Работники, заразившиеся COVID-19 до 23 февраля, по-прежнему будут получать пособия по социальному страхованию.
(Baonghean.vn) - Утром 3 марта для оперативного решения петиций и вопросов трудящихся Провинциальная федерация труда провела конференцию по решению проблем, связанных с документами для работников, инфицированных Covid-19.
![]() |
Конференцию провёл заместитель председателя Провинциальной федерации труда г-н Нгуен Чи Конг. Фото: DT |
В конференции приняли участие представители провинциального агентства социального страхования, Департамента здравоохранения, профсоюза экономической зоны Донгнам и ряда предприятий, на которых много работников инфицировано Covid-19.
За последние дни числоF0 — рабочийЧисло случаев заболевания быстро росло, поскольку из-за перегрузки медицинских учреждений многим сотрудникам F0 приходилось лечиться самостоятельно дома. Следуя указаниям Департамента здравоохранения и провинциального агентства социального страхования о порядке ведения учета случаев социального страхования сотрудников, инфицированных COVID-19, медицинские учреждения в районах и коммунах провинции получили разрешение выдавать справки об отсутствии на работе для получения социального страхования.
Ранее, поскольку медицинский персонал на уровне коммуны не был уполномочен выдавать справки об отпуске для получения пособий по социальному страхованию по форме, предписанной в Циркуляре 56/2017/TT-BYT, что делало невозможным для сотрудников выполнение процедур для получения пособий по социальному страхованию, 22 февраля профсоюз экономической зоны Донгнам направил письменный запрос в Управление социального страхования провинции Нгеан и Департамент здравоохранения Нгеана.
23 февраля Департамент здравоохранения и провинциальное агентство социального страхования издали документ, предписывающий медицинским пунктам коммун/районов/городов выдавать необходимые документы для получения работниками пособий по социальному страхованию в случае заражения работника или его ребёнка вирусом F0. Соответственно, заявление на получение пособий по социальному страхованию в случае заражения работника или его ребёнка вирусом F0 включает в себя:
- Список заявлений на выплату пособий по болезни, беременности и родам, а также на оздоровление (форма 01B-HSB; составляется работодателем);
- выписка из стационара (оригинал или копия) работника или ребенка работника в случае стационарного лечения;
- Справка о предоставлении отпуска по социальному страхованию (оригинал) в случае амбулаторного лечения.
Выписные листы из больницы или справки об освобождении от работы для пользования социальным страхованием выдаются лечебно-профилактическими учреждениями по форме, установленной в циркуляре Министерства здравоохранения № 56/2017/TT-BYT от 29 декабря 2017 г. (Приложение 3 и Приложение 7 к циркуляру 56/2017/TT-BYT).
Однако в процессе внедрения системы некоторые проблемы не были полностью решены, что вызвало недовольство многих работников. На встрече представители некоторых предприятий с большим количеством работников категории F0 задали ряд вопросов и представили рекомендации работников. В частности, многие сельские и районные медицинские пункты не понимают процесса, не печатают и не выдают работникам справки об отсутствии от системы социального страхования, что приводит к
Отсутствует серийный номер, документ недействителен; Дата подписания документа совпадает с датой окончания карантина; Отсутствует печать; Количество выходных дней не соответствует заявленному; Нерациональный режим восстановления сил...
![]() |
Профсоюз экономической зоны Донгнам обсудил вопросы и рекомендации рабочих. Фото: DT |
Заместитель директора Агентства социального страхования провинции г-жа Ле Тхи Дунг дала исчерпывающие ответы на вопросы сотрудников. В связи с этим, подробные инструкции по реализации программы урегулирования в полном объеме опубликованы на Портале социального страхования провинции. В случаях, если выдача документов была выполнена неверно или не соответствовала нормативным актам, профессиональные отделы социального страхования дадут сотрудникам рекомендации и помогут им переоформить документы и заполнить досье. Сотрудникам необходимо заранее уведомить медицинские учреждения и запросить у них документы для оформления программы урегулирования.
Кроме того, справка об отпуске для получения социального страхования будет выдаваться максимум на 30 дней. После окончания карантина на бумажном носителе сотрудник должен явиться для повторного осмотра и подачи заявления, чтобы врач мог принять решение о продолжении лечения и карантина. Сотрудники могут подать заявление на получение справки в любой медицинский пункт страны, как по месту жительства, так и по месту временного пребывания. Дела сотрудников, получивших разрешение F0 до 23 февраля, по-прежнему будут дополнены, завершены и выплачены пособия.
![]() |
Г-жа Ле Тхи Дунг, заместитель директора Провинциального агентства социального страхования, ответила на вопросы и дала рекомендации. Фото: DT |
Говоря о роли прямого внедрения, представитель Департамента здравоохранения также указал на трудности отрасли и предложил решения. Заместитель директора Департамента здравоохранения г-н Нгуен Хыу Ле отметил, что в настоящее время нагрузка на медицинский персонал в муниципальных и районных медицинских пунктах чрезвычайно высока: нехватка кадров, большая нагрузка и ограниченный доступ к информации не позволяют времени на исследования и внедрение. Более того, ситуация, когда работники и медицинский персонал не подтверждают информацию напрямую, а звонят по телефону, также затрудняет выполнение процедур. В связи с этим г-н Ле заявил, что провинциальному агентству социального страхования и Департаменту здравоохранения необходимо иметь действительно подробный межотраслевой документ по внедрению процедур социального страхования, гарантирующий своевременную выплату пособий работникам.
![]() |
Заместитель директора Департамента здравоохранения г-н Нгуен Хыу Ле предложил решение для устранения препятствий. Фото: DT |
Завершая конференцию, заместитель председателя Федерации труда провинции Нгуен Чи Конг подтвердил важность координации для своевременного принятия политических решений, гарантирующих работникам выгоды. Представитель Федерации труда провинции заявил, что после конференции всем трём подразделениям необходимо продолжать пропаганду и распространение информации о политике среди работников. В ожидании новых поправок к циркуляру 56/2017/TT-BYT, Департаменту социального страхования и Министерству здравоохранения необходимо иметь межотраслевые руководящие документы.Решение режима для работников F0и тщательно и точно довести информацию до сведения местных органов власти. В ближайшее время, чтобы решить проблему нехватки кадров в коммунальных и районных медицинских пунктах, три сектора будут совместно искать решения для поддержки.