Устойчивое направление для сельских работников

(Баонхян) – За последний семестр в нашей провинции трудоустроено 35 660 человек. Это способствовало снижению уровня бедности на 3,7% в год при целевом показателе в 2% в год. Эта цифра также отражает усилия местных партийных комитетов, всех уровней, отраслей и самих трудящихся по поиску путей ликвидации голода, сокращения бедности и устойчивого роста благосостояния.

Коммуна Нам Тхань – это район с наибольшим количеством ферм и комплексных услуг в районе Йентхань. По словам г-на Хоанг Ван Ха, председателя Народного комитета коммуны, в Нам Тхане имеется 48 предприятий по производству строительных материалов, 16 плотницких и каменных мастерских, 13 ферм по производству сельскохозяйственной продукции, 24 птицеводческие фермы, 3 ООО, 108 небольших магазинов услуг, 18 предприятий сельскохозяйственного производства... Эти экономические модели способствовали созданию сотен рабочих мест.

Ферма г-на Нгуена Хуу Кьена в деревне Лонг Тхань коммуны Нам Тхань (Йен Тхань) приносит доход в размере 4,5 миллиардов донгов в год.

Г-н Нгуен Хыу Киен из деревни Лонг Тхань - Нам Тхань является владельцем известной в этом районе животноводческой и птицеводческой фермы. Он сказал: «В настоящее время на его ферме содержится до 5000 супер яичных уток и 135 супер постных свиней. Каждый день его ферма производит 3200 яиц, сотни тонн живых свиней и сотни уток, снабжая рестораны и перерабатывающие предприятия от Ха Тинь до города Винь и некоторых соседних общин. Эта животноводческая и птицеводческая ферма создает рабочие места для 20 работников с доходом от 5 до 7 миллионов донгов на человека в месяц. На сельскохозяйственном предприятии г-на Нгуена Данг Тханга в деревне Винь Тхань он специализируется на закупке риса у домохозяйств этого района и его экспорте в северные провинции с производительностью 200 тонн в день, создавая рабочие места для 20 постоянных работников и около 30 сезонных рабочих с доходом 9 миллионов донгов на человека в месяц. Этот объект не только создает рабочие места для детей, но и помогает фермерам региона потреблять рисовую продукцию, повышая популярность бренда риса Yen Thanh.

Коммуна Нам Тхань известна как место, активно занимающееся решением проблемы занятости сельских рабочих. Получив от руководства информацию о политике в области решения проблемы занятости местных рабочих, партийный комитет коммуны издал специальное постановление, поручив Народному комитету коммуны разработать проект и план, соответствующие местным условиям. С 2010 года по первую половину 2015 года коммуна Нам Тхань организовала обучение и стажировку 345 рабочих по основным специальностям, таким как сварка, плотницкое дело, ремонт мотоциклов, выращивание риса, удобрение и борьба с вредителями, ветеринарное дело, плетение из ротанга и бамбука на экспорт. Кроме того, в коммуне обучаются 400–500 рабочих по промышленному швейному делу. Коммуна активно сотрудничала с Ассоциацией фермеров, Союзом женщин, Союзом молодёжи и Ассоциацией ветеранов, организовав учебные курсы по передаче научно-технического опыта в области выращивания арбуза сорта «Чёрный красавец», острого перца на экспорт, соломенных грибов, древесных опят и вёшенок для почти 200 работников. Коммуна создала условия для фермеров, чтобы получить более 10 миллиардов донгов в Политическом банке и более 7 миллиардов донгов в Окружном государственном банке.

В Йентхане, помимо создания условий для передачи местным работникам знаний и технологий, привлечения заёмных средств для производства и бизнеса, а также создания условий для земельных фондов для создания фермерских и семейных ферм, район также успешно реализовал проект по поддержке профессиональной подготовки сельских рабочих. За 4 года реализации проекта во всём районе было организовано 258 курсов профессиональной подготовки для 7674 работников, после чего до 80% работников получили работу. Основные профессии: промышленное шитьё, разведение крупного рогатого скота, свиноводство, выращивание грибов, ветеринария, плетение из бамбука и ротанга, пчеловодство для получения мёда, ремонт сельскохозяйственной техники... В некоторых коммунах, например, в Намтхане, Лангтхане, Тэйтхане, Виньтхане, наблюдается высокий уровень занятости благодаря правильному управлению населёнными пунктами...

В районе Дьенчау с самого начала учебного года был разработан проект по профессиональному обучению и созданию рабочих мест, а также организованы бесплатные консультации для фермеров по вопросам профессионального обучения и трудоустройства. Район активно развивал эффективные бизнес-модели, в частности, модель промышленного обучения швейному делу совместно с компанией Namsung Vina (Корея) в коммуне Дьенхонг, компанией Vinh Quang в коммуне Дьеннгок, предприятием Duong Long в коммуне Дьенхоанг..., что позволило создать рабочие места для сотен работников. Или создание моделей животноводства в виде ферм, таких как пресноводное рыбоводство в коммуне Дьенфук, свиноводство в деревне 3 коммуны Дьентай и некоторые домохозяйства в коммунах Дьенхоанг, Дьенфу, птицеводство в коммунах Дьенфук, Дьенчунг, Дьентхинь... Г-н Фам Суан Сань, заместитель председателя Народного комитета района Дьенчау, сказал: «Для повышения качества и эффективности профессиональной подготовки сельских работников мы создали условия, позволяющие сельским работникам получать профессиональную подготовку, выбирать профессию и участвовать в ней. К концу этого года мы постараемся обеспечить профессиональную подготовку 7550 работников, а также создадим условия для поддержки капитала и другие условия, чтобы более 80% работников, прошедших профессиональную подготовку, имели работу».

Район Куинь-Лыу также уделяет особое внимание профессиональному обучению и созданию рабочих мест для сельских жителей. Наряду с программами и проектами экономического развития, создающими условия для эффективной интеграции местных работников, район также инвестирует в развитие традиционных отраслей и профессий, создавая небольшие промышленные кластеры для создания «продуктов» профессионального обучения. С 2014 года по настоящее время в районе создано более 2410 рабочих мест.

Г-н Хоанг Си Туен, представитель Департамента профессионального обучения Министерства труда, инвалидов и социальных вопросов, отметил: «За четыре года реализации проекта профессионального обучения в различных районах провинции появилось множество моделей и способов организации обучения местных работников навыкам. К настоящему времени мы обучили 333 385 человек навыкам, соответствующим потребностям работников. Количество сельских работников, получивших новую работу или продолжающих работать на прежних местах, но с более высокой производительностью и доходом после профессионального обучения, составляет 30 029 человек, что составляет 74,1%». По словам г-на Туена, во многих районах были внедрены эффективные модели профессионального обучения для сельских работников, например, в Йен Тхань, Дьен Чау, Куинь Лыу, Тхань Чыонг, Нгиа Дан, Кон Кыонг... Модели профессионального обучения в профессионально-технических училищах этих районов в значительной степени отвечают потребностям населенных пунктов. По словам г-на Чан Ван Туана, директора Сельскохозяйственного и промышленного профессионально-технического училища Йен Тхань, большинство выпускников поступают на работу в подразделения и предприятия с хорошим доходом. Другие же развивают свои навыки, привлекая капитал для строительства фермерских хозяйств или животноводческих и птицеводческих комплексов, создавая рабочие места для себя и решая проблему занятости многих местных жителей.

Реализация резолюции 17-го провинциального съезда партии с решениями, механизмами и политикой развития инвестиций Центрального и провинциального уровней; работа по созданию рабочих мест для работников в этой области недавно достигла положительных результатов. В период с 2011 по 2014 год вся провинция создала рабочие места для 141 800 работников, в среднем 35 500 человек в год. По словам г-на Нгуен Банг Тоана, директора Департамента труда, инвалидов и социальных вопросов: В дополнение к программам профессиональной подготовки, реализуемым синхронно и эффективно, наряду с сопутствующей политикой и механизмами, привлечение ряда ключевых программ и проектов для инвестирования в промышленные парки и промышленные кластеры, такие как: PREX Vinh Co., Ltd. (До Лыонг); Haivina Kim Lien Co., Ltd. (Нам Дан); MLG Tenegry Japan Garment Co., Ltd. (Йен Тхань); Компания BSE Electronics Company Limited (индустриальный парк Нам Кам)... ежегодно создает рабочие места в среднем для более чем 14 000 человек. Ежегодно из провинции в среднем более 12 000 человек выезжают за границу на заработки.

Благодаря вниманию и пристальному руководству провинции, синхронному участию всей политической системы, динамизму и креативности учреждений профессионального образования, а также синхронизированной политике и механизмам создания рабочих мест, прошедший период профессиональной подготовки и создания рабочих мест достиг чрезвычайно важных результатов. Мы уверены, что в будущем профессиональная подготовка и создание рабочих мест продолжат демонстрировать позитивные изменения, способствуя экономическому и социальному развитию провинции.

Статья и фотографии:Тхань Нга