Предложение о повышении уровня заместителя в комитете и сокращении штата совета

Заместителей председателя Народного совета много, но дополнительной работы нет, в то время как у заместителей председателей районов работы становится все больше, и нагрузка на них очень большая.

Днем 29 марта наблюдательная делегация Национальной ассамблеи во главе с заместителем председателя Национальной ассамблеи г-ном Уонг Чу Луу провела рабочую сессию с рядом районных народных комитетов города Кантхо по вопросам реализации политики и законов по реформированию государственного административного аппарата в период 2011–2016 годов.

Выступая перед контрольной делегацией XIV Национального собрания, руководители народных комитетов районов и городов заявили, что, хотя реализация политики и законов о реформе государственного управления на местах в период 2011–2016 годов по-прежнему сталкивалась с многочисленными трудностями и препятствиями, в целом государственные органы на местах сократили число своих координационных центров, уменьшили свою громоздкость и несколько оптимизировали свой штат.

На мониторинговой сессии выступил г-н Уонг Чу Луу.

Во многих населённых пунктах произошли позитивные изменения, особенно в плане повышения удовлетворённости населения работой государственного аппарата. Вопросы и проблемы населения, предприятий и организаций были решены разумным образом, что постепенно повысило уровень удовлетворённости населения деятельностью органов государственного управления Народных комитетов на уровне районов и округов.

При реализации административной реформы по-прежнему существуют некоторые ограничения, такие как: Численность персонала невелика, а нагрузка велика, что сказывается на качестве работы. Надбавки к зарплате неквалифицированного персонала на уровне районов и коммун по-прежнему невелики...

По этому вопросу г-н Дуонг Тан Хиен, председатель Народного комитета района Нинь Киеу, заявил: «В Народном совете района два заместителя председателя, а также два штатных сотрудника Экономико-социального комитета и Юридического комитета. Я считаю, что это число велико, но это не создаёт дополнительных рабочих нагрузок. В то же время, в Народном комитете района всего два заместителя председателя, но нагрузка растёт. Поэтому нагрузка очень велика, что затрудняет выполнение задач. Я предлагаю рассмотреть вопрос об увеличении числа заместителей председателя Народного комитета и, возможно, сокращении штатного состава Народного совета района».

Завершая встречу, г-н Уонг Чу Луу сказал, что реализация политики и законов по реформированию государственного административного аппарата в последнее время в округах привела к сокращению числа координационных центров, уменьшению громоздкости и некоторой оптимизации фонда заработной платы.

Однако эта реализация пока не является полной, необходимо содействовать оптимизации кадрового состава. Необходимы решения, способствующие социализации карьерной деятельности и государственных услуг в некоторых областях, чтобы привлечь больше ресурсов от общества и способствовать оптимизации кадрового состава.

«В ближайшее время необходимо реализовать политику Центрального управления, организовав департаменты, филиалы и управления в многоотраслевом, многопрофильном направлении. Мы должны продолжать пересматривать и делать это более научным и целесообразным, чтобы одно учреждение могло выполнять одну задачу, но одно учреждение и один человек также могли выполнять несколько задач, при условии обеспечения эффективности», — подчеркнул г-н Уонг Чу Луу.

По данным ВОВ