Кон Куонг: 100% коммун и городов внедряют модель «Единый офис на уровне коммуны»
(Baonghean.vn) - Модель «Единого офиса на уровне общины» действует на местах, включая район Конкуонг, как конкретный шаг по реализации духа Резолюции 6 Центрального Комитета (12-го созыва) о внедрении инноваций и оптимизации аппарата политической системы для его эффективной и действенной работы.
![]() |
Коммуна Камлам провела церемонию, на которой было объявлено о решении объединить аппарат партийного комитета, Народного совета и Народного комитета. Фото: Кхань Ха |
В ходе реализации проекта Постоянного комитета райкома партии по объединению аппарата парткома с аппаратами народных советов - народных комитетов коммун и поселков, после более чем 2-х месяцев реализации, к настоящему времени в районе Конкыонг завершено объединение парткома, народного совета и аппаратов народных комитетов в 13/13 коммунах и поселках.
Соответственно, первым субъектом, внедрившим модель «Единый офис на уровне коммуны», стала коммуна Тхать Нган. Партийный комитет этой коммуны провёл конференцию, на которой было объявлено о решении об объединении, 2 мая 2018 года. Последним субъектом стала коммуна Йен Кхе, где конференция, на которой было объявлено о решении об объединении, состоялась 16 июля 2018 года.
Объединение аппарата партийного комитета, аппарата народного совета и аппарата народного комитета 13 коммун и городов в Конкыонге позволило сократить 13 должностей по сравнению с предыдущим периодом (каждое подразделение сокращает 1 должность), способствуя внедрению инноваций, оптимизации аппарата и повышению эффективности работы.
После слияния подразделениям были поручены следующие задачи: 1 должность руководителя аппарата парткома и народного совета; 1 должность руководителя аппарата народного комитета; 1 должность руководителя канцелярского сектора.
Модель «Единого управления на уровне общины» при её успешном завершении станет гибкой и распространится не только на отдельные офисы, но и на департаменты и филиалы на уровне районов и провинций. Смелое внедрение, наличие плана действий, который можно дополнять и совершенствовать по мере продвижения, а также отсутствие спешки – вот последовательный подход к реализации Постановления №6 Центрального Комитета (XII созыв).