Сделать членов партии по-настоящему привязанными к месту своего проживания
(Baonghean.vn) - Отсутствие регулярного и строгого контроля и управления членами партии по месту их жительства не будет способствовать позитивности, активности и эффективности предложений, советов, обмена опытом и вклада членов партии по месту жительства - важного интеллектуального ресурса местности...
В наши дни кадры, государственные служащие и члены партии часто живут и работают рядом со своими учреждениями и офисами и «питаются дома». Каждую неделю у них выходные субботы и воскресенья, а в течение года — множество праздников. Вне работы у них есть много времени для общения с семьями, соседями, деревнями и хуторами. Поэтому продвижение новаторской и образцовой роли членов партии необходимо и важно не только в учреждениях и офисах, где они работают, но и крайне важно и важно там, где они живут.
2 января 2020 года Политбюро 12-го созыва издало Постановление № 213-QD/TW, регламентирующее «обязанности членов партии, работающих в учреждениях, на предприятиях и в государственных организациях, поддерживать постоянную связь с партийной ячейкой, первичным партийным комитетом и образцовое выполнение общественных обязанностей по месту жительства». Это Постановление заменяет Постановление № 76-QD/TW от 15 июня 2000 года Политбюро 8-го созыва «О членах партии, работающих в учреждениях, на предприятиях и в организациях общественного обслуживания, поддерживать постоянную связь с партийной ячейкой, первичным партийным комитетом и образцово исполнять общественные обязанности по месту жительства».
![]() |
Партийная ячейка Комитета Отечественного фронта провинции Нгеан организовала семинар на тему «Повышение ответственности членов партии, регулярно поддерживающих связь с партийной организацией и населением по месту жительства». Фото: Май Хоа |
Статья 1 Положения 213 четко гласит: «Члены партии, работающие в учреждениях, на предприятиях, в государственных структурах и в вооруженных силах (далее именуемые рабочими членами партии), обязаны не только выполнять положения Устава партии о партийной деятельности на рабочем месте, но и обязаны регулярно поддерживать связь с партийной организацией и населением по месту жительства; быть близкими и привязанными к народу; преодолевать проявления оторванности от народа и безответственности в работе с населением по месту жительства; укреплять тесную связь между партией и народом; повышать роль и ответственность членов партии в партийном строительстве и создании низовой политической системы».
В статье 2 настоящего Положения также конкретно определены семь задач членов партии, работающих по месту жительства. Среди них – важнейшие требования, призванные продемонстрировать новаторскую и образцовую роль членов партии перед народом.
Реализация Положения 213 имеет важное значение для создания условий, более тесного контроля и управления связью членов партии с партийной организацией и населением по месту их жительства. Многие учреждения воспользовались практическим вкладом членов партии, проживающих в данном районе, одновременно поддерживая надлежащие отношения с учреждениями, предприятиями и школами в целях контроля и надзора за членами партии, проживающими в данном районе.
Однако во многих местах привязанность членов партии к месту жительства по-прежнему носит формальный, нерегулярный, неплотный характер. Сохраняется явление «весенне-осеннего периода»: члены партии встречаются и обращаются только в партийный комитет по месту жительства, чтобы получить отзывы о себе для представления в партийную организацию по месту работы. Сохраняется практика организации встречи членов партии, проживающих в конце года, с партийным комитетом или ячейкой, выслушивания общих оценок, а затем проведения итоговой вечеринки. Сохраняется практика, когда члены партии вообще не посещают собрания с населением, даже не зная, кто входит в партийный комитет, кто руководит группой, кто отвечает за организации по месту жительства и т. д. Сохраняется практика, когда люди тратят деньги на пожертвования, занимаются общественной работой, а потом считают это связью с местностью, не имея тесной связи, даже живут отдельно от всех и т. д.
Во многих местах местный партийный комитет относится к работающим членам партии снисходительно и снисходительно. Если не видит ничего необычного, то считает, что член партии хорошо справляется с работой по месту жительства. В некоторых местах партийный комитет «использует» работающих членов партии для составления обращений, «открытых писем» и т.д. для мобилизации пожертвований и поддержки, уделяя мало внимания сплочению коллектива и обмену информацией и опытом. В частности, в некоторых местах партийный комитет не имеет чёткого представления о членах партии, действующих в соответствии с Положением 213 в своём районе. Иногда их переводят в другой орган, повышают в должности или подвергают дисциплинарным взысканиям и т.д., но они об этом не знают. Из-за отсутствия информации и отсутствия соответствующих мероприятий оценка деятельности членов партии по месту жительства также ограничена. Иногда общие замечания записывает только секретарь партийной ячейки, просто чтобы завершить процедуру и проследить за процессом, что неубедительно.
Отсутствие регулярного и строгого контроля и управления членами партии по месту жительства не способствует позитивности, инициативности и эффективности предложений, советов, обмена опытом и вклада членов партии по месту жительства – важного интеллектуального ресурса населённого пункта. В то же время не обеспечиваются контрольные функции и функции партийного комитета по месту жительства, предусмотренные Положением 213.
Исходя из вышеизложенного, партийные комитеты учреждений, подразделений и предприятий должны строго соблюдать содержание Положения 213. Необходимо организовать регулярный и периодический обмен информацией. В частности, о состоянии дел в работе членов партии; при каждом переводе, переводе на другую работу, поощрении, наложении дисциплинарных взысканий и т.д. необходимо информировать партийный комитет по месту жительства.
Для жилищного комитета партии необходимо наладить более тесные связи. Необходимо понимать положение, особенности и сильные стороны работающих членов партии; организовывать регулярные встречи, применять знания действующих членов партии для распространения информации, продвижения предложений, решений и опыта в различных областях. В настоящее время необходимо объединять внутренние сетевые группы для обмена информацией, как это уже было сделано во многих местах... Необходимо объективно, точно и своевременно распознавать, оценивать и комментировать членов партии, проживающих по месту жительства, а также поддерживать регулярные и тесные контакты с учреждениями, подразделениями и предприятиями для мониторинга и управления членами партии.