Разоблачение «многоуровневой» схемы New Star International Corporation: голос инсайдера!

(Баонхян) – Чтобы обмануть клиентов, компания New Star International Joint Stock Company изо всех сил старается улучшить свой «бренд» и вытянуть из него «преимущества», чтобы привлечь людей к участию в «многоуровневых маркетинговых контрактах». Однако этот обман «разоблачают» сами участники…

Полировка «бренда»...

У компании New Star International Joint Stock Company есть веб-сайт с доменным именем vinanewstar.net. Чтобы получить доступ к личной странице, г-жа НВА входит в раздел «Офис — Дистрибьютор»; вводит свой идентификационный номер 605104896576, пароль 182436051 и код подтверждения 4NHZX. Откроется личная страница, на которой, помимо информации о комиссионных бонусах, представлена ​​пирамидальная таблица «линейной» системы из 27 многоуровневых торговых представителей (расположенных в хронологическом порядке), приглашенных г-жой НВА. Также на веб-сайте New Star International Joint Stock Company публикуется множество информации о функциональных продуктах питания из США с «супер» свойствами. Например, New Sexual Care Men — функциональное питание для мужчин, помогает питать почки, укрепляет ян, предотвращает рак, улучшает кровяное давление, сердечно-сосудистую систему, укрепляет иммунную систему против старения; Новинка - Women Care - функциональный продукт питания, который помогает женщинам быть красивыми изнутри, соединяет клетки, стимулирует обмен веществ, снижает фригидность и помогает женщинам всегда процветать; Osteo Complex - функциональный продукт питания, который способствует укреплению сухожилий и костей; Excellent Cordyceps Extract - кордицепс премиум-класса...

Штаб-квартира акционерной компании New Star International находится по адресу: дом 5, участок 2А, улица Ву Фам Хам, район Кау Гиай (Ханой).

Но особенно привлекательным является продвижение стратегических целей и системы компенсаций. Соответственно, New Star International Joint Stock Company построит офисы и филиалы во всех трех регионах: Северном, Центральном и Южном, чтобы распространять множество «товары для здоровья и красоты, импортируемые из США». Условия стать дистрибьютором New Star International Joint Stock Company чрезвычайно просты: нужно всего лишь найти спонсора (первого, кто заберет следующего), иметь удостоверение личности, две личные фотографии 3x4 и участвовать в одном из пакетов продуктов с кодом Gold (стоимостью 11 900 000 донгов), Silver (стоимостью 5 900 000 донгов) или Bronze (стоимостью 2 900 000 донгов). Став дистрибьютором, вы получите код ID; сможете посещать бесплатные обучающие курсы по работе с компьютером, интернету, навыкам презентации, навыкам ведения переговоров и т. д.; участвовать в мероприятиях на свежем воздухе и турах, организованных компанией; покупать товары по льготным ценам и получать услуги; в частности, получать комиссионные при построении бизнес-системы с компанией по всей стране. наследовать стоимость контракта.

Что касается режима выплаты комиссионных, если «дистрибьютор» пригласит двух человек к участию в приобретении пакета продуктов с кодом Bronze, он/она получит прямое вознаграждение в размере 1,2 миллиона донгов; с кодом Silver — 2,5 миллиона донгов; с кодом Gold — 5 миллионов донгов. Если у «дистрибьютора» 30 пар (60 человек), участвующих в пакете Gold, помимо прямого вознаграждения, он/она получит сбалансированное парное вознаграждение (дополнительный 1 миллион донгов на пару), раздельное вознаграждение (10% от смежной верхней строки), комиссию за отказ от кода (100 тысяч донгов на код) и страховку на сумму 100 миллионов донгов. Он/она будет называться «бизнесменом Tam Sao». Если в пакете Gold будут участвовать 50 пар, он/она будет признан(а) заместителем управляющего Tam Sao с зарплатой 5 миллионов донгов в месяц/3 месяца. Если 100 пар, участвующих в программе «Золотой код», получат статус «Там Сао Менеджер» и зарплату 10 миллионов донгов в месяц/3 месяца; 120 пар, участвующих в программе «Золотой код», получат статус «VIP» с общим доходом 120 миллионов донгов; если они получат статус «VIP» во второй раз, помимо дохода в 240 миллионов донгов, им будет присвоен статус «Международный бриллиант» с одной звездой и 10% от прибыли компании, распределяемой поровну по всей стране; если они получат статус «VIP» в третий раз, помимо дохода в 360 миллионов донгов, им будет присвоен статус «Международный бриллиант» с двумя звездами. Аналогично, если они получат статус «Международный бриллиант» с 59 звездами, им будет оказана честь, они отправятся в путешествие и получат бонус в размере 5 миллиардов донгов.

Разыскивая информацию о компании New Star International Joint Stock Company, мы были весьма удивлены, когда владелец этой компании, «бизнесмен» Нгуен Туан Лан, однажды оказался «на» обложке журнала, вышедшего в начале 2015 года. В этом же журнале был опубликован довольно объёмный «репортаж», восхваляющий этого человека как «человека, соединяющего мечты». Соответственно, «бизнесмен» Нгуен Туан Лан начал свою карьеру в восточной медицине, а затем перешёл в сферу недвижимости. Хотя он перешёл в новую сферу деятельности в период «экономического кризиса», благодаря пониманию и умелому применению «Искусства войны Сунь-цзы» он «добился невообразимых успехов, заставив многих восхищаться им». После этого «бизнесмен» Нгуен Туан Лан осознал, что «социальные тенденции меняются», и переключился на сектор функциональных продуктов питания, поскольку «это станет основной бизнес-моделью в будущем»: «Со временем, с ростом числа потребителей продукции, доходы бизнесменов будут всё больше расти». А 2014 год стал успешным для «бизнесмена» Нгуена Туан Лана, когда он привел New Star International Joint Stock Company к многочисленным успехам; завоевал множество престижных наград, таких как награда в честь типичного хорошего бизнесмена - предприятия - менеджера; предпринимателя с сердцем - талантом - интеллектом - мужеством; типичного предприятия за промышленное развитие; Золотой кубок для талантливого директора...

Реальность «пустых бочек...»

Чтобы проверить «бренд» компании New Star International Corporation, 29 июля 2015 года мы отправились в командировку в Ханой. Когда мы приехали в офис, указанный в договоре, компании там не оказалось. Когда мы расспросили окружающих, они знали только, что компания «переехала», но не знали, куда именно. Связавшись с г-жой НВА, она сказала, что в связи с «похожей ситуацией» в Нхане (в Тханьхоа) она разговаривала с генеральным директором Нгуен Туан Ланом, и он «назначил» нам встречу в Ханое 30 июля. Мы отправились с г-жой НВА в «новую» штаб-квартиру New Star International Corporation, расположенную в трёхэтажном доме № 5, участок 2А, улица Ву Фам Хам, Кау Гиай. Поскольку вывеска была довольно старой, а рекламный щит – потрёпанным и порванным, внешний вид New Star International Corporation не был таким «впечатляющим», как информация на сайте или в журнале. В «гостевом вестибюле» есть диван, небольшой шкафчик с коробками с функциональными продуктами, стойка регистрации, а «настенные росписи» украшены в основном портретами генерального директора, указателями правил внутреннего распорядка, слоганами вроде «Престиж – Качество – Лояльность – Возврат»… Персонал здесь довольно скучный: видя «гостей» (нас), они даже не удосуживаются спросить. Только когда г-жа НВА попросила позвать генерального директора, сотрудник, увлечённый видеоигрой на компьютере, ответил сухо: «У директора дела утром, и он не придёт». На вопрос, как с ним встретиться, он указал внутрь…

Несмотря на то, что компания New Star International Corporation еще не получила лицензию на осуществление деятельности, она заключила множество многоуровневых контрактов купли-продажи.

Войдя во внутреннюю комнату, мы встретили сотрудницу по имени Дуен. Дуен, казалось, не удивилась, увидев госпожу НВА: «Я вас помню. Вы из Нгеана, вы были здесь несколько раз, верно...». После того, как госпожа НВА выразила своё недовольство поведением компании и генерального директора, Дуен сказала: «Мы тоже не понимаем, как директор ведёт бизнес, если у него нет ни денег, ни товаров, чтобы развозить их всем. Многие, такие как вы, приходят сюда требовать деньги от компании...». И она рассказала: «Каждый день сюда, наверное, приходят десятки людей из провинции, чтобы требовать деньги. Многие из них много ругаются. Одна женщина так ругалась, что даже лежала на стуле в вестибюле, а когда ей надоело лежать, она вставала и ругалась... Много раз нам приходилось закрывать дверь, потому что у нас фактически не было полномочий, финансовые вопросы приходилось решать с директором, но начальник постоянно отсутствовал, его не было!...». Так как же мы могли встретиться с генеральным директором? По словам Дуен, нам следует связаться с генеральным директором по телефону, чтобы договориться о конкретной встрече, или вернуться в штаб-квартиру около 14:00, а также она познакомила нас с молодым человеком по имени Трунг — директором по дистрибуции компании, чтобы задать больше вопросов...

Перед встречей с Чунгом нам показали свидетельство о регистрации предприятия (второе изменение регистрации) акционерного общества New Star International Joint Stock Company, выданное Управлением по регистрации предприятий Департамента планирования и инвестиций Ханоя 13 января 2015 года. Соответственно, этому предприятию присвоен код 0106640151, и оно было впервые зарегистрировано 16 сентября 2014 года. В разделе «Сфера деятельности», помимо торговли бытовой техникой, тканями, безалкогольными напитками, продуктами питания и т.д., также осуществляется оптовая торговля функциональными продуктами питания (с разрешения государства); розничная торговля функциональными продуктами питания (с разрешения государства) в специализированных магазинах. Поэтому при встрече мы попросили Чунга разъяснить источник поставок функциональных продуктов питания, организацию многоуровневых контрактов с торговыми представителями... Чунг поправил свою позицию директора, сказав: «Компания находится в сложном периоде. Генеральный директор попросил меня это сделать, но я не принял это предложение; и соглашусь только после того, как финансовое положение компании прояснится и урегулируется». По словам Трунга, компании не разрешено напрямую импортировать функциональные продукты питания, и она вынуждена действовать через другую компанию, поэтому «когда нет денег, нет и товара». Что касается многоуровневого контракта с торговым персоналом, Трунг признал, что компании не выдали лицензию на многоуровневый маркетинг, но «генеральный директор сказал, что Министерство торговли рассматривает её, и она будет доступна в течение этой недели». В разговоре с Трунгом функциональные продукты питания являются условной коммерческой деятельностью; без лицензии распространённые многоуровневые контракты компании с торговым персоналом являются нарушением закона. Трунг ответил: «Вы сказали верно, но сейчас сотни компаний занимаются многоуровневым маркетингом, но ни одна из них не имеет лицензии. По этому вопросу вам следует обратиться к генеральному директору за более чёткими разъяснениями...».

В это время г-жа НВА связалась с «бизнесменом» Нгуен Туан Ланом и попросила его встретиться с ней в штаб-квартире в 14:00.

Нят Лан - Вьет Лонг