Когда добротой пользуются

(Баонхян) - После того, как газета «Нге Ан» опубликовала статью «Как вообще можно так жертвовать, нужно ли?В номере, опубликованном 13 апреля 2015 года, общественное мнение выразило множество мнений о деятельности исполнительских искусств и пожертвованиях Центра профессиональной ориентации и обучения, поддержки детей из неблагополучных семей (при Центральной ассоциации содействия образованию Вьетнама) в труднодоступных горных районах провинции. Получив от местных жителей более подробную информацию о деятельности этого Центра, стало ясно, что соответствующим ведомствам необходимо усилить работу по управлению...

Многие населенные пункты были «поражены»

По словам г-на Чан Минь Хай, главы Департамента образования и профессиональной подготовки города Тхай Хоа, 6 января 2015 года Департамент получил официальное письмо № 13/TrT-PTT от Народного комитета города Тхай Хоа, озаглавленное «Встреча и обмен культурными мероприятиями по теме «Мост для сообщества», подписанное г-ном Дой Тхе Лонгом, постоянным заместителем директора Центра профессиональной подготовки и профессиональной подготовки и поддержки детей из неблагополучных семей, с просьбой: «Народный комитет города Тхай Хоа очень заинтересован в создании условий для учащихся с ограниченными возможностями и учащихся из неблагополучных семей нашего центра, чтобы они могли встречаться и обмениваться культурными и художественными знаниями со студентами города». Поскольку официальное письмо представляет собой «уважительную» записку от руководителя города Тхай Хоа с содержанием: «Прошу Департамент организовать разумное время в школах для обмена детьми центра с учениками других школ», поэтому 8 января Департамент образования города направил официальное письмо в начальные и средние школы района.

В документе департамент объявил о плане культурных обменов в школах, а также обратился к школам с просьбой оказать поддержку центру: «Уведомить представителей родителей, сотрудников и учителей школы о необходимости массового посещения, чтобы поддержать и поддержать дух благотворительности, волонтёрства и помощи детям с ограниченными возможностями из неблагополучных семей...» Руководствуясь духом вышеуказанного документа, эта группа организовала обмены и пожертвовала средства в 19 школах с утра 22 января по утро 29 января 2015 года (в среднем каждый день обмены и пожертвования проходили в трёх школах). «Мы также не смогли оценить содержание культурных программ и не получили разрешения от Департамента культуры или других компетентных органов на содержание представлений. Я знаю, что жертвовать деньги нехорошо, но, доверяя рекомендации городского народного комитета и видя, что группа детей с ограниченными возможностями приехала из Ханоя, я попросил школы создать для группы условия для волонтёрства...» — сказал г-н Чан Минь Хай.

Группа работников с ограниченными возможностями занимается шитьем в Центре профессиональной ориентации и обучения — Поддержка детей с ограниченными возможностями в Ханое.

Подобно городу Тхай Хоа, 22 декабря 2014 года Департамент образования и профессиональной подготовки округа Танки также выпустил документ № 1084/PGD&DT-TH «Руководящие принципы культурного обмена «Мост сообщества» для учащихся, находящихся в трудной жизненной ситуации, в 2014-2015 учебном году для начальных и средних школ района». В документе излагались цели и значение обмена: обмен опытом и помощь учащимся с ограниченными возможностями и учащимся, находящимся в трудной жизненной ситуации, в частности, с учетом драгоценной традиции вьетнамского народа «Целые листья покрывают порванные листья»; обучение учащихся жизненным навыкам, любовь к человечеству и жизненные ценности посредством мероприятий обмена. В то же время, «напоминалось» учащимся о необходимости демонстрировать свою практическую деятельность в рамках обмена, например: добровольная поддержка, помощь и предоставление материальной помощи учащимся с ограниченными возможностями, находящимся в особо трудной жизненной ситуации, чтобы они могли интегрироваться и жить в обществе.

Наряду с этим, представлен график обмена в 19 школах с 26 декабря 2014 года по 6 января 2015 года. Глава Департамента образования и профессиональной подготовки округа Тан Ки Чинь Хыу Тхань сказал: «В прошлом году, когда группа приезжала, чтобы обсудить вопрос выступления и обмена, мы также создали условия, поскольку видели, что это люди с ограниченными возможностями, и знали мнение округа. Но сектор образования потребовал от Центра отчитаться о результатах деятельности и о собранном капитале после обмена. Однако, после выступления и сбора средств, Центр уехал, не предоставив отчета. В конце 2014 года Центр снова приехал, также из-за психологии сочувствия, сопереживания и веры в то, что существует мнение округа. Мы также создали условия для работы группы, но ограничили количество школ. Не только этот центр, но и в настоящее время сектор образования и профессиональной подготовки также испытывает головную боль, поскольку ему часто приходится принимать группы, просящие благотворительные средства. С начала года было создано 6 групп под названием «Центры для людей с ограниченными возможностями», «Ортопедия» и Гуманитарные организации приходят в департамент образования, чтобы продавать ручки, статуэтки известных людей и блокноты, чтобы собрать деньги. Они также представляли рекомендательные письма от той или иной организации, но мы не знаем правды. Если не купят, то не уедут, а если купят, то придётся платить из своего кармана, потому что у сферы образования нет финансирования…».

В округе Кисон Департамент образования и профессиональной подготовки, получив комментарии Народного комитета, также опубликовал официальное распоряжение, поручив школам организовать культурные обмены с делегацией Центра профессиональной ориентации и обучения, оказывая поддержку детям из неблагополучных семей. Хотя в официальном распоряжении не упоминалось о призыве к пожертвованиям, он всё же состоялся, как сообщила газета Nghe An. Г-жа Кут Тхи Нгует, заместитель председателя Народного комитета округа Кисон, отметила, что когда центр обратился с этим вопросом, округ был очень обеспокоен, поскольку, по их мнению, делегация состояла в основном из детей с ограниченными возможностями. Кисон по-прежнему очень беден, чиновники, жители и студенты получают пожертвования от благотворителей со всего мира, но, увидев детей-инвалидов, приехавших из Ханоя с просьбой об обмене и проведении культурных мероприятий, округ «не смог отказать». «Однако было достигнуто соглашение только о культурном обмене, но не было призыва к чиновникам, гражданам и студентам жертвовать деньги. Тем не менее, делегация всё равно организовала кампанию по сбору средств...» — сказала г-жа Нгует.

Фактически, главная цель мероприятия «Встреча и обмен культурными мероприятиями на тему «Мост сообщества» Центра профессиональной ориентации и обучения детей из неблагополучных семей» — собрать средства для финансирования центра. Учительница Нгуен Тхи Чау, заместитель начальника Департамента образования и обучения округа Куи Чау, рассказала, что в начале января 2015 года, когда сотрудники центра обратились с просьбой об обмене и выступлении, руководство Департамента образования и обучения знало, что будет организовано мероприятие по сбору средств, поскольку год назад центр приезжал туда для обмена и сбора средств. Департамент всегда говорил о том, что ученики и учителя Куи Чау очень бедны, поэтому жертвовать деньги школам было нецелесообразно. Однако, видя, что из Ханоя приезжают дети-инвалиды, отказаться было невозможно, поэтому, исходя из ситуации в школах, обмен был организован только в начальной школе Чау Хань и средней школе Хань Тхьет. «Департамент лишь поручил двум школам назначить время обмена и обеспечить полноценное участие сотрудников, преподавателей и учащихся; можно организовать внеклассные мероприятия или интегрировать командные мероприятия, чтобы учащиеся могли участвовать максимально активно, не упоминая при этом о пожертвованиях. И хотя расписание было составлено в двух местах, делегация прибыла только по чёткой причине?» — поинтересовалась г-жа Нгуен Тхи Чау.

В районе Туонгзыонг, когда представитель вышеупомянутого центра профессиональной ориентации запросил об обмене, руководство района также согласилось и поручило Департаменту образования и профессиональной подготовки уведомить школы. Однако в это время газета «Нге Ан» опубликовала статью «Стоит ли нам использовать этот способ сбора средств?», поэтому руководство района напомнило Департаменту образования и профессиональной подготовки о необходимости разрешать только культурные обмены и не допускать призывов к пожертвованиям. После этого район получил официальное уведомление из центра о приостановке деятельности. «Мы проверили, в 2014 году эта группа возвращалась в Туонгзыонг один раз, также с культурными обменами и призывами к пожертвованиям. Места, получившие много, например, коммуна Йенхоа (около 10 миллионов донгов), были довольны, но места, получившие меньше, например, город Хоабинь (около 1,5 миллиона донгов), проявили недовольство. Я думаю, что это нехорошо...» — сказал один из руководителей района.

Многие, прочитав газетный репортаж об этом инциденте, задавались вопросом: почему Центр профессиональной ориентации и обучения инвалидов в основном приглашает выступать в горных, отдалённых и приграничных районах? Правда ли, что добротой учителей, учащихся и родителей в горных районах злоупотребляют? И почему Центр профессиональной ориентации и обучения инвалидов, являющийся подразделением Центральной ассоциации содействия образованию Вьетнама, делает такие вещи?

Что сказала сторона, осуществляющая «пожертвование»?

Корреспонденты газеты «Нге Ан» провели рабочую встречу с руководителями центра профессионального обучения, г-ном Дой Тхе Лонгом и г-ном Нгуен Дык Тхинем (оба занимают должность заместителя директора), прямо в штаб-квартире этого учреждения, расположенного по адресу: дом № 8, участок 3, город Нам Ла Кхе, район Ха Донг, город Ханой. В центре осуществляется профессиональная ориентация, профессиональное обучение и создание рабочих мест для людей с ограниченными возможностями в возрасте от 7 до 40 лет. Группа людей с врожденной глухотой и немотой обучается шитью, после чего центр либо предоставляет им рабочие места, либо создает рабочие места прямо в штаб-квартире; другая группа обучается вокальному мастерству в центре и становится источником групп «творческого обмена».

«Центр располагает документом, запрашивающим создание художественных коллективов, и получил письменное одобрение от Центральной ассоциации содействия образованию. В настоящее время у нас действуют три коллектива», — сказал г-н Дой Тхе Лонг. Чтобы «дать детям возможность интегрироваться в общество и продемонстрировать свои способности», центр организовал поездки по обмену художественными талантами в школы по всей стране.

Учащиеся начальной школы города Ки Сон пожертвовали деньги после программы культурного обмена.

Согласно решению об учреждении, функциями центра являются сотрудничество, приглашение организаций и отдельных лиц, стремящихся внести свой вклад в воспитание, обучение и создание рабочих мест для детей с ограниченными возможностями; координация работы с агентствами, департаментами, секторами, общественными организациями, филантропами... для организации мероприятий, сбора средств в поддержку детей с ограниченными возможностями и малоимущих детей; кроме того, в отношении художественной деятельности Департамент исполнительских искусств согласен с условием, что содержание программы должно быть доведено до сведения Департаментов культуры, спорта и туризма для цензуры.

Однако, получив полную информацию о деятельности в Нгеане, а именно: работа по цензурированию контента Департаментом культуры, спорта и туризма; непредоставление отчетов Провинциальной ассоциации по содействию образованию о деятельности в этом районе; организация мероприятий, в значительной степени направленных на сбор средств в крайне сложных районах, что вызвало негативную реакцию среди должностных лиц и населения; несоблюдение положений закона об организации и функционировании социальных и благотворительных фондов, как четко указано в Постановлении правительства № 30/2012/ND-CP от 12 апреля 2012 года... Г-н Дой Тхе Лонг и г-н Нгуен Дык Тхинь осознали, что в недавнем прошлом деятельность центра в Нгеане все еще имела недостатки, которые необходимо было исправить. Г-н Дой Тхе Лонг сказал: «Наш центр действительно сталкивается со многими трудностями. Поэтому, чтобы обеспечить работу и дать детям возможность участвовать в мероприятиях, нам приходится привлекать волонтёров. Мы очень благодарны газете Nghe An за предложения, благодаря которым мы сможем адаптировать нашу деятельность, чтобы она стала более подходящей и создать более привлекательный имидж...».

Не позволяйте, чтобы вашей добротой злоупотребляли.

Почему Центр профессиональной ориентации и поддержки инвалидов может организовывать обмен и сбор средств, даже если этот метод не слишком эстетичен и не соответствует правилам? Можно утверждать, что причина кроется в сочувственном и обеспокоенном отношении к положению детей-инвалидов и в большой географической удаленности Ханоя от горной местности, где возможен культурный обмен, поэтому ответственные лица на местах приняли меры для создания благоприятных условий. Однако, учитывая этот инцидент, местные власти и соответствующие ведомства должны извлечь уроки из этого опыта, и нельзя допустить, чтобы «сочувствие» приводило к тому, что не только чиновники, но и простые люди, и их собственные ведомства были бы в убытках.

На протяжении многих лет многие организации и частные лица пользовались добротой, честностью, простотой, неосведомленностью и незнанием жителей сельских и горных районов, особенно из районов проживания этнических меньшинств, для получения прибыли. Например, в районе Туонгзыонг компания по фотопечати, воспользовавшись доверием сотен членов Ассоциации ветеранов и Ассоциации пожилых людей, изготовила бесполезные сертификаты «Восемь золотых слов» и «Старость – высокий интеллект», продавая их по цене от 250 000 до 350 000 донгов в 2014 году. Или, в 2013 году, ряд женских союзов всех уровней «создали условия» для компании по производству соевого молока, чтобы продавать соевые молочные продукты Van Xuan; некоторые компании воспользовались семинарами по здоровью, чтобы продавать функциональные продукты питания и низкокачественные товары для дома фермерам в сельских районах. Или ситуация, когда люди, выдавая себя за сотрудников гуманитарных центров и благотворительных организаций, часто приходят на объекты, чтобы продавать зубочистки, ручки, фотографии или сувениры... Поэтому следует признать, что в работе администрации давно существует множество лазеек. Необходимо отличать «золото от меди», не позволять злоупотреблять добротой чиновников и людей.

Группа PV