Серьезно пересмотреть и пересмотреть внутри партии
Политбюро и Секретариат проводили проверку в течение 4 дней; Политбюро и Секретариат проводили самокритику и личную критику в течение 12 дней.
13 августа в Ханое Политбюро провело общенациональную конференцию кадров для руководства проведением самокритики и критики в соответствии с Постановлением № 4 Центрального Комитета (11-го созыва) о партийном строительстве. Конференцию возглавил Генеральный секретарь Нгуен Фу Чонг. Конференция была проведена в целях подготовки к проведению самокритики и критики в провинциальных, городских и партийных комитетах, а также в партийных организациях, непосредственно подчиненных Центральному Комитету.
Генеральный секретарь Нгуен Фу Чонг председательствует на Национальной кадровой конференции
На Конференции товарищ Ле Хонг Ань, член Политбюро, Постоянный член Секретариата, осветил содержание и проделанную работу по подготовке и организации проведения самокритики, коллективной и индивидуальной критики Политбюро и Секретариата, отметив следующее: организация Постоянного органа на центральном уровне для руководства реализацией Резолюции во главе с Генеральным секретарем и Рабочей группы, оказывающей помощь Постоянному органу; организация сбора замечаний для подготовки к самокритике, коллективной и индивидуальной критике Политбюро и Секретариата; подготовка Отчета о самокритике и критике Политбюро и Секретариата и самокритике Политбюро и Секретариата; документы для обзора были тщательно подготовлены в очень большом объеме.
Политбюро и Секретариат провели коллективный обзор в течение 4 дней; Политбюро и Секретариат провели обзор самокритики и личной критики в течение 12 дней. В ходе обзора были выявлены преимущества, недостатки и ограничения коллектива и отдельных членов Политбюро и Секретариата по ряду актуальных вопросов партийного строительства, таких как ответственность коллектива и отдельных лиц за руководство, управление и управление государственными предприятиями, особенно в Винашине и Виналинесе; недостатки и упущения в работе по подготовке кадров к XI съезду и кадровой работе; реализация принципа демократического централизма, коллегиальности руководства и индивидуальной ответственности; ряд насущных общественных мнений, касающихся отдельных лиц, семей, жён и детей и т.д.
Проверка деятельности Политбюро и Секретариата – это поистине политическое мероприятие. В ходе подготовки и проведения проверки Политбюро и Секретариат проявили подлинную открытость и серьёзно отнеслись к замечаниям и предложениям партийных организаций и бывших руководителей партии и государства. По вопросам, по которым можно прийти к окончательному решению, Политбюро и Секретариат принимают решения незамедлительно; по вопросам, требующим времени для изучения и проверки, они передаются на рассмотрение Ревизионной комиссии Центрального Комитета партии для уточнения...
Обзор Национальной конференции кадров
Выступая на конференции, Генеральный секретарь Нгуен Фу Чонг подчеркнул особую важность реализации резолюции №4 Центрального Комитета 11-го созыва «Некоторые неотложные вопросы современного партийного строительства», включая самокритику и критику. Генеральный секретарь Нгуен Фу Чонг подтвердил, что реализация самокритики и критики – это первый шаг, «мы будем это делать и учиться на опыте». Высоко оценивая вклад бывших руководителей партии, государства и партийных организаций в коллективные и индивидуальные обзоры Политбюро и Секретариата, Генеральный секретарь Нгуен Фу Чонг заявил, что это новая и беспрецедентная работа и важный источник информации. Мнения, высказанные в ходе обзора, весьма содержательны. В ходе обзора коллективные и индивидуальные члены Политбюро и Секретариата разъяснили и одобрили эти предложения. Некоторые обзоры переписывались по 3-4 раза, что свидетельствует о серьёзности, самоанализе и, особенно, о самоадаптации каждого отдельного товарища. Это ценные документы для партийного строительства не только в этом, но и в будущем.
Генеральный секретарь Нгуен Фу Чонг отметил, что на этот раз коллективный обзор является основой для индивидуального обзора, а индивидуальный обзор находится в контексте коллективного обзора. После индивидуального обзора коллективный обзор будет возвращен для дополнения коллективного обзора. После обзора должно быть подготовлено четкое письменное заключение для каждого отдельного лица и каждой группы. Генеральный секретарь также упомянул опыт управления и руководства реализацией самокритики и критики на центральном уровне, включая создание постоянного подразделения, рабочей группы, работающей в соответствии с регламентами и поддерживающей строгую дисциплину. В процессе работы необходимо создать атмосферу демократии, открытости, откровенности и взаимного доверия, сосредоточившись на ключевых вопросах для обсуждения и принятия решений.
Генеральный секретарь также напомнил о необходимости сочетать самокритику и критику с немедленным исправлением недостатков и немедленной реализацией назревших выводов. В то же время необходимо обеспечить руководство и направление для качественного выполнения текущих задач и политических задач, не позволяя злоумышленникам и враждебным силам использовать это для размежевания и раскола партии.
Претворение в жизнь 4-й Центральной резолюции (11-го созыва) и Резолюций партии в целом, самокритика и критика в частности — весьма священная и важная задача, требующая высокой решимости, веры в победу и жестких мер руководства.
Генеральный секретарь Нгуен Фу Чонг полагает, что реализация самокритики и критики внутри партии будет успешной, что повысит доверие кадров, членов партии и народа к партии и государству./.
Согласно (VOV) - LT
