Завершается подготовка проекта поправок к ряду важных решений.

(Baonghean.vn) – Утром 20 июня Народный комитет провинции провел совещание с представителями Народного совета провинции, Министерства внутренних дел, Министерства юстиции, Министерства науки и технологий и Министерства финансов для получения мнений по проектам поправок к Решению 36/2012/QD-UBND и Решению 57/2012/QD-UBND. Совещание проходило под председательством члена Постоянного комитета провинциального комитета партии и заместителя председателя Народного комитета провинции г-на Ле Суан Дая.

Постановление 57/2012/QD-UBND от 4 октября 2012 года устанавливает ряд мер по привлечению высококвалифицированных кадров и приоритетному набору государственных служащих и работников государственного сектора в провинции. Эта политика содержит множество новых и новаторских положений и получила общественную поддержку. Однако на практике все еще существует множество вопросов, требующих доработки для обеспечения ее эффективности.

Товарищ Ле Динь Ли, заместитель директора Департамента внутренних дел, представил предложенные поправки.

В частности, в процессе отбора не делается различий между кандидатами с магистерской степенью и кандидатами с отличной или более высокой степенью бакалавра. Нет никаких правил для определения победителя в случаях, когда два кандидата имеют одинаковый общий балл, в случаях, когда кандидат не выходит на работу, или в случаях, когда результаты отбора аннулируются.

Товарищ Као Тхи Хиен, директор Департамента внутренних дел, предложила уделять приоритетное внимание начислению дополнительных баллов в процессе приема на работу детям из этнических меньшинств.

Что касается Постановления 36/2012/QD-UBND, издающего Положение о наборе, приеме на работу, назначении, переводе, процедурах оценки, поощрении, дисциплинарных мерах, прекращении трудовых отношений и выходе на пенсию должностных лиц коммун, районов и городов провинции, то после двух лет его применения набор должностных лиц коммун в основном стал упорядоченным, а распределение и расстановка должностных лиц на уровне коммун в целом являются объективными, демократическими и справедливыми.

Товарищ Тай Тхи Ан Чунг, заместитель главы Комитета по правовым вопросам Народного совета провинции, предложила различать категорию «отлично» в процессе отбора и отдавать приоритет делам, установленным правительством.

Однако в положениях содержатся нормы, касающиеся начисления приоритетных баллов, которые противоречат Постановлению Правительства № 112. Кроме того, Народный совет предложил добавить в положения ряд пунктов, касающихся набора государственных служащих на уровне коммун. Основываясь на практическом опыте и для обеспечения единообразия в управлении государственными служащими на уровне коммун по всей провинции, Департамент внутренних дел подготовил замену Постановлению № 36.

Заседание завершил товарищ Ле Суан Дай, член Постоянного комитета провинциального комитета партии, заместитель председателя провинциального народного комитета.

На встрече представители Народного совета, Министерства внутренних дел и Министерства юстиции высказали свои замечания по проектам поправок к решениям № 57 и 36. Выслушав мнения соответствующих ведомств, товарищ Ле Суан Дай согласился с содержанием проектов и мнениями соответствующих ведомств. Он попросил Министерство внутренних дел полностью учесть эти мнения и доработать проекты для представления на утверждение в Народный комитет провинции.

Фам Банг