«Департамент планирования и инвестиций должен стать центром поддержки иностранных инвесторов в решении их проблем»
Компания Baonghean - Haivina Garment Company была основана в 1987 году. Головное предприятие расположено в Сеуле, столице Кореи, и насчитывает 100 сотрудников. Сразу после основания компания инвестировала в китайский рынок. В 2005 году производство было перенесено во Вьетнам. В 2005 году была открыта первая фабрика в Намсаче, а в 2007 году – вторая в Зялоке (провинция Хайзыонг). В 2011 году компания открыла третью фабрику в провинции Нгеан.
На первом заводе работают 1500 рабочих, на втором — 3500 рабочих, а на третьем — в настоящее время 2600 рабочих. Наш план относительно третьего завода Haivina Kim Lien (Nghe An) — запустить его к концу 2013 года с общим числом рабочих в 3000 человек. Оборот экспорта в 2013 году составит 120 миллионов долларов США (увеличение на 20 миллионов долларов США по сравнению с 2012 годом). Причина, по которой мы приехали в Nghe An, заключается в следующем: для первого и второго заводов в Хайзыонге очень удобно находиться недалеко от Ханоя и Хайфона, но сложно набрать рабочих. Кроме того, в этом районе минимальная заработная плата классифицируется как зона 2 и зона 3. В процессе поиска места для инвестиций в строительство третьего завода мы посетили Nghe An в конце 2010 года — в то время в этом районе не было иностранных инвесторов.
Мы оценили условия провинции Нгеан, которая имеет преимущество в виде крупнейшей провинции с большой численностью населения, а также 4 региона с минимальной заработной платой. Эти характеристики очень подходят для текстильной промышленности и позволяют легко нанять большое количество работников с подходящей заработной платой, поэтому мы выбрали Нгеан для строительства третьей фабрики. Очень приятная история, которую мы запомним навсегда: в 2011 году, когда компания строила фабрику, провинция Нгеан оказала нам поддержку, предоставив возможность временно арендовать школьный спортивный зал для производства.
Хотя регион в основном ориентирован на сельское хозяйство, здесь также много подготовленных и высокообразованных рабочих. Поэтому, несмотря на то, что в регионе действует минимальная заработная плата, установленная на уровне 4-го региона, компания Haivina применяет минимальную заработную плату, установленную на уровне 3-го региона. Кроме того, в Нгеане находится Вьетнамско-корейский промышленный профессионально-технический колледж, поэтому здесь востребованы многие специалисты со знанием корейского языка: электрики, сварщики...
Мы хотим обсудить и рекомендовать провинции Нгеан необходимость инвестирования в строительство инфраструктуры для тротуаров в промышленных парках, водоснабжение и водоотведение, охрану окружающей среды... Мы надеемся получить стабильный и высокоскоростной интернет для связи с иностранными клиентами, а также с головной компанией в Корее. Пожарная полиция и Департамент природных ресурсов и окружающей среды соблюдают вьетнамское законодательство, помогая иностранным предприятиям применять те же стандарты, что и вьетнамские. Помогите нам снизить стоимость доставки и внутренние транспортные расходы до порта Хайфон. Помогите нам предоставить информацию о состоянии сырьевых заводов.
Департамент планирования и инвестиций должен стать центром поддержки иностранных инвесторов в решении их проблем.
ПВ