Продвижение духа примера, смелости мыслить, смелости говорить, смелости действовать среди кадров и членов партии в Нгеане

Взяв пример с кадров и членов партии для распространения общественного согласия

В районе Тханьчыонг коммуна Тханьфон, занимавшая последние 10 лет по всем показателям, теперь поднялась на вершину рейтинга. В частности, за последние 5 лет коммуна добилась значительного прогресса. Доказательством служит то, что коммуна Тханьфон выполнила 19 критериев соответствия новым сельским стандартам (в 2019 году), продолжает соответствовать новым передовым сельским стандартам (в 2022 году) и в настоящее время начинает движение по созданию образцовой сельской местности нового типа с целью достижения этого к 2025 году.

Прорыв и стремительный рост коммуны Тханьфонг, по словам товарища Фан Мань Хунга, секретаря партийного комитета коммуны, обусловлены ведущей и образцовой ролью кадров, государственных служащих, членов партии, особенно ключевых кадров на уровне коммуны, сел и согласия народа. Подавая пример кадрам, государственным служащим, членам партии, прежде всего, в этике и образе жизни; выполняя порученные обязанности и задачи; беря на себя инициативу в местных движениях, не только они сами, но и их семьи берут на себя инициативу, делая всё в деревне, селах. Подавая пример, «слова идут рука об руку с делами», борясь, борясь, верность делу, верность месту, верность народу, не боясь трудностей, распространялось среди кадров, государственных служащих, членов партии, создавая высокое согласие среди народа.

Секретарь партийного комитета коммуны Тханьфонг рассказал о практическом опыте расчистки территории для реализации проекта инвестирования в строительство экспортной швейной фабрики с численностью рабочих более 3000 человек. В рамках реализации этого проекта партийные кадры и члены партии не только стали инициаторами реализации этой политики, но и активно пропагандировали, мобилизовали и убеждали людей. Будучи старшим членом партии, Ле Сюань Дань использовал свои слова «весом» и тщательно анализировал положительные аспекты проекта, используя практический опыт развития некоторых населённых пунктов, чтобы убедить местный партийный комитет и органы власти, что позволило создать доверие и консенсус среди почти 100 пострадавших домохозяйств, согласившихся отказаться от земли для реализации проекта.

Или в движении за строительство новых сельских районов, в деревне есть ключевые кадры, такие как товарищ Ле Сюань Цюэ - заместитель секретаря партийной ячейки, глава Гамлета 4, который инициировал эту политику, и был пионером в деле пожертвования земли, отодвигания забора, внесения средств раньше и больше всех остальных на расширение, бетонирование с посадкой деревьев, цветников на проезжей части, строительство системы оповещения в деревне; тратил личные деньги на покупку флагов для раздачи домохозяйствам, добиваясь того, чтобы на 100% дорог и домохозяйств в праздники вывешивались флаги...

Наряду с реализацией положений о подаче примера и подаче примера для себя, в коммуне Тхань Фонг партийный комитет и правительство также активно внедряли новаторские методы руководства и управления, возлагая конкретные обязанности на каждый коллектив и каждого отдельного человека, особенно на руководителей учреждений и организаций в политической системе от коммуны до деревни; регулярно проверяя и контролируя партийный комитет и содействуя надзорной роли Отечественного фронта, организаций и профсоюзов по отношению к кадрам и членам партии в соответствии с Постановлением № 124 от 2 февраля 2018 года Центрального секретариата партии; своевременно поощряя положительные факторы и критикуя бездействующих или даже инертных лиц на заседаниях партийного комитета и правительства, собраниях партийных ячеек, через громкоговорители, Zalo, Facebook и т. д.

Коммуна Куангтхань в районе Йентхань также оценивается районом как внесшая много изменений в движение за соревнование за последнее время и завершающая внедрение новых передовых критериев для сельской местности, чтобы достичь финишной черты в 2024 году.

Товарищ Тхай Тхи Тхань, заместитель секретаря партийного комитета коммуны Куангтхань, сказал, что если кадры и государственные служащие, особенно ключевые кадры, не будут тщательно выполнять свою работу, не будут внимательно следить за работой и базой для руководства, не возьмут на себя руководство и не подадут пример словом и делом, они не смогут создать движение, и работа не пойдет гладко. Как и сейчас, чтобы усовершенствовать критерии для культурных учреждений в деревнях, на основе резолюции партийного комитета каждый товарищ в Постоянном комитете, Исполнительном комитете и каждый государственный служащий, назначенный ответственным за экспертизу и область, отправился в каждую деревню для проведения заседаний партийной ячейки, партийной ячейки, собраний деревни и собраний каждого межсемейного кластера для обсуждения решений по реализации и мобилизации социализации. Коммунальные и деревенские кадры также являются пионерами в том, чтобы вносить первый вклад и превышать вклад народа для распространения.

В настоящее время в коммуне Куангтхань, за исключением 1 деревни, ожидающей переезда на новое место для строительства, 7/8 деревень были отремонтированы и полностью завершены культурные учреждения. В строительстве дорог кадры и члены партии также являются пионерами в пожертвовании земли, сносе работ и внесении денег и трудодней. В жилищном строительстве некоторые домохозяйства, партийные комитеты, органы власти и общественно-политические организации должны провести 9 собраний, потому что бедные домохозяйства и домохозяйства с тяжелыми жилищными условиями не решаются строить дома из-за отсутствия денег. Однако именно решимость и материальный вклад, включая трудодни на снос старых домов, выравнивание земли, рытье фундаментов для строительства новых домов, кадров и членов партии, распределили среди людей вклад денег, кирпича и трудодней, в результате чего в период с 2023 по 2025 год было построено и передано бедным в общей сложности 9/12 домов.

Внедрение революционных этических норм кадров и членов партии в новый период

Один из пяти важных методов руководства партии – это новаторская и образцовая роль кадров и членов партии. Однако в реальности всё ещё существуют кадры и члены партии, включая руководителей и управленцев всех уровней, которые демонстрируют признаки политической, идеологической, моральной и жизнедеятельной деградации, бюрократизма, авторитаризма, уклонения от выполнения сложной, запутанной и народной работы...

В последнее время Центральный и провинциальный партийные комитеты Нгеан издали множество резолюций, директив и положений, касающихся партийного строительства и совершенствования, подачи примеров, соблюдения дисциплины и административной дисциплины...

В результате реализации этих резолюций, директив и постановлений, в том числе Постановления № 2993 от 8 июля 2019 года Постоянного комитета провинциального комитета партии Нгеан об ответственности за подачу примера кадровым работникам и членам партии, в первую очередь членам Постоянного комитета провинциального комитета партии, членам провинциального исполнительного комитета партии и ключевым руководителям на всех уровнях провинции, произошел сдвиг в образцовой роли кадровых работников и членов партии, особенно руководителей и управленцев на всех уровнях.

Общественное мнение признало и высоко оценило реализацию принципа практического примера, что привело к значительным изменениям в этике, образе жизни, сознательности, ответственности, самоотверженности, творческом подходе и большей преданности делу; к формированию рабочего стиля, основанного на «уважении к народу, близости к народу, понимании народа, усвоении опыта народа и ответственности перед народом», среди кадрового состава, государственных служащих и членов партии. Наглядным подтверждением этого служат социально-экономические результаты в каждом населённом пункте и в провинции в целом, которые продемонстрировали очевидную динамику.

Все уровни и секторы в провинции также были более заинтересованы и решительны в поиске решений и «узких мест» для урегулирования сложных, нерешенных и давних проблем, а также петиций и жалоб от людей в духе разрешения, а не объяснения, особенно в вопросах компенсаций, расчистки участков, переселения, выдачи сертификатов на право землепользования, преодоления ограничений в управлении земельными ресурсами, загрязнения окружающей среды, безопасности и гигиены труда, урегулирования политики и режимов; административные процедуры продолжают реформироваться для создания более благоприятных условий для людей и бизнеса...

Несмотря на множество позитивных изменений, все еще есть некоторые кадры и члены партии, включая ключевые кадры, которые не проявили себя должным образом в роли образцовых должностных лиц, чьи слова не соответствовали их действиям и которые продемонстрировали признаки деградации политической идеологии, этики и образа жизни; в некоторых случаях они нарушали закон и подвергались уголовному преследованию, что повлияло на репутацию партии и вызвало негативное общественное мнение.

Наряду с этим наблюдаются проявления уклонения от ответственности, избегания ответственности, страха совершить ошибки, нежелания что-либо делать и безразличия к разочарованиям и трудностям людей и предприятий среди некоторых кадров, государственных служащих и членов партии.

Чтобы и дальше преодолевать вышеуказанную ситуацию, партийные комитеты всех уровней в провинции продолжают направлять более радикальные решения для эффективной реализации документов Центрального Комитета и Провинциального Комитета партии о представлении примера кадрам и членам партии в сочетании с реализацией Постановления № 4 Центрального Комитета (XI, XII созыв), Заключения № 21 от 25 октября 2021 года Центрального Исполнительного Комитета о партийном строительстве и исправлении и реализации Заключения № 01 от 18 мая 2021 года Политбюро о дальнейшей реализации Директивы № 05 об изучении и следовании идеологии, морали и образу жизни Хо Ши Мина, а также Постановления № 144 Политбюро от 9 мая 2024 года о революционных этических нормах кадров и членов партии в новый период.

В частности, от кадров и членов партии требуется смелость мыслить, смелость говорить, смелость действовать, смелость брать на себя ответственность, смелость вносить новшества, быть творческими, смелость встречать трудности и вызовы, действовать ради общего блага, ради страны, ради народа. Решительно бороться и критиковать любые проявления уклонения, уклонения от ответственности, половинчатого поведения, страха ответственности, нерешительности действовать... Чем выше положение кадров и членов партии, тем более образцовыми они должны быть; начальники должны быть образцовыми перед подчиненными, партийные комитеты должны быть образцовыми перед членами партии, члены партии должны быть образцовыми перед массами, слово должно идти рука об руку с делом, дело должно идти рука об руку со словом, слово должно быть сделано...