить деньги...; соответственно, все и каждое учреждение должны экономить.

После более чем 40 лет инноваций наша страна добилась великих исторических достижений:«Наша страна никогда не имела такой основы, такого потенциала, такого положения и международного престижа, как сегодня».(2)Однако ряд кадров, членов партии, учреждений, подразделений и людей по-прежнему страдают от расточительства.
Распространенным явлением во многих ведомствах и подразделениях является расточительство труда, когда аппарат громоздкий, многочисленный, а оптимизация не проводится в соответствии с указаниями центрального правительства и правительства. В результате ряд государственных служащих, работая по графику, не соответствующему их должности, продолжают придерживаться модели «утром на работу и вечером с зонтиком».
Проблема траты времени в административных и государственных учреждениях во многих местах решается медленно; по-прежнему проводится много ненужных совещаний и конференций, содержание совещаний часто длинное, а выводы неясны и т. д., поэтому эффективность невысока.
Некоторые руководители учреждений и подразделений воспользовались политикой партии по ротации кадров, чтобы обеспечить их широкую ротацию во всех секторах и отраслях, таких как государственные служащие, бюджетная сфера, сфера образования и т. д. (за исключением отдельных учреждений и подразделений). Тем самым у кадров, государственных служащих и государственных служащих возникло чувство неуверенности в своей работе, они стали не преданными своему делу, им не хватает опыта и профессионализма.
Таким образом, возникла проблема: тот, кто хорошо «баллотируется» на руководящие должности, будет иметь стабильную работу и его не придется переводить, а тот, кто плохо «баллотируется» на руководящие должности, будет вынужден переводиться; соответственно, это не только приводит к напрасной трате труда, снижению эффективности работы, но и к снижению доверия кадров к партийной организации и правительству.
Хотя реализация административных процедур в государственных органах управления достигла значительного прогресса по сравнению с предыдущим периодом, она по-прежнему не отвечает ожиданиям людей и предприятий. Некоторые проекты из-за неправильной инвестиционной политики или несвоевременного инвестирования привели к пустой трате денег, например, фабрика была построена, но не заработала из-за нехватки входящих материалов и отсутствия рынка сбыта; рынок был построен, но люди на него не пошли; проект по приобретению земли большой площади не был реализован десятилетиями; организация строительства некоторых объектов не является синхронной и научной, например, открытие новых транспортных дорог с последующим проведением земляных работ для прокладки линий электропередач и водопровода; некоторые проекты увеличили капитал из-за затянувшегося строительства,... что не только приводит к потере ресурсов и материалов, но и разрушает ландшафт и окружающую среду, качество проекта слабое и низкое, что приводит к потерям для государства.
В частности, некоторые руководители и менеджеры, когда их только что повышают и назначают, очень заинтересованы в руководстве перестройкой новых ворот штаб-квартиры (хотя старые ворота были построены предыдущим руководителем) с учетом их возраста, не говоря уже об очень дорогостоящей покупке транспортных средств и установке нового оборудования в офисе; пользуясь политикой развития туризма, некоторые населенные пункты организовали множество фестивалей или провели церемонии закладки фундамента и открытия ряда проектов и предметов, которые являются очень дорогими и расточительными и т. д. Вышеприведенные примеры и статистика расточительства противоречат идеологии Хо Ши Мина, противоречат руководящим принципам и политике партии, а также политике государства, и их необходимо предотвращать и немедленно пресекать.

Президент Хо Ши Мин ясно указал на основную причину расточительства: индивидуализм — препятствие, присущее каждому кадру, члену партии и каждому человеку, и являющееся основной причиной многих недостатков, ошибок и других препятствий.
По Его словам: «Индивидуализм — опасный враг, которого каждый из нас должен всегда быть бдительным и решительным в борьбе с ним». Проявление индивидуалистов заключается в том, что «они не заботятся о жизни народа, а думают только о своих собственных интересах. Они забывают, что каждая монета и каждое зернышко риса — это пот и слёзы народа, что порождает хвастовство и расточительство. Они считают себя вправе жить в роскоши и удовольствиях, что приводит их к хищениям, разврату и даже греху. Все вышеперечисленные ошибки — порождениеиндивидуализм”(3).
Применение идей Хо Ши Мина к борьбе с расточительством и бережливости во Вьетнаме сегодня
Во-первых, приложить усилия для создания позитивных изменений в сознании кадров, членов партии и народа.
В резолюции XIII съезда Национальной партии Китая было четко указано: «Сосредоточиться на этическом строительстве партии, активно бороться с бюрократией, коррупцией, расточительством и негативом; эффективно предотвращать и пресекать деградацию политической идеологии, этики и образа жизни, проявления «саморазвития» и «самотрансформации» внутри партии, связанные с поощрением изучения и следования идеологии, этике и образу жизни Хо Ши Мина; пропагандировать образцовую ответственность кадров и членов партии в соответствии с девизом:Чем выше должность, тем образцовее надо быть.”(4)Соответственно, кадры и члены партии должны прежде всего быть настоящими образцами борьбы с расточительством и проявления бережливости как в работе, так и в повседневной жизни.
В резолюции особо подчеркивается задача «Содействовать воспитанию революционной этики, регулярно, широко и эффективно проводить изучение и следование идеологии, этике и образу жизни Хо Ши Мина в сочетании с выполнением политических задач».
Строго выполнять партийные положения об образцовой ответственности, чем выше должность, тем образцовее должны быть, в первую очередь члены Политбюро, члены Секретариата, члены Центрального Исполнительного Комитета,...(5)Партийные комитеты, непосредственно подчиняющиеся Центральному Комитету, и низовые партийные организации серьезно относятся к реализации содержания Национальной онлайн-конференции по изучению, усвоению, глубокому пониманию и распространению Резолюции XIII Всекитайского съезда партии, чтобы помочь кадрам и членам партии понять основное содержание и новые положения документов XIII Всекитайского съезда партии.
На этой основе партийные комитеты всех уровней должны руководить и направлять разработку конкретных программ действий по организации реализации Постановления XIII Всекитайского съезда партии; одновременно с этим широко пропагандировать его в рядах партии, во всей армии и во всем народе, создавая единство воли и действий в процессе реализации Постановления.

Организация изучения, понимания и пропаганды резолюции XIII Всекитайского съезда и новых документов партии должна в полной мере осуществлять такие шаги, как определение требований, формы, сроков, формирование программы, содержания и состава докладчиков в соответствии с реалиями, в соответствии с указаниями Центрального отдела пропаганды. Это позволит усилить политико-идеологическое воспитание кадров, членов партии и народа в соответствии с идеями Хо Ши Мина.
По его словам, любой сектор или населённый пункт должен проводить идеологическое просвещение кадров, членов партии и населения о пагубном влиянии коррупции и расточительства, «должен прояснить идеологию». Президент Хо Ши Мин призвал, прежде всего, сформировать общее сознание и решимость бороться с коррупцией, расточительством и бюрократией; это очень важная и неотложная задача, как и борьба с врагом на передовой.
Как и другие фронты, идеологический и политический фронт должен иметь серьёзную подготовку, единое руководство, а также решимость и непоколебимость в реализации. Это внутренняя революция – ожесточённая борьба между «добром и злом», между «старым и новым», между революционной этикой трудолюбия, бережливости, честности, беспристрастности и беспристрастности и врагом коррупции, расточительства, бюрократии...
С помощью пропаганды необходимо глубоко понять суть болезни расточительства, ее вред и причины расточительства, чтобы каждый кадровый сотрудник, член партии и каждый гражданин мог изменить свое сознание; тем самым они могли бы добровольно действовать, быть полными решимости бороться с расточительством и эффективно практиковать бережливость.
Во-вторых, продолжать внедрять инновации и совершенствовать организацию и персонал политической системы с целью ее оптимизации и эффективного функционирования.
В документах XIII съезда партии чётко прописано: «Продолжать обновлять и совершенствовать организационный аппарат партии и модернизированную политическую систему, действовать эффективно и продуктивно, синхронизируясь с экономическими, культурными, социальными и гуманитарными инновациями..., удовлетворяя потребности в совершенствовании руководящей и управленческой деятельности партии, совершенствуя социалистическое правовое государство, социалистически ориентированную рыночную экономику и социалистическую демократию». Настоятельным требованием является «Содействовать внедрению оптимизации фонда оплаты труда в связи с реструктуризацией кадрового состава, государственных служащих и работников бюджетной сферы по должностям».(6).
На основе реализации резолюций(7), особенно реализация Резолюции 13-го Национального съезда партии, и необходимо оглянуться назад, чтобы оценить и подвести итоги, чтобы извлечь уроки для эффективной реализации этих важных положений.

Реальность показывает, что изначально политическая система была упорядочена, а число государственных служащих и работников бюджетной сферы в некоторых секторах и сферах сократилось, однако аппарат по-прежнему остается громоздким, а кое-где численность работников увеличилась.
В контексте научно-технической революции, Четвертой промышленной революции, особенно бурного развития цифровых технологий, создающих прорывы во многих областях, наряду с повышением осведомленности людей, все политики, руководящие принципы и правовые документы, непосредственно касающиеся людей, должны реализовываться синхронно и эффективно.
Необходимо провести ранние исследования, чтобы радикально сократить некоторые организации промежуточного уровня (например, уровень генеральных департаментов и т. д.), и продолжить создание оптимизированной политической системы, функционирующей эффективно и результативно. Оптимизация фонда оплаты труда и эффективное использование талантливых сотрудников — важное решение, способствующее бережливости и борьбе с расточительством для достижения результатов.
В-третьих, дополнять и совершенствовать механизмы, политику, законы и обязанности организаций и отдельных лиц, особенно лидеров, в борьбе с расточительством и соблюдении принципов бережливости.
Реализовать две ключевые задачи в период работы XIII съезда партии: «Завершить разработку согласованной правовой системы, механизмов и политики для решительного продвижения социалистической демократии и власти народа;…» и «Строго рационально и эффективно управлять и использовать землю и ресурсы; защищать и улучшать окружающую среду; инициативно и активно внедрять решения по адаптации к изменению климата и серьезным стихийным бедствиям».(8); в котором роль, функции, задачи и полномочия правительства очень велики: «Правительство является высшим государственным административным органом, осуществляющим исполнительную власть, является исполнительным органом Национальной ассамблеи, уделяющим особое внимание макроуправлению, созданию институтов, стратегий, планированию и планам; повышению способности прогнозировать, анализировать и предлагать политику, основанную на научных и практических аргументах в условиях социалистической рыночной экономики».(9).
Соответственно, правительство и органы власти на всех уровнях несут ответственность за руководство, функционирование и управление в целях борьбы с расточительством и обеспечения бережливости во всех сферах общественной жизни, таких как планирование, управление ресурсами, особенно землей, водными ресурсами, программами, проектами, основным строительством, закупками государственных активов; управление организацией, аппаратом, фондом заработной платы, человеческими ресурсами; управление культурой, образованием, здравоохранением и т. д.
Реальность последних лет показывает, что расточительство по-прежнему имеет место в сферах управления земельными и минеральными ресурсами, реализации инвестиционных проектов и т. д. Несмотря на то, что 26 ноября 2013 года Национальная ассамблея приняла Закон о соблюдении бережливости и борьбе с расточительством, его пропаганда и реализация по-прежнему ограничены и неэффективны.
Поэтому при разработке новой политики компетентным органам необходимо тщательно продумать и разработать строгие и надлежащие положения, чтобы ограничить негативные последствия от реализации этой конкретной политики.
В ближайшее время государству необходимо продолжить пересмотр действующих законов. Если какие-либо правовые документы дублируют друг друга, содержат необоснованные положения или упущения в вопросах бережливости и борьбы с расточительством, их необходимо оперативно дополнить и изменить.
Партия и государство издали множество документов по кадровой работе, но необходимо дополнить и чётко определить режим и обязанности руководителей всех уровней и отраслей в борьбе с расточительством и бережливостью, поскольку повышение роли и ответственности руководителей сейчас крайне необходимо, особенно в кадровой работе, принятии решений по важным экономическим и социальным проектам и планам. Если будет выбран правильный руководитель, добродетельный и талантливый, то работа по руководству и руководству практикой бережливости и борьбы с расточительством принесёт высокие результаты, способствуя укреплению и укреплению доверия людей к партии и государству.
-4ce02124fd300ed8fb6346f3e1cd02d1.jpg)
В-четвертых, содействовать народному мастерству, ответственности Вьетнамского Отечественного Фронта и общественно-политических организаций за активную борьбу с расточительством и практику бережливости.
По словам президента Хо Ши Мина, только широкое распространение демократии и опора на массы позволяют успешно решать задачи. Он сказал: «Движение против коррупции, расточительства и бюрократии«Чтобы добиться успеха, нужно опираться на массы»(10).
Он также призвал нас упорно и решительно бороться с этими недугами до конца, работать сверху донизу и сообща для достижения успеха. Поддержка права народа на власть – один из важных пунктов резолюции XIII съезда Национальной партии.
Один из пяти ценных уроков, которые усвоила наша партия, заключается в следующем: «Во всей работе партии и государства мы всегда должны глубоко понимать точку зрения«люди — это корень»;искренне верить, уважать и продвигать право народа на господство, настойчиво воплощать в жизнь девиз«Люди знают, люди обсуждают, люди делают, люди проверяют, люди контролируют, люди получают пользу».Народ является центром и субъектом дела инноваций, строительства и защиты Отечества; вся политика и стратегии должны действительно исходить из жизни, стремлений, прав и законных интересов народа, принимая счастье и процветание народа как цель, к которой следует стремиться.(11).
Таким образом, для того чтобы борьба с расточительством и практика бережливости стали добровольным делом кадров, членов партии и масс, необходимо повышать осведомленность и обеспокоенность каждого гражданина в отношении нарушений закона, особенно в тех случаях, когда население выявляет и сообщает властям о многочисленных расточительных нарушениях.
Наше государство издало множество правовых документов в сфере борьбы с коррупцией, негативом и т. д., но необходимо пересмотреть и разработать механизмы, поощряющие и защищающие людей от участия в мониторинге, выявлении, борьбе с расточительством и соблюдении принципов бережливости.
Функция и задача Вьетнамского Отечественного Фронта и общественно-политических организаций заключаются в общественном надзоре и критике; партийным комитетам всех уровней необходимо создать условия для того, чтобы эти организации могли эффективно выполнять задачу борьбы с расточительством и практиковать бережливость.
В частности, народ и пресса играют важную роль в выявлении и отражении типичных случаев и событий, публикации критических мнений масс, помогая всем ясно увидеть, что коррупция, расточительство и бюрократия являются преступлениями; а лица и учреждения, критикуемые народом и прессой, должны честно самокритиковаться перед народом в прессе.

Пронизанная идеями Хо Ши Мина, резолюция XIII съезда Национальной партии Китая определяет 12 направлений развития страны на период 2021–2030 годов, включая важное направление: «Осуществлять и широко пропагандировать социалистическую демократию, власть и роль народа как главного субъекта; укреплять могущество великого национального единства».(12)В последние годы наша партия и государство постоянно уделяли особое внимание и создавали условия для повышения роли и роли прессы и средств массовой информации на идеологическом фронте, чтобы пропагандировать руководящие принципы и политику партии, политику и законы государства, отражать образы хороших людей и добрые дела и т. д.; одновременно активно содействуя ориентации общественного мнения, борясь с искажёнными и провокационными аргументами враждебных сил и опровергая их.
Партийные комитеты, партийные организации и органы власти всех уровней должны добросовестно встречаться с гражданами и избирателями, собирать все законные пожелания, жалобы, заявления и предложения граждан, чтобы оперативно и в соответствии с законом решать и рассматривать их, особенно замечания и рекомендации по борьбе с расточительством и бережливости. Руководители секторов и уровней должны неукоснительно соблюдать постановления Центрального правительства о диалоге с гражданами.

В-пятых, усилить контроль и проверку, решительно и строго обращаться с теми, кто расточителен и не проявляет бережливости.
Находясь у власти в стране, президент Хо Ши Мин заботился не только о воспитании революционной этики среди кадров и членов партии, но и о разработке и применении законов, особенно строго пресекая коррупционное и негативное поведение.
Сразу после зарождения вьетнамского государства он отметил: «Сейчас заниматься общенациональной работой означает жертвовать, бороться, забывать о личных интересах и думать об общем благе. Те, кто хочет стать революционными чиновниками, определённо не должны избираться».(13).
В конце 1945 года он подписал указ, вводящий наказание для тех, кто дает и получает взятки, от 2 до 20 лет каторжных работ и должен уплатить штраф в размере двойной суммы взятки. 26 января 1946 года он подписал указ, вводящий смертную казнь за хищение и кражу государственного имущества. Во время войны сопротивления французскому колониализму один офицер, будучи директором Департамента военной логистики, воспользовался своим положением и вместе с несколькими сообщниками урезал режим, чтобы солдаты жили расточительно и расточительно. Дело было возбуждено, и этот офицер был приговорен к смертной казни. Потому что, по его словам, наказать одного человека — значит спасти многих; тем самым он показал, что президент Хо Ши Мин всегда поддерживал дисциплину и закон страны.
Борьба с расточительством и бережливостью становится всё более сложной и трудоёмкой, не менее сложной, чем борьба с коррупцией и бюрократией. Растрата труда, времени, талантов, ресурсов и денег государства, ведомств, каждого кадрового сотрудника, члена партии, государственного служащего, государственного служащего и гражданина по-прежнему происходит ежедневно, ежечасно и принимает всё более серьёзные масштабы. Поэтому Партии и Государству необходимо усилить руководство и управление функциональными ведомствами и всей политической системой, чтобы регулярно проводить проверки, надзор, оперативно выявлять, устранять и пресекать нарушения. Такие органы, как инспекции, проверки, аудит, Вьетнамский Отечественный Фронт и общественно-политические организации, активно борются за сокращение расточительства и реализацию политики бережливости, проводимой Партией и Государством.
Следуя идеологии президента Хо Ши Мина, документ XIII съезда Национальной партии определяет направление национального развития на период 2021–2030 годов: «Укрепление гласности, прозрачности, подотчётности и контроля власти в сочетании с укреплением дисциплины в деятельности государства, кадров, государственных служащих и государственных служащих. Дальнейшее содействие борьбе с коррупцией, расточительством, бюрократией, преступностью и социальным злом».(14)Организация выполнения решений партии и их эффективное проведение в жизнь под руководством Политбюро и Генерального секретаря является практическим действием по воплощению в жизнь желаний великого Президента Хо Ши Мина и чаяний всего вьетнамского народа.
(1)- Хо Ши Мин: Полное собрание сочинений, Национальное политическое издательство «Правда», Ханой, 2011, т. 7, стр. 357
(2)- Документы 13-го Национального конгресса делегатов, Национальное политическое издательство «Правда», Ханой, 2021, т. 1, стр. 25
(3)- Хо Ши Мин: Полное собрание сочинений, указ. соч., т. 14, стр. 469.
(4)- Документы 13-го Национального конгресса делегатов, указ. соч., т. 1, стр. 41.
(5)- Документы 13-го Национального конгресса делегатов, указ. соч., т. 1, стр. 183–184
(6)- Документы 13-го Национального конгресса делегатов, там же, т. 1, стр. 185
(7) См.: Постановление № 18-NQ/TW от 25 октября 2017 г. VI Конференции Центрального Комитета КПК 12-го созыва «О некоторых вопросах дальнейшего обновления и реорганизации аппарата политической системы в целях его оптимизации и повышения эффективности и результативности»; Постановление № 26-NQ/TW от 19 мая 2018 г. VII Конференции Центрального Комитета КПК 12-го созыва «Об уделении особого внимания формированию кадрового состава на всех уровнях, особенно на стратегическом, обладающего достаточными качествами, способностями и авторитетом, соответствующими поставленным задачам».
(8)- Документы 13-го Национального конгресса делегатов, указ. соч., т. 2, стр. 336–337
(9)- Документы 13-го Национального конгресса делегатов, указ. соч., т. 1, стр. 176 - 177
(10)- Хо Ши Мин: Полное собрание сочинений, указ. соч., т. 7, стр. 362
(11)- Документы 13-го Национального конгресса делегатов, указ. соч., т. 1, стр. 27–28
(12)- Документы 13-го Национального конгресса делегатов, там же, т. 2, стр. 332
(13)- Хо Ши Мин: Полное собрание сочинений, указ. соч., т. 4, стр. 168
(14)- Документы 13-го Национального конгресса делегатов, указ. соч., т. 2, стр. 332