Предложение о награждении медалью Труда студентов, удостоенных международных наград

Таково содержание проекта указа, регулирующего систему поощрения учащихся, завоевавших призовые места на национальных и международных конкурсах и национальных и международных конкурсах профессионального мастерства, который правительство только что объявило для сбора замечаний перед обнародованием.

Согласно отчету Министерства образования и профессиональной подготовки о разработке нового указа, положения о системе поощрения студентов в настоящее время реализуются в соответствии с Постановлением № 158, принятым в 2002 году. Это высшая форма поощрения со стороны государства для студентов, уровень поощрения которой превышает минимальный размер оплаты труда на момент принятия решения.

Однако после 15 лет внедрения системы поощрение учащихся, добившихся высоких результатов в национальных и международных конкурсах для отличников, перестало соответствовать уровню и режиму поощрения.

На 2-й сессии 14-й Национальной ассамблеи делегат отметил, что в настоящее время премии и бонусы для отличников на национальном и международном уровнях очень низкие, в то время как премии и бонусы для спортсменов очень высокие.

Члены сборной Вьетнама на Международной математической олимпиаде 2017 года.

Что касается поощрений, то, по данным Министерства образования и профессиональной подготовки, действующие нормативные акты предусматривают поощрения только для учащихся, занявших призовые места в конкурсах отличников, национальных и международных олимпиадах, национальных и международных конкурсах профессионального мастерства. Однако в настоящее время, наряду с подготовкой к академическим и ключевым знаниям, образовательному сектору необходимо уделять особое внимание научным исследованиям, прикладному обучению и практике.

Поэтому крайне необходимо дополнять систему поощрений студентов за научно-технические исследования и разработки, а также за достижения в другой специализированной подготовке на национальном и международном уровнях, а также разрабатывать дополнительные системы поощрений.

Что касается формы поощрения, то Решение 158 предусматривает, что формы поощрения для учащихся большинства уровней и рангов имеют одинаковую форму — Почетную грамоту от министра образования и профессиональной подготовки (только золотые медалисты получают Почетную грамоту от премьер-министра).

По данным Министерства образования и профессиональной подготовки, одна и та же форма награды, указанная выше, не гарантирует достижения соответствующего уровня. Более того, масштаб влияния наград, получаемых студентами, существенно различается на международном уровне, в Азии, Юго-Восточной Азии и на национальном уровне, а также между формой и рейтингом золотых и серебряных медалей, а также поощрительных премий.

Формы поощрений по новому проекту.

Что касается размера вознаграждения, Министерство образования и профессиональной подготовки заявило, что действующее положение является высоким по сравнению с базовой зарплатой 2002 года, которая составляла 210 тысяч донгов. Однако по сравнению с нынешним уровнем вознаграждения размер вознаграждения для студентов, удостоенных национальных и международных наград, снизился.

В частности, бонус для студентов, завоевавших международные золотые медали, сокращается с 71-кратного размера базовой заработной платы (бонус 15 000 000 донгов по сравнению с базовой заработной платой в размере 210 000 донгов) до 12-кратного размера текущей базовой заработной платы (бонус 15 000 000 донгов по сравнению с текущей базовой заработной платой в размере 1 300 000 донгов).

Размеры бонусов постепенно резко снижались, пока окончательный размер не составил 400 000 донгов для студентов, занявших третье место в национальном конкурсе лучших студентов, и получивших Почетную грамоту от министра, что почти в 2 раза превышало базовую зарплату в 2002 году. В настоящее время она эквивалентна лишь 0,3 базовой зарплаты и самому низкому уровню бонуса, предусмотренному действующим законодательством, а именно Почетной грамоте.

Таким образом, Министерство образования и профессиональной подготовки считает, что внесение поправок в Постановление 158 необходимо для соответствия реальным условиям, а также Закону о соревновании и поощрении, принятому в 2003 году и измененному в 2013 году.

По данным Vietnamnet